導(dǎo)語：如何才能寫好一篇整改反饋報告，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公文云整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、督察整改工作情況

XX局長、XX副局長1次深入現(xiàn)場檢查調(diào)研，協(xié)調(diào)推進濕地公園內(nèi)栽植樹木及退化濕地恢復(fù)工作，并要求做好濕地公園濕地保護與恢復(fù)補助資金預(yù)算等工作。

二、督察整改任務(wù)進展情況

截至目前，中央生態(tài)環(huán)境保護督察“回頭看”反饋問題共有整改任務(wù)1項，應(yīng)完成整改任務(wù)1項，按序時推進1項，問題是“回頭看”反饋任務(wù)十四：“第一輪督察指出，省有關(guān)部門在飲用水水源地水質(zhì)管理等方面責(zé)任落實不到位，存在履職不嚴(yán)不實問題。整改方案要求，各地、各部門要推動從源頭、體制機制上解決生態(tài)環(huán)境突出問題。但督察發(fā)現(xiàn)，一些地方和部門雖然在這些方面開展了工作，但責(zé)任壓得不實、工作浮于表面，整改推進比較被動”。

市林業(yè)局整改措施：“加強水庫區(qū)域內(nèi)涵養(yǎng)林的保護”。

現(xiàn)階段XX水庫林場正組織人員進行濕地公園內(nèi)涵養(yǎng)林樹木補植及退化濕地恢復(fù)，總面積為11.473公頃。生態(tài)監(jiān)測保護系統(tǒng)已完成規(guī)劃正在組織實施。

三、存在的主要問題

無

篇2

按照公司巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署和要求，2019年4月至5月，辦公室接受了公司巡察工作組的巡察。在收到巡察反饋意見后，部門認(rèn)真制定整改方案，找出差距，狠抓落實，現(xiàn)將具體整改情況匯報如下：

公司從集中整治形式主義、官僚主義問題的情況、落實“三重一大”決策制度執(zhí)行情況2個方面，對辦公室提出了4個問題和意見建議。我部門針對以上問題制定了切實可行的解決措施，立行立改，具體解決措施及落實情況如下：

（一）集中整治形式主義、官僚主義問題的情況

問題1：在學(xué)習(xí)、貫徹落實黨的路線方針政策和中央重大決策部署方面存在表面學(xué)習(xí)多，指導(dǎo)實踐少，存在學(xué)做“兩張皮”現(xiàn)象。如在學(xué)習(xí)組織上還不系統(tǒng)，部門制定的學(xué)習(xí)計劃過于簡單，操作性不強，沒有具體的實際舉措。在組織學(xué)習(xí)中，存在只進行文件原文學(xué)習(xí)，沒有討論交流環(huán)節(jié)，沒有與當(dāng)前工作和部門實際結(jié)合進行研討。甚至有的一次會議上學(xué)習(xí)文件多達6份，且研究其他若干事項（包括黨課教育），存在一定的形式主義。

解決措施1：

一是根據(jù)集團黨組和公司黨委關(guān)于“不忘初心、牢記使命”的主題教育實施方案工作要求，結(jié)合部門實際工作和學(xué)習(xí)計劃，開展黨支部“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，定期召開黨員大會暨入黨積極分子、青年員工擴大會，開展圍繞理想信念、宗旨意識、使命擔(dān)當(dāng)、從嚴(yán)治黨和高質(zhì)量發(fā)展的五個專題的主題教育學(xué)習(xí)活動。

二是豐富學(xué)習(xí)形式，采取主要領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)學(xué)、邀請專家授課、讀書研討會、現(xiàn)場感受等方式，加大討論交流的力度。7月支部聽取了革命傳統(tǒng)教育專場“學(xué)習(xí)老一代革命家的人格風(fēng)范”專題講座、新形勢下中美經(jīng)貿(mào)關(guān)系專題講座，同時積極開展紅色教育主題黨日活動，全體黨員、入黨積極分子深入實地，參觀焦莊戶地道站遺址。

問題2：在實際工作中制定了完整的工作計劃，但是個別事項未按照計劃進度完成。

解決措施2：部門對工作計劃進行了梳理，個別未完成事項正在積極推進。7月份開展公司《手冊》的修訂工作。目前已經(jīng)做了基礎(chǔ)工作，初步擬定了工作計劃，年底前完成修訂工作。

問題3：在聯(lián)系群眾、服務(wù)業(yè)務(wù)一線方面，主動服務(wù)意識、熱情服務(wù)態(tài)度、靠前服務(wù)能力有待提高。如員工反映開評標(biāo)室數(shù)量緊張，員工工位緊張都未能及時解決好或者解決進程緩慢。

解決措施3：

一是做好辦公室管理的兩個會議室的調(diào)配工作，盡量滿足一線需要。

二是大廈會議中心加快推進工作進度，盡早投入使用。目前已經(jīng)完成裝修工作，正在制定后期運營方案，8月初啟用，解決一線對開評標(biāo)會議室的使用需求。

三是積極與集團風(fēng)控信息總部溝通，作為二級公司中的試點單位，與集團總部同步進行集團協(xié)同辦公系統(tǒng)的試運行工作，實現(xiàn)公文系統(tǒng)升級和線上蓋章審批。按照總部計劃，同步啟動。

（二）落實“三重一大”決策制度執(zhí)行情況

問題4：存在“三重一大”決策制度執(zhí)行不到位，記錄不全面、不規(guī)范問題，具體表現(xiàn)：部分會議記錄無發(fā)言人、無決策過程、無表決過程，有的未實行末位表態(tài)原則。“三重一大”議題缺失，部門崗位變動沒有列入議題，且沒有查到相關(guān)記錄。有的“三重一大”事項和普通會議事項交叉記錄，沒有在專用記錄本上進行記錄。

解決措施4：一是嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“三重一大”決策制度，確?！叭匾淮蟆弊h題全面，部門崗位變動列入議題，實行末位表態(tài)程序。

二是“三重一大”事項使用專用記錄本記錄，做到記錄事項全面規(guī)范，寫明會議的發(fā)言人、決策過程、表決過程。

篇3

旗婦兒工委辦公室：

按照《關(guān)于“兩綱”專項督查反饋問題整改落實的通知》（婦兒工委辦發(fā)〔2020〕2號）文件精神，我局對照問題整改清單進行整改，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、專題研究婦女兒童會議次數(shù)較少情況

針對以上情況，我局進行整改，加大了專題研究婦女兒童會議次數(shù)，在以后的工作中將加強專題研究次數(shù)。

二、各成員單位聯(lián)絡(luò)員更換頻繁，工作銜接不夠順暢

以前的單位聯(lián)絡(luò)員有所變動，在合并后就一直是一位聯(lián)絡(luò)員，沒有變動情況，工作人員在旗婦女兒童聯(lián)絡(luò)微信群中，工作銜接順暢。

三、成員單位檔案資料還不夠完善，比如，38個成員單位只有4個單位有“兩綱”實施情況自查報告，但內(nèi)容還不完善，需重新撰寫

我局有“兩綱”實施情況自查報告，在接到整改通知后，繼續(xù)完善了內(nèi)容并重新進行撰寫，現(xiàn)已撰寫完畢。

篇4

鎮(zhèn)紀(jì)委：

就市委巡察組反饋，xx過程中存在如下問題：1.征地主體、執(zhí)行補償標(biāo)準(zhǔn)不明晰。2.征地執(zhí)行文件收存不健全、征地檔案材料不全、保管部門不統(tǒng)一。我征地辦對市委巡察組反饋的問題高度重視，將在今后的工作中加強管理、提升優(yōu)化。

針對征地主體、執(zhí)行補償標(biāo)準(zhǔn)不明晰的問題。我征地辦將堅持依法實施征地補償?shù)脑瓌t、堅持維護農(nóng)民合法權(quán)益的原則、堅持統(tǒng)籌兼顧的原則、堅持保持征地政策連貫性的原則、堅持以區(qū)為征地工作主體的原則。土地征收補償、地上物和青苗征收補償、被征地農(nóng)民失地養(yǎng)老保險費用標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照市區(qū)政府、國土資源部門、人社部門的文件執(zhí)行。明確責(zé)任主體，實行“政府主導(dǎo)、以區(qū)為主、條塊結(jié)合、市區(qū)聯(lián)動”的集體土地征收工作體系，土地征收全過程做好本職工作、配合好其他單位工作，盡職盡責(zé)、高效廉潔完成工作。

針對征地執(zhí)行文件收存不健全、征地檔案材料不全、保管部門不統(tǒng)一問題。我征地辦將指定專人妥善管理政府文件、公示材料、征戶檔案。相關(guān)材料借閱、流轉(zhuǎn)情況詳細登記在冊，避免重要文件在借閱、流轉(zhuǎn)過程中遺失。項目征收組、協(xié)議組、綜合組等定崗定位，明確職責(zé)，按照分工各負其責(zé)，保存好文字材料、數(shù)據(jù)、表格、影像資料等，在征地工作結(jié)束后，送達到我征地辦統(tǒng)一保管。

篇5

結(jié)合當(dāng)前工作需要，的會員“mayfive”為你整理了這篇關(guān)于環(huán)保督察反饋黃標(biāo)車淘汰推進不力問題整改完成工作總結(jié)報告范文，希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

宣威市黃標(biāo)車治理淘汰工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

關(guān)于省級環(huán)保督察反饋黃標(biāo)車淘汰推進不力問題整改完成工作總結(jié)報告

曲靖市環(huán)境保護督察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：

現(xiàn)將宣威市關(guān)于2017年省級環(huán)保督察反饋問題——“關(guān)于對關(guān)于黃標(biāo)車淘汰推進不力的問題”整改完成工作總結(jié)報告如下：

一、反饋問題及整改措施描述

問題描述：全市黃標(biāo)車淘汰推進不力，辦法不多。根據(jù)《曲靖市大氣污染防治行動計劃實施方案》（曲政發(fā)〔2014〕74號）要求，2017年底前基本淘汰行政區(qū)域內(nèi)的黃標(biāo)車。而根據(jù)云南省公安廳交警總隊提供資料，2017年1月1日至11月27日期間，曲靖市雖已完成淘汰黃標(biāo)車及老舊車15564輛，但仍剩余黃標(biāo)車20643輛。

整改措施：落實《宣威市淘汰黃標(biāo)車資金補貼辦法》，加強宣傳，引導(dǎo)車主注銷“黃標(biāo)車”。將黃標(biāo)車納入環(huán)保檢驗監(jiān)管系統(tǒng)，嚴(yán)禁黃標(biāo)車上線檢測。將黃標(biāo)車納入機動車檢驗監(jiān)管系統(tǒng)進行自動核查比對，嚴(yán)禁對黃標(biāo)車核發(fā)檢驗合格標(biāo)志。嚴(yán)格黃標(biāo)車登記管理，嚴(yán)禁黃標(biāo)車辦理區(qū)域內(nèi)轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)移登記。加大路面執(zhí)法和非現(xiàn)場執(zhí)法力度，設(shè)置黃標(biāo)車限行、禁行區(qū)域。2018年底前，全面淘汰全市所有注冊運行的黃標(biāo)車。

二、整改情況

宣威市轄區(qū)符合淘汰標(biāo)準(zhǔn)的黃標(biāo)車有3066輛，治理淘汰任務(wù)重，時間緊。為把握有利時機，確保按時、按質(zhì)完成黃標(biāo)車淘汰治理任務(wù)，宣威市人民政府結(jié)合省、市兩級黃標(biāo)車治理工作方案，及時下發(fā)和出臺了《宣威市加快推進黃標(biāo)車淘汰工作方案》和《宣威市提前淘汰黃標(biāo)車補貼辦法》。宣威市人民政府成立了由市人民政府市長周云峰任組長，楊枝梁副市長任副組長，由公安、環(huán)保、財政、交通、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督、住建、工業(yè)信息化委員會等部門為成員單位的黃標(biāo)車治理淘汰工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織、統(tǒng)籌開展全市黃標(biāo)車淘汰治理工作。為加強組織領(lǐng)導(dǎo)，層層壓實治理責(zé)任，宣威市人民政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）與各治理責(zé)任單位工作負責(zé)人，層層簽訂治理工作責(zé)任狀，把黃標(biāo)淘汰治理工作作為生態(tài)環(huán)境工程、民生工程、民心工程和政治任務(wù)來抓，確保有序推進黃標(biāo)車淘汰治理工作，工作開展以來取得了一定的成績，但同時也存在一些問題和不足。

（一）黃標(biāo)車淘汰治理工作數(shù)據(jù)

宣威市共有“黃標(biāo)車”3066輛。截止至2019年2月，報廢注銷2119輛（報廢補貼車輛2032輛、87輛未補貼包括政府車輛及機動車所有人沒有在規(guī)定時間提交相關(guān)手續(xù)）車主申請滅失注銷、詢問筆錄注銷834輛，移出黃標(biāo)車113輛（其中達到強制報廢標(biāo)準(zhǔn)2輛，被盜搶/查封數(shù)21輛，無法認(rèn)定進口車27輛，非載貨專項作業(yè)車12輛，復(fù)核為非黃標(biāo)車51輛）。

宣威市黃標(biāo)車提前報廢補貼資金發(fā)放工作有序進行，全市已有1594輛“黃標(biāo)車”所有人，領(lǐng)取到提前報廢補貼資金，累計核發(fā)補貼資金:一仟柒仟陸佰零玖元（小寫：17609000），于2019年7月份資金以補貼到位。

（二）宣威黃標(biāo)車治理工作措施

1、加強組織，健全制度，強化配合協(xié)調(diào)。一是宣威市人民政府、市委領(lǐng)導(dǎo)高度重視黃標(biāo)車治理淘汰工作，多次召開專題工作會議研究、部署治理工作，親自督促、催辦黃標(biāo)車治理進度；二是市黃標(biāo)車治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，積極加強治理工作組織部署，群策群力研究治理措施，不同治理責(zé)任部門間密切協(xié)同配合，并建立了一套聯(lián)系、協(xié)調(diào)和治理工作機制；三是公安、環(huán)保、工信等職能部門以及報廢回收企業(yè)聯(lián)合辦公，設(shè)立專門的治理淘汰工作場所，設(shè)立專門的業(yè)務(wù)受理、咨詢窗口，各成員單位加強合作，相互協(xié)調(diào)配合，完善制度保障措施，緊密配合落實治理責(zé)任。四是時時監(jiān)控工作動態(tài)，監(jiān)督問效落實治理責(zé)任。每天分析匯總?cè)兄卫砉ぷ鲾?shù)據(jù)，每周研判分析各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、治理責(zé)任主體的工作成效，定期工作動態(tài)，通報工作進度，及時分享工作信息、經(jīng)驗。

2、積極動員、廣泛宣傳。一是各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），都組織召開了“黃標(biāo)車”淘汰治理動員工作會議，統(tǒng)籌部署淘汰治理工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)與村、社干部逐級簽訂治理責(zé)任書，層層壓實治理責(zé)任。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）積極發(fā)動機關(guān)、各站（所）和村委會力量聯(lián)合開展“黃標(biāo)車”治理工作，同時鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）公安交警中隊積極發(fā)動農(nóng)村兼職協(xié)管員、交通安全信息聯(lián)絡(luò)員、勸導(dǎo)員、治保員等力量深度配合開展“黃標(biāo)車”排查治理工作，基本形成統(tǒng)一協(xié)調(diào)，齊抓共管的治理工作格局；三是各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位，通過傳統(tǒng)媒體和新媒體，持續(xù)加強 “黃標(biāo)車”治理淘汰政策，補貼辦法標(biāo)準(zhǔn)，限行公告等內(nèi)容宣傳，積極提高治理工作的社會關(guān)注度和影響力；四是堅持針對“黃標(biāo)車”車主、駕駛?cè)?、所有人、使用人和利害關(guān)系人，開展精準(zhǔn)定向的宣傳和引導(dǎo)，書面向當(dāng)事人告知淘汰政策、補貼標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵、引導(dǎo)當(dāng)事人主動報廢淘汰車輛；五是對積極自愿報廢“黃標(biāo)車”的單位或個人，結(jié)合個人環(huán)保義務(wù)、社會污染治理、社會環(huán)境效益、補貼利益效應(yīng)、淘汰車輛監(jiān)管和運行使用環(huán)境等方面進行重點宣傳，放大社會影響、增強示范作用。

3、深度梳理，精準(zhǔn)排查。一是公安交警對全市3066 輛黃標(biāo)車開展深度梳理，治理任務(wù)數(shù)據(jù)按鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村委會、社區(qū)、村組進行逐級分類、細化，并按治理責(zé)任下發(fā)、抄送到各治理責(zé)任單位和責(zé)任人；二是精準(zhǔn)排查，全面摸排查清治理淘汰車輛現(xiàn)實狀況、車輛狀態(tài)、運行使用情況、車輛權(quán)屬、所有權(quán)人聯(lián)系方式、報廢意愿等基礎(chǔ)性工作數(shù)據(jù)；三是分類施策，按照“先易后難、先公車后私車、先攻堅重點車輛后治理一般車輛”的工作思路，堅持“一車一對策”的方法，加強宣傳、引導(dǎo)，應(yīng)用多種治理手段，加快淘汰治理工作進度。

4、加強配合、提升服務(wù)。一是“上門”開展治理服務(wù)。以“黃標(biāo)車”車主、所有人為直接宣傳、引導(dǎo)對向，主動上門告知當(dāng)事人報廢途徑、聯(lián)系方式、注銷流程、法定憑證，并積極介紹補貼辦法、標(biāo)準(zhǔn)，主動告知補貼申請流程，資金發(fā)放等政策和事項；二是充分發(fā)揮公安交警治理淘汰工作主力軍的作用，幫助各治理成員單位提升治理、服務(wù)能力。公安交警以治理任務(wù)為導(dǎo)向開展治理能力教育、培訓(xùn)，要求全體民警、職工、輔警對“黃標(biāo)車”治理工作做到“一懂、一會、三清”（懂政策、會業(yè)務(wù)、清楚轄區(qū)治理任務(wù)基數(shù)、清楚治理車輛狀態(tài)、清楚轄區(qū)每日治理工作進度），同時要求各部門、各基層交中隊幫助其他治理單位成員、責(zé)任人學(xué)習(xí)提高政策理論水平，業(yè)務(wù)知識，增強治理、服務(wù)能力；三是公安交警主動擔(dān)當(dāng)作為，對黃標(biāo)車治理任務(wù)進行細化分解，具體責(zé)任到每一個人，全警動員參與黃標(biāo)車治理。宣威交警以黨小組，黨員先鋒隊的形式包保治理行政機關(guān)、國有企事業(yè)單位黃標(biāo)車，以組隊攻堅形式包保治理2005年前注冊的營運黃標(biāo)車，以任務(wù)分解，定向治理的形式，強化落實治理責(zé)任。四是服務(wù)窗口前移，黃標(biāo)車治理淘汰工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將“黃標(biāo)車”注銷登記窗口前移到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)交警中隊，實施補貼申請資料預(yù)審核和申請資料內(nèi)部傳遞制度，盡量簡化辦理流程，提高服務(wù)效率；五是強化與報廢企業(yè)的聯(lián)系和協(xié)調(diào)，積極鼓勵報廢回收企業(yè)上門與“黃標(biāo)車”所有人進行面商，提高自主報廢、協(xié)商回收車輛的治理比例，鼓勵、督促報廢回收企業(yè)加大人力、設(shè)備、運力投入，提高回收、銷毀率，同時加強監(jiān)銷、注銷環(huán)節(jié)的警、企配合，消除監(jiān)銷環(huán)節(jié)車輛容易造成業(yè)務(wù)積壓的制約因素。

5、嚴(yán)格監(jiān)管，強化執(zhí)法。一是加強源頭監(jiān)管，治理工作小組各成員單位嚴(yán)把“黃標(biāo)車”登記、檢驗關(guān)，自治理工作開展以來，全面禁止受理“黃標(biāo)車”轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)移等業(yè)務(wù)；二是嚴(yán)格按照市人民政府公告，加強對“黃標(biāo)車”禁行區(qū)域查緝，嚴(yán)格依法對違法“黃標(biāo)車”進行處罰；三是強化布控監(jiān)管，依托公安緝查布控系統(tǒng)，對全市未報廢的 “黃標(biāo)車”進行布控監(jiān)管，時時掌握轄區(qū)“黃標(biāo)車”運行狀況；四是加強路面管控，公安、交通、運政等部門加強聯(lián)合檢查和執(zhí)法，采取綜合性監(jiān)管措施，“黃標(biāo)車”形成嚴(yán)密的監(jiān)管態(tài)勢，壓縮其生存和運行空間。五是公安交警專門成立了一支20人的黃標(biāo)車追查治理工作組，該工作組先后深入省內(nèi)、外各地，追查、治理了30余輛黃標(biāo)車，成為治理“骨頭黃標(biāo)車”的尖刀力量。

6、充分發(fā)揮公安交警主力軍作業(yè)，交警大隊民警、輔警中隊長分別掛10輛、3輛、輔警掛2輛的目標(biāo)任務(wù)。一是對逾期未完成黃標(biāo)車工作任務(wù)的民警、職工，報請宣威市公安局按有關(guān)規(guī)定給予問責(zé)或宣威市公安局干部召回管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組召回管理。二是對不能在規(guī)定時間內(nèi)完成黃標(biāo)車工作任務(wù)的輔警給予全局通報批評和問責(zé)處理，對不開展工作的人員給予辭退。

七、存在問題，在黃標(biāo)車清理過程中，由于資金補貼，車輛查找過程中，困難較多，前期推進緩慢，工作不夠到位，但全體人員客克服一切困難，圓滿完成黃標(biāo)車清理工作。

三、驗收情況及結(jié)論

經(jīng)核實，符合驗收要求。

四、下步工作打算

總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，在以后的工作中，嚴(yán)格把關(guān)扎實推進尾氣不達標(biāo)的國三柴油貨車淘汰工作。

篇6

結(jié)合當(dāng)前工作需要，的會員“piaoliangfeng”為你整理了這篇審計反饋問題整改情況匯報范文，希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

縣審計局：

根據(jù)全審財報【2020】6號全椒縣審計局的審計報告，對全椒縣人社局2019年度部門預(yù)算執(zhí)行情況進行審計的反饋問題。全椒縣人社局高度重視，認(rèn)真做好審計反饋問題整改工作，現(xiàn)將整改情況匯報如下：

一、總體情況

全椒縣人社局貫徹落實縣審計局審計反饋問題，逐一對應(yīng)，逐條整改，舉一反三，從嚴(yán)從實抓好問題整改。

（一）深入研究貫徹，迅速傳達落實。組織召開落實縣審計局關(guān)于對2019年度全椒縣人社局部門預(yù)算執(zhí)行情況審計反饋問題整改工作部署會，通報縣審計局審計反饋我單位審計中發(fā)現(xiàn)的問題，詳細安排部署審計反饋問題整改落實工作。

（二）強化督察指導(dǎo)，壓實主體責(zé)任。縣人社局黨組書記、局長與局分管財務(wù)副局長、縣紀(jì)委監(jiān)委派駐組織部紀(jì)檢組人員、局審計整改落實工作人員先后2次對縣審計局的審計報告進行學(xué)習(xí)和研究，約談有關(guān)財務(wù)負責(zé)人，督促指導(dǎo)人社局相關(guān)部門對照問題清單和有關(guān)要求認(rèn)真整改，切實提高財務(wù)管理水平。

（三）深入剖析自查，制定整改措施?？h人社局責(zé)成縣相關(guān)財務(wù)工作人員對照反饋問題，深入剖析問題根源，立即開展自查，同時結(jié)合部門實際，逐項逐條制定整改舉措，明確整改責(zé)任，確保整改落實到人。

二、逐條逐項對照，制定整改措施

（一）會計核算不規(guī)范減少當(dāng)期盈余458.1萬元的問題。

整改措施：召開工作人員會議。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)《會計法》，強化干部業(yè)務(wù)工作水平，要求財務(wù)工作人在以后工作中嚴(yán)格按照《會計法》規(guī)定進行會計核算。

（二）直接支付事項采用授權(quán)方式64.5萬元的問題。

整改措施：召開工作人員會議。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)全椒縣財政局（財庫【2017】195號文件規(guī)定，要求財務(wù)工作人在以后工作中加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按照全椒縣財政局文件規(guī)定要求，規(guī)范資金支付方式，避免此類現(xiàn)象再次發(fā)生。

（三）原始憑證報銷不合規(guī)的問題。

整改措施：召開工作人員會議。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)《會計法》，強化干部業(yè)務(wù)工作水平，要求財務(wù)工作人在以后工作中嚴(yán)格按照《會計法》規(guī)定進行會計核算，健全財務(wù)制度，規(guī)范財經(jīng)手續(xù)，杜絕類似問題發(fā)生。

三、舉一反三整改，建立長效機制

建立健全財務(wù)管理制度、嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律。局財務(wù)工作人員平時工作中嚴(yán)格要求自己，建章立制，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，業(yè)務(wù)辦理嚴(yán)格按照辦《會計法》及財經(jīng)制度，一旦發(fā)現(xiàn)問題，立即處置。

四、下一步工作打算

加強思想教育，增強紀(jì)律意識。推進干部思想教育常態(tài)化、制度化，使全體干部職工進一步增強“四個意識”，把全面從嚴(yán)治黨、守紀(jì)律、講規(guī)矩以及各項規(guī)章制度作為學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，警鐘長鳴，引導(dǎo)局廣大干部職工自覺敬畏紀(jì)律、遵守紀(jì)律，切實樹立紀(jì)律規(guī)矩意識，提高思想自覺和行動自覺。

篇7

根據(jù)《城市公共汽電車客運管理辦法》、《安全生產(chǎn)事故隱患排查治理暫行規(guī)定》和省市各級政府及交通行業(yè)管理部門關(guān)于全面落實《福州市安全生產(chǎn)事故隱患排查治理和監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的通知，為落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，進一加強我司安全生產(chǎn)工作，努力實現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢的好轉(zhuǎn)，切實做好生產(chǎn)安全事故隱患排查治理、整改工作，有效消除各類生產(chǎn)安全事故隱患，預(yù)防和杜絕各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，保障人民生命財產(chǎn)的安全，結(jié)合我司實際，制定本制度：

第一條  集團設(shè)立安全隱患和交通違法行為舉報電話和舉報箱，舉報電話為：968803，舉報箱設(shè)于集團四樓監(jiān)察室。

第二條  集團及各公司各科室、線路、站點、各租賃場地等（以下簡稱各部門）或者個人對公司存在的安全隱患或者安全生產(chǎn)違法行為，均有權(quán)向集團安全管理部門或上級有關(guān)安全部門報告或者舉報。

第三條  集團安全管理部門負責(zé)登記舉報電話內(nèi)容，并上報集團領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)職能部門，由相關(guān)職能部門受理。各崗位人員應(yīng)積極配合，不得隱瞞。   

第四條  集團監(jiān)察室負責(zé)登記舉報箱內(nèi)的舉報信并上報集團領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)職能部門，由相關(guān)職能部門受理。各崗位人員應(yīng)積極配合，不得隱瞞。

第五條  舉報安全隱患、違法行為分類及調(diào)查核實時限。安全隱患分為一般隱患和重大隱患。一般隱患是指危害和整改難度小，發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排除的隱患；重大隱患是指危害和整改難度較大，應(yīng)當(dāng)全部或者局部停業(yè)停產(chǎn)，并經(jīng)過一定時間整改治理方能排除的隱患，或者因外部因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營單位自身難以排除的隱患。

1、集團重大事故隱患、嚴(yán)重交通違法行為，可能造成重大財產(chǎn)或人身傷亡的，集團安全副總經(jīng)理應(yīng)立即組織有關(guān)人員予以調(diào)查核實；

2、集團一般性安全隱患、交通違法行為，短期內(nèi)不會造成財產(chǎn)損失或人身傷亡的，集團相關(guān)職能部門調(diào)查核實后于三天內(nèi)反饋情況；

第六條  受理的舉報事項經(jīng)調(diào)查核實后，屬較為嚴(yán)重的安全隱患的，應(yīng)制訂安全防范措施加以落實整改，并將整改情況通報與各公司。

第七條  集團相關(guān)職能部門對提出要求反饋的舉報人應(yīng)在要求時間內(nèi)反饋處理情況，對嚴(yán)重隱患舉報人應(yīng)按規(guī)定給予獎勵。

第八條  工作人員及安管人員下一線或上路發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中存在的安全隱患和交通違法行為，應(yīng)及時給予制止，幫助其糾正，對一時難以整改到位的，應(yīng)發(fā)出整改通知書并督促落實整改。

第九條  重大事故隱患的報告。對發(fā)現(xiàn)重大事故隱患的應(yīng)向負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門作出書面報告，及時向集團相關(guān)職能部門、分公司分管安全副總經(jīng)理或總經(jīng)理逐級匯報。主要包括事故隱患的現(xiàn)狀及原因、危害程度及整治程序、分析及治理重大事故隱患報告應(yīng)由分公司主要負責(zé)人簽字。重大事故隱患自發(fā)現(xiàn)隱患開始30分鐘以內(nèi)，在現(xiàn)場作業(yè)或值班、運營中及時報告事故隱患，集團對拖延時間報告造成事故的要嚴(yán)厲懲處。

第十條  獎勵。對舉報安全隱患、交通違法行為，經(jīng)落實，分別按下列情況給予獎勵：

篇8

發(fā)現(xiàn)問題、充分審議

7月25日，市十四屆人大常委會第五次會議審議了市人民政府提出的《關(guān)于2012年度市本級預(yù)算執(zhí)行和其他財政收支的審計工作報告》（以下簡稱“審計工作報告”）。從市審計局對市高法院等17個預(yù)算主管部門2012年度部門預(yù)算執(zhí)行和其他財政財務(wù)收支的審計情況看，共發(fā)現(xiàn)10大類問題，有些問題屬于常見病、多發(fā)病，比如未嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行，17個部門中13個部門都有涉及；有些問題屬于屢審屢犯，比如部分收入未按規(guī)定納入預(yù)算管理，17個部門中仍有9個部門涉及。

對此，有的委員認(rèn)為，“未嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行的”達13個部門，這是一個不小的數(shù)字，到底是藐視法律權(quán)威還是其他問題導(dǎo)致未嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行，需要繼續(xù)深入研究。有的委員指出，共性問題明年要想辦法避免，要將審計出來的共性問題告知未被審計的單位，讓大家都避免犯同樣的問題，促使審計工作上一個臺階。有的委員建議，政府要加強對審計出來的問題的查處力度，而且查處一定要動真格，要明確是故意還是過失，是業(yè)務(wù)不熟悉還是不盡責(zé)造成的，要追究相關(guān)人員的責(zé)任，否則查了公布了，到頭來還是年年犯同樣的問題。

集思廣益、加大問責(zé)

按照常委會的議事程序安排，常委會根據(jù)委員和列席代表的分組審議情況，匯總形成了對審計工作報告的審議意見，提出“要建立和完善預(yù)防違反財經(jīng)紀(jì)律的長效機制，對屢審屢犯的問題進行剖析，分類處理，要將審計出現(xiàn)問題單位的有關(guān)情況，提交組織部門，作為今后任用干部的參考”等4條意見報送市人民政府，要求市人民政府三個月內(nèi)予以反饋。

8月12日，楊雄市長主持召開市政府第20次常務(wù)會議，專門聽取關(guān)于審計工作報告的匯報，并對落實審計整改作了部署，要求對執(zhí)行財政紀(jì)律不到位的問題，切實加強管理，做到越管越嚴(yán)；對制度本身不夠完善的問題，不回避矛盾，切實研究解決。針對常委會的審議意見，市人民政府在督查、聯(lián)動、跟蹤檢查、問責(zé)、結(jié)果通報和公告等方面為推進審計整改工作閉環(huán)管理提供制度保障，提出了加強審計整改工作的操作細則、審計部門與相關(guān)監(jiān)督管理部門加強監(jiān)督成果共享、進一步加強和改進內(nèi)部審計工作等一系列制度措施。11月初，市人民政府向常委會對審議意見進行了反饋，《市十四屆人大常委會第五次會議關(guān)于市本級決算報告和審計工作報告的審議意見》的復(fù)函，對常委會審議意見逐條進行了回復(fù)，件件落實。

開展跟蹤、落實整改

審查監(jiān)督政府部門的審計整改情況是人大常委會的法定職責(zé)。為進一步增強市人大常委會對審計查出問題整改工作的監(jiān)督力度，增強預(yù)算執(zhí)行的嚴(yán)肅性，常委會預(yù)算工委與市審計局充分協(xié)商，從“審計工作報告”中選擇各方反響較為集中、涉及社會民生的部門和項目開展跟蹤審計整改工作，同時邀請部分市人大代表一起參加對市食品藥品監(jiān)管局等5個部門以及城市基礎(chǔ)設(shè)施配套費征收及使用管理等4個專項審計查出問題整改落實情況的跟蹤檢查。跟蹤檢查的5個部門所涉問題金額2.9億元，占審計查出問題總金額的39.15%。從跟蹤檢查情況來看，大部分單位都成立審計整改領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專題會議，分析問題存在的原因，制定整改方案，落實整改措施，對審計報告中查出的問題基本落實整改或承諾整改。同時，被檢查部門也對審計工作提出不同的意見和建議，比如：有些部門反映，本市政府購買服務(wù)人員經(jīng)費不統(tǒng)一，導(dǎo)致服務(wù)人員不穩(wěn)定，影響服務(wù)質(zhì)量，針對類似問題審計部門可在審計過程中進行調(diào)查了解，然后向政府有關(guān)部門提出建議。預(yù)算工委將這些意見進行歸納匯總，并反饋給市審計局。

11月1日，常委會預(yù)算工委專題聽取了市審計局《關(guān)于審計整改情況的報告》的匯報，常委會領(lǐng)導(dǎo)親自參加。從報告反映情況看，截至2013年9月底，有關(guān)部門及其下屬單位已整改問題涉及金額4.19億元，正處于整改程序中的問題涉及金額1.08億元，已整改和正在整改問題涉及金額占審計查出問題總金額的71.12%；其余問題已由相關(guān)部門承諾整改，由于當(dāng)年預(yù)算已執(zhí)行、采購資金已支出，相關(guān)部門承諾進一步強化預(yù)算管理，嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行。常委會領(lǐng)導(dǎo)為此提出三點建議，要求市審計局一要做好為政府全口徑預(yù)算管理服務(wù)的審計工作準(zhǔn)備；二要加強對違規(guī)問題的審計力度，針對審計查出問題后隱藏的制度問題，要大膽建言：三要向國家審計署學(xué)習(xí)，提出的審計建議更加清晰。

篇9

該院病案首頁有135個信息點，由于“費用信息”由信息系統(tǒng)直接導(dǎo)入，不需要醫(yī)師填寫，所以《評分表》中剔除了“費用信息”。該院醫(yī)務(wù)處在制作《評分表》之前做了大量的前期調(diào)研工作，針對“患者基本信息”、“診斷及治療信息”和“轉(zhuǎn)歸及質(zhì)控信息”中容易填錯的部分設(shè)置了20個質(zhì)控點。為了更有效地量化評估病案首頁的質(zhì)量，按照各個信息點的重要程度，給每一項都賦予了分值。有些質(zhì)控點并不僅僅是檢查病案首頁，比如涉及到“診斷信息”的部分，需要同時核查病程記錄；有關(guān)“損傷中毒”和“過敏藥物”的質(zhì)控點，需要同時核查入院記錄；有關(guān)“病理診斷”和“信息吻合度”的質(zhì)控點，需要同時核查各項檢查單和知情同意書。這份《病案首頁檢查評分表》操作簡便，在有限的時間和人力資源的情況下，能夠快速檢查整份病歷的質(zhì)量，識別病歷中存在的突出問題，使整改工作更有針對性。

2缺陷原因分析

患者“身份證信息”缺漏的主要原因是醫(yī)師在問診時不夠有耐心，同時患者對身份信息的泄露有顧慮；“診斷符合情況”錯誤填寫的部分原因是由于“診斷符合情況”是一個較主觀的指標(biāo)，需要醫(yī)師綜合分析并作出判斷，如果填報病案首頁的時間較短，就會影響判斷的準(zhǔn)確性；“主要診斷”的選擇方面，該院醫(yī)師對主要診斷理解不足，主診斷應(yīng)選擇“對身體危害最大、花費醫(yī)療資源最多、住院時間最長的疾病診斷”；該院的“病理號”“、損傷中毒的外部原因”、“過敏藥物”漏填較多的原因主要是醫(yī)師在填報病案首頁時沒有認(rèn)真核對病程，或者患者出院時，正式的病理報告還未出具，影響醫(yī)師的填報質(zhì)量。

3加強學(xué)習(xí)考核

針對該院住院病案首頁存在的缺陷，該院醫(yī)務(wù)處將衛(wèi)計委的《新版住院病案首頁部分項目填寫說明》摘錄了18條掛在醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)，供各臨床科室下載學(xué)習(xí)。醫(yī)務(wù)處采取電話考核加筆試的方式，每月隨機抽取30名醫(yī)師進行考核，并將考核結(jié)果記入了醫(yī)療行為檔案。醫(yī)務(wù)處設(shè)立專門的咨詢電話，解答醫(yī)師在病案書寫方面的疑難問題。

4限期整改免于處罰

該院醫(yī)務(wù)處將發(fā)現(xiàn)的重要缺陷病案在醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)上公布，要求限期整改。在限定日期前上交整改表的科室和個人免于處罰，逾期不整改的扣除醫(yī)療行為分0.5分并處罰金500元（全年的醫(yī)療行為分為12分，醫(yī)療行為分與醫(yī)師的晉升、評級、推優(yōu)掛鉤）。醫(yī)療行為分扣除6分以上的待崗一個月，學(xué)習(xí)考核后重新上崗。該院醫(yī)務(wù)處以前組織的質(zhì)控，都是掛網(wǎng)公示后直接處罰，沒有給醫(yī)師改正錯誤的機會，往往引起醫(yī)師的情緒抵抗。而此次采用限期整改不處罰的措施得到了臨床科室的積極回應(yīng)，整改反饋迅速，比單純的處罰更人性化。

5建立循環(huán)把關(guān)制度

病案首頁的質(zhì)量涉及到：住院醫(yī)師、主治醫(yī)師、主任醫(yī)師、科主任、責(zé)任醫(yī)師、責(zé)任護士、質(zhì)控醫(yī)師、質(zhì)控護士、編碼員等。病案首頁的質(zhì)量由多個環(huán)節(jié)的人員共同把關(guān)，各環(huán)節(jié)負責(zé)核查上一級信息的準(zhǔn)確、真實性，形成一個循環(huán)監(jiān)督的機制。循環(huán)把關(guān)的機制使各個環(huán)節(jié)有機地結(jié)合在一起，各個部門既對本部門的工作負主責(zé)，同時也對上一個環(huán)節(jié)的工作負連帶責(zé)任。病案編碼員是病案首頁的終末把關(guān)者，其質(zhì)控中發(fā)現(xiàn)的缺陷病案實行雙反饋的制度，既反饋給臨床科室，同時反饋給醫(yī)務(wù)處。

6督促各項檢查單的及時歸檔工作

檢查單的延期歸檔會影響病案首頁信息的完整性和真實性，加強檢查單的歸檔工作，做到及時、真實、完整，會大大提高病案首頁的質(zhì)量。醫(yī)務(wù)處與信息中心一起對檢驗報告的出具時限進行監(jiān)控，對延遲發(fā)報告的科室和個人掛網(wǎng)公示并有相應(yīng)的處罰措施。

7及時反饋

篇10

1、主要問題：1.胡攻家中無衛(wèi)生廁所，廚房危房，院內(nèi)圍墻有倒塌風(fēng)險，其本人常年在女兒家（百尺鄉(xiāng)下地關(guān)村）居??；2.經(jīng)向村委核實，石昴孩、胡銀生、丁占成死亡。

整改措施：1，幫扶人會同村委，對胡功的廚房進行搬離處置。2，經(jīng)核實，胡銀生、石昴孩已死亡，丁占成未死亡。

整改結(jié)果：1，胡功廚房已搬離。2，死亡戶胡銀生、石昴孩已在國網(wǎng)變更。

整改責(zé)任人：梁春霞

2、主要問題：謝愛梅家勞動力少，缺乏穩(wěn)定增收項目

整改措施：針對謝愛梅家的情況，今年增加謝愛梅為一約五會員，增加其收入。

整改結(jié)果：已落實公益性崗位。

整改責(zé)任人：卓展磊

3、主要問題：胡曉各家中勞動力少，只有一個弱勞動力，缺乏穩(wěn)定增收項目

整改措施：針對胡曉各家的情況，今年對其全家3口人升級為A類低保，增加張粉臺為一約五會員，增加其收入。

整改結(jié)果：已增加公益性崗位，低保升級已調(diào)整到位。

責(zé)任責(zé)任人：卓展磊

4、主要問題：駱金亮家中勞動力少 ，缺乏穩(wěn)定增收項目。

整改措施：1，安排郭見娣到扶貧大棚務(wù)工。2，增加郭見娣為一約五會員。3，增加駱金亮為村級環(huán)境保護員。