大學(xué)生藝術(shù)考察報告范文

時間:2023-04-08 13:35:06

導(dǎo)語:如何才能寫好一篇大學(xué)生藝術(shù)考察報告,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公文云整理的十篇范文,供你借鑒。

大學(xué)生藝術(shù)考察報告

篇1

關(guān)鍵詞:實踐教學(xué)體系;教學(xué)管理模式;音樂學(xué)專業(yè);田野考察

多年來,在國內(nèi)音樂類高等藝術(shù)院校的音樂學(xué)本科辦學(xué)過程中,形成了重視課堂教學(xué)和理論講授為主的教學(xué)體系。隨著近年來就業(yè)形勢的逐漸嚴(yán)峻,音樂學(xué)本科培養(yǎng)模式與社會對人才素養(yǎng)的需求之間的矛盾越發(fā)明顯,并成為各音樂類高等藝術(shù)院校音樂學(xué)本科辦學(xué)必須面對和正視的問題。自2006年以來,天津音樂學(xué)院音樂學(xué)專業(yè)對本科教學(xué)計劃進行了全方位細致的修訂。目前,該專業(yè)依托“實驗教學(xué)中心”,以田野考察為實踐教學(xué)平臺,整合各類專業(yè)課程,并結(jié)合校內(nèi)外學(xué)術(shù)講座、學(xué)術(shù)會議,構(gòu)建起立體化、多層次的藝術(shù)實踐教學(xué)體系,培養(yǎng)具有理論創(chuàng)新能力和藝術(shù)實踐能力的復(fù)合型音樂學(xué)人才。

一、實踐教學(xué)體系建設(shè)

音樂學(xué)專業(yè)首先要求實施學(xué)科基礎(chǔ)實驗教學(xué);專業(yè)研究的特殊性要求實施專業(yè)實驗教學(xué);為使實驗成果得以具體呈現(xiàn),還需結(jié)合學(xué)年論文和畢業(yè)論文教學(xué),開展綜合實驗以及拓展創(chuàng)新實驗。根據(jù)理論與實踐的辨證關(guān)系對實驗教學(xué)提出明確要求。由理論到實踐要求實施驗證性實驗教學(xué),主要涉及學(xué)科基礎(chǔ)實驗教學(xué)與專業(yè)實驗教學(xué),以培養(yǎng)學(xué)生對理論的認(rèn)知能力;由實踐到理論要求實施研究性實驗教學(xué),主要涉及綜合實驗以及拓展創(chuàng)新實驗,以培養(yǎng)學(xué)生的綜合創(chuàng)新能力。

二、課程結(jié)構(gòu):三個層次,綜合互補

所謂多層次的課程結(jié)構(gòu)包括三類課程:理論課程、實踐課程、綜合課程。實踐課程由田野考察、實驗性課程及講座類課程組成,該類課程重于實踐操作技能和拓展學(xué)生專業(yè)視野的訓(xùn)練。理論課程由民族音樂學(xué)概論和音樂考古學(xué)兩門課程組成。綜合課程,主要包括論文寫作,分為音樂學(xué)寫作和畢業(yè)論文寫作(后者是前者的延伸)。理論課程重點從理論方面講授田野考察的方法及實踐中會遇到的各種問題以及對應(yīng)的解決方案,還涉及到在考察過程中應(yīng)該以怎樣的視角、態(tài)度和方式進行考察操作等文化和倫理方面的問題。對田野考察的實踐操作起到了重要的理論儲備作用。實踐課程重于實踐操作技能的培養(yǎng),包括培養(yǎng)學(xué)生基本實驗操作技能(古樂器測音、民間音樂田野考察、城市音樂田野考察),訓(xùn)練學(xué)生專業(yè)實驗技能(測音數(shù)據(jù)分析、記譜分析、頻譜分析),協(xié)同理論教學(xué)內(nèi)容,強化學(xué)生在專業(yè)研究中解決問題的能力以及學(xué)術(shù)創(chuàng)新能力。綜合課程的教學(xué)目的是訓(xùn)練學(xué)生用所學(xué)的知識、方法從事音樂學(xué)研究,并最終以論文的形式呈現(xiàn)。自從在教學(xué)計劃中設(shè)立田野考察課程以來,在教師指導(dǎo)下,學(xué)生在論文寫作過程中越來越多地運用田野考察的方法,增強實踐操作,獲取第一手研究資料,鍛煉了藝術(shù)實踐能力和學(xué)術(shù)研究能力。綜上,田野考察課程側(cè)重于培養(yǎng)學(xué)生的實踐操作能力,但是沒有理論指導(dǎo)的田野考察實踐活動是盲目的,因此理論課程(民族音樂學(xué)、音樂考古學(xué))的開設(shè)與之形成了良好的互補。僅有以上兩類課程是不夠的,因為音樂學(xué)的培養(yǎng)成果最終是以論文形式體現(xiàn)的,因此綜合性的論文寫作課程則成為學(xué)生最終學(xué)術(shù)研究成果實現(xiàn)的重要途徑。由此,以田野考察為平臺的多層次課程結(jié)構(gòu)得以建立,并成為音樂學(xué)專業(yè)近年來人才培養(yǎng)的有效模式。此外,講座類課程進一步引導(dǎo)本科生培養(yǎng)的專業(yè)方向,增強學(xué)生對后續(xù)課程的求知欲望,開闊學(xué)生的專業(yè)視野,體現(xiàn)了本科教學(xué)“厚基礎(chǔ)、寬口徑”的培養(yǎng)定位。

三、充分利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源

網(wǎng)絡(luò)教學(xué)是今后教學(xué)的必然發(fā)展趨勢,充分利用校園網(wǎng)絡(luò)資源,構(gòu)建功能強大的實驗中心網(wǎng)絡(luò)管理及教學(xué)平臺,是規(guī)范實驗中心管理、提高管理效率的重要途徑。①實驗教學(xué)中心信息化。利用先進的計算機網(wǎng)絡(luò),建立以音樂學(xué)學(xué)科網(wǎng)站、專題網(wǎng)站及教師個人教學(xué)網(wǎng)站為主體的教學(xué)應(yīng)用網(wǎng)站;按學(xué)科課程建立音樂學(xué)教學(xué)實驗中心專用的數(shù)據(jù)庫;進行多媒體素材、課件和網(wǎng)絡(luò)課程等的開發(fā)與整合建設(shè),學(xué)生可以通過高效的網(wǎng)絡(luò)信息平臺,實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,網(wǎng)絡(luò)教學(xué),使實驗中心教學(xué)效率得到整體提升。②網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)及應(yīng)用。采用多媒體課件、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)等教學(xué)手段,形成多元化的、全面開放的教學(xué)環(huán)境,實現(xiàn)資源共享,進行設(shè)備借用預(yù)約等,實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化的開放管理。

四、推進實驗室開放

面向?qū)W生開放實驗室,是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力的重要途徑。通過制訂《實驗教學(xué)示范中心建設(shè)與管理辦法》、《實驗室建設(shè)與管理辦法》等制度,采取以實驗項目帶開放的辦法,鼓勵教師和學(xué)生積極參與實驗室開放工作。運用專業(yè)版測音系統(tǒng)、視頻處理剪輯系統(tǒng)、音頻處理系統(tǒng)和專業(yè)頻譜分析系統(tǒng)等開展學(xué)科基礎(chǔ)實驗、專業(yè)實驗的教學(xué),注重培養(yǎng)學(xué)生的實驗技能;利用綜合實驗和拓展創(chuàng)新實驗培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。學(xué)生們將課堂所學(xué)的理論知識與工作實際相結(jié)合,通過田野考察、信息數(shù)據(jù)采集、分析研究、策劃與設(shè)計解決實際問題。

五、加強校外實踐教學(xué)基地建設(shè)

校外實踐教學(xué)基地是聯(lián)系學(xué)校和社會的橋梁,是培養(yǎng)學(xué)生綜合運用多學(xué)科的知識去解決實際問題的紐帶,也是培養(yǎng)大學(xué)生動手能力和創(chuàng)新意識的一個關(guān)鍵所在。打破傳統(tǒng)實踐教學(xué)模式,學(xué)生利用假期到校外實習(xí)基地參加各類實習(xí)實踐。如定期為博物館新進和館藏樂器測音,定期赴文化館舉辦民間音樂或城市音樂田野考察匯報等。系部多方籌措經(jīng)費擴大投入,保證實踐教學(xué)經(jīng)費充足;提高經(jīng)費使用效率,合理利用,確保實踐教學(xué)穩(wěn)步進行;整合實踐教學(xué)資源,探索校外實踐基地建設(shè)與管理的新模式;多途徑、多形式建立校外基地,加強與基地的共建和廣泛交流,提高基地建設(shè)與管理水平。同時利用實驗室開展學(xué)生創(chuàng)業(yè)活動,鼓勵學(xué)生通過實踐活動,積累工作經(jīng)驗,提高創(chuàng)業(yè)能力,以便更好地產(chǎn)生社會效應(yīng)。

六、管理模式:統(tǒng)一規(guī)劃,動態(tài)管理

沒有規(guī)范化的管理制度和考核機制,實踐教學(xué)體系建設(shè)將大打折扣,所以將課程建設(shè)、實踐操作、學(xué)術(shù)活動、考評機制納入統(tǒng)一的建設(shè)規(guī)劃,將田野考察操作能力、理論創(chuàng)新能力和藝術(shù)實踐能力結(jié)合起來,最終以“田野考察報告”或?qū)W術(shù)論文的形式體現(xiàn)教學(xué)成果。在管理過程中,通過兩級管理制度,規(guī)范化的考核機制,依托“實驗教學(xué)中心”,搭建實踐教學(xué)平臺;統(tǒng)籌安排教學(xué)內(nèi)容,規(guī)劃多層次的課程結(jié)構(gòu);定期開展學(xué)術(shù)活動,構(gòu)建多元化的實踐教學(xué)體系。①制定兩級管理制度。所謂兩級管理制度是指院級(教務(wù)處)和系級(音樂學(xué)系)各司其職,統(tǒng)籌兼顧的管理方式。教務(wù)處主要負責(zé)宏觀調(diào)控:修訂與田野考察相關(guān)的教學(xué)計劃;制定與考察活動具體實施有關(guān)的管理方案;確認(rèn)具體的學(xué)分認(rèn)定方案和教學(xué)效果測評等內(nèi)容。音樂學(xué)系則主要負責(zé)微觀的管理:教師安排;課程的具體運行;考試與試卷管理;田野考察檔案和資料的管理;學(xué)分統(tǒng)計和報備;組織學(xué)術(shù)活動等等實際運行環(huán)節(jié)中的內(nèi)容。同時兩極管理部門在制定管理規(guī)定和具體運行過程中經(jīng)常相互溝通,以達到制度合理化(符合實際情況)、運行規(guī)范化(符合管理規(guī)定)的目標(biāo)。②制定動態(tài)考核模式。藝術(shù)實踐教學(xué)以田野考察項目為主要內(nèi)容,結(jié)合學(xué)生在校期間參與講座類課程及其他藝術(shù)實踐,以固定考察(以實習(xí)基地為主)、流動考察和自主考察三種方式構(gòu)成,實踐教學(xué)考核采取以固定學(xué)分制和申報學(xué)分制相結(jié)合的考核模式。流動考察需按事先規(guī)劃的考察隊伍分組提交考察報告和考察資料(錄音、錄像資料及測音資料等),由各組帶隊考察的教師評分;固定考察需按照要求完成提前布置的考察任務(wù),并分組提交田野考察報告和考察資料,由各組帶隊考察的教師評分;自主考察需提交田野考察報告及考察資料,經(jīng)專業(yè)指導(dǎo)教師確認(rèn)后評分。其中流動考察和固定考察列入教學(xué)計劃,是學(xué)生必須完成的教學(xué)內(nèi)容,屬于“約束”機制———固定學(xué)分制;自主考察不列入固定的教學(xué)計劃,但可根據(jù)學(xué)生的論文選題自行安排、完成考察活動,經(jīng)確認(rèn)合格后,仍給予藝術(shù)實踐學(xué)分,屬于“激勵”機制———申報學(xué)分制。音樂學(xué)專業(yè)具有非常強的系統(tǒng)性和針對性,實踐教學(xué)管理需適應(yīng)新的人才培養(yǎng)目標(biāo),只有不斷發(fā)展音樂理論教育模式,才能為藝術(shù)院校的人才培養(yǎng)模式和課程體系建設(shè)提供保障。

參考文獻:

[1]張公鵬,牛愛芳,魏靖.高校實踐教學(xué)管理機制的研究與實踐[J].實驗技術(shù)與管理,2013,(6):179-181.

篇2

一、寒地黑土區(qū)地域文化概述

寒地黑土是世界上得天獨厚、彌足珍貴的土壤資源,其因十分稀缺而珍貴,因土地肥沃而寶貴,因物產(chǎn)豐饒而金貴。目前,在世界上僅有三塊黑土地,一塊分布在美國密西西比河流域,一塊地處烏克蘭大平原,一塊位于中國東北松嫩平原之上,位于東經(jīng)125°~127°、北緯44°~49°;北起黑龍江,南至遼寧盤錦市、西到內(nèi)蒙古東部大興安嶺山地邊緣,東達烏蘇里江和圖們江,總面積101.85萬平方公里,是世界上最佳寒地黑土核心區(qū)域[1]。專家考證,在寒冷氣候條件下,地表植被經(jīng)過長時間腐蝕形成腐殖質(zhì)后演化形成的黑土土壤層,有機質(zhì)含量高、土壤肥沃、土質(zhì)疏松,最適合農(nóng)耕,黑土區(qū)就成為了我國優(yōu)質(zhì)糧食主產(chǎn)區(qū)。綏化市就處于幾塊典型黑土地的中心區(qū),是典型的寒地黑土區(qū),綏化市用“寒地黑土”打造中國農(nóng)業(yè)第一品牌,蘊含著無盡的財富。

綏化市作為典型黑土地的中心區(qū),不僅物產(chǎn)豐富,而且文化底蘊深厚。人是環(huán)境的產(chǎn)物,每一種文化的產(chǎn)生都不是偶然的,文化根植于特定的社會歷史和自然環(huán)境,歸屬于一定的地域。德國歷史哲學(xué)家斯賓格勒曾說過,每一種文化都植根于她自己的土壤,各有自己的家鄉(xiāng)和故土的觀念,有自己的風(fēng)景和圖像[2]?!暗赜蛭幕笔侵腥A大地特定區(qū)域源遠流長、獨具特色、傳承至今仍發(fā)揮作用的文化傳統(tǒng)。它主要包括:自然人文景觀、方言、飲食文化、民俗文化、民間信仰、民居、民間文化等[3]。寒地黑土區(qū)多年積淀形成了寒地黑土特色文化,其中民族、民俗文化資源聞名全國,如海倫的剪紙、蘭西的掛錢、綏棱農(nóng)民畫、慶安版畫、海倫黑紙刻畫、明水玻璃畫,綏棱的黑陶制作技藝、望奎的皮影戲、肇東國畫等。綏化市多個縣市區(qū)獲得文化部授予的“中國民間藝術(shù)之鄉(xiāng)”美譽。其中,海倫為中國民間剪紙藝術(shù)之鄉(xiāng),蘭西為中國民間掛錢藝術(shù)之鄉(xiāng),望奎為中國民間皮影藝術(shù)之鄉(xiāng),綏棱為中國黑陶和農(nóng)民畫藝術(shù)之鄉(xiāng),慶安為中國民間版畫藝術(shù)之鄉(xiāng)。望奎縣被中華詩詞學(xué)會授予“中華詩詞之縣”榮譽稱號,成為黃河以北第一個“中華詩詞之縣”。海倫市東北二人轉(zhuǎn)、望奎縣皮影戲列入國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護名錄;海倫剪紙、東北二人轉(zhuǎn)、劉氏中醫(yī)正骨、蘭西掛錢、錫伯族清明節(jié)民俗、望奎皮影戲、綏棱二人轉(zhuǎn)、綏棱黑陶制作技藝、慶安花棍舞、源升河大米釀酒法、綏棱農(nóng)民畫、米醋釀造工藝、安達描金工藝、北林區(qū)東北二人轉(zhuǎn)被列入省級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護項目。

二、寒地黑土區(qū)地域文化與地方高校德育的天然契合

寒地黑土地域文化,具有獨特的資源優(yōu)勢和獨特民俗風(fēng)情,是地方高校大學(xué)生開展德育教育的寶貴的資源,具有極大的教育價值。因此,地方高校要充分利用寒地黑土地域文化的德育教育的價值,使寒地黑土地域文化成為地方高校對大學(xué)生進行德育教育的良好載體和有效途徑。

(一)寒地黑土地域文化具有愛國情感的培育功能

愛國主義是中華民族的光榮傳統(tǒng),是推動中國社會前進的巨大力量,是各族人民共同的精神支柱,是社會主義精神文明建設(shè)主旋律的重要組成部分,同時也是中國培養(yǎng)四有新人的基本要求。寒地黑土區(qū)具有優(yōu)秀的愛國傳統(tǒng),涌現(xiàn)了一批優(yōu)秀的愛國人士和感人的愛國事跡。綏化市注重愛國情感的培育,增強愛國主義教育工作的廣泛性和實效性,大力加強愛國主義教育基地建設(shè)。目前,全市共建成省級愛國主義教育基地2處,市、縣級愛國主義教育基地56處,基本形成了以省級愛國主義教育基地為重點,以市、縣級愛國主義教育基地為基礎(chǔ)的愛國主義教育基地網(wǎng)絡(luò)。肇東金代八里城遺址、安達日軍731侵華罪證遺址、望奎林楓故居紀(jì)念館已成為省、地級傳統(tǒng)教育基地。寒地黑土區(qū)濃厚的愛國情感,讓大學(xué)生生活在洋溢著愛國情感的氛圍中,有助于培養(yǎng)和激勵大學(xué)生熱愛祖國的情感。

(二)寒地黑土地域文化具有熏陶感染功能

寒地黑土區(qū)是以農(nóng)業(yè)為主的區(qū)域,大自然、黑土地對人類做出了貢獻。特別是近年來綏化市現(xiàn)代化大農(nóng)業(yè)的建設(shè)與提速發(fā)展,得益于大自然的風(fēng)調(diào)雨順、黑土地的無私饋贈。多年來,寒地黑土人常常懷著一顆虔誠的感恩的心,感恩大自然、黑土地的無私賦予。高校可以運用這些資源,培育感恩奮進的校園文化,讓學(xué)生接受感恩文化的熏陶和教育。

(三)寒地黑土地域文化具有實踐參與功能

辯證唯物主義認(rèn)為實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),在校大學(xué)生接受了許多課堂傳授的知識,理論水平有所提高,也樂于理性思考。但是,長期以來由于教學(xué)方法單一,從書本到書本,從理論到理論,大學(xué)生缺乏社會實踐參與性。那么,如何實現(xiàn)大學(xué)生的實踐參與性,把課堂傳授的間接知識與實踐相結(jié)合,把單調(diào)的學(xué)習(xí)變成豐富生動的體驗過程,一直是困擾各高校的一個難題。寒地黑土地域文化具有較強的實踐參與功能,通過組織學(xué)生參觀愛國主義革命教育基地,組織學(xué)生參與民俗村的建設(shè)等等,滿足大學(xué)生體驗需求,增強大學(xué)生的實踐參與性。大學(xué)生在實踐中感知社會,錘煉品質(zhì),培養(yǎng)能力。

三、融合與共享:基于寒地黑土區(qū)地域文化拓展高校德育實效性路徑的探討

(一)凝練寒地黑土區(qū)地域文化的優(yōu)秀基因,培育特色大學(xué)精神文化

綏化歷史悠久、文化底蘊深厚,在發(fā)展過程中形成了獨具地域特色和富有時代氣息的綏化精神。勇于擔(dān)當(dāng)、無私奉獻是綏化精神之本。吃苦耐勞、豁達樂觀是綏化精神之源。顧全大局、團結(jié)奮進是綏化精神之魂。綏化學(xué)院是一所土生土長的地方高校,坐落在中國寒地黑土綠色物產(chǎn)之鄉(xiāng)綏化市,正是綏化這塊豐富寶貴的精神沃土孕育了它的成長,形成了富有特色的大學(xué)精神文化。大學(xué)的精神文化主要體現(xiàn)在辦學(xué)理念、校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)等。綏化學(xué)院始終秉承綏化精神,將校訓(xùn)、校園精神與綏化精神文化結(jié)合起來,以“建設(shè)應(yīng)用型大學(xué)、培養(yǎng)應(yīng)用型人才”為辦學(xué)定位,凝練概括出了“厚德載物、經(jīng)世致用”的質(zhì)樸校訓(xùn),注重培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力,加強學(xué)生實踐環(huán)節(jié)訓(xùn)練,提高學(xué)生為地方經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)的能力。綏化學(xué)院根據(jù)自身的地域特點,確定了為農(nóng)村中小學(xué)培養(yǎng)合格教師的師范類專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)。圍繞這個目標(biāo),開展了接力式頂崗支教活動。該項活動的開展既鍛煉、提高了大學(xué)生的實踐能力,也培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新精神和吃苦耐勞的品格,對大學(xué)生的人生觀、價值觀產(chǎn)生深遠影響,同時,緩解了農(nóng)村中小學(xué)師資短缺、水平偏低等實際問題。頂崗支教工作感動了龍江人民。綏化學(xué)院首批大學(xué)生頂崗支教隊獲省委宣傳部、黑龍江電視臺等部門聯(lián)合主辦的“2008感動龍江人物(群體)”評選提名獎。綏化市政府授予綏化學(xué)院“為地方經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)突出貢獻單位”。

(二)依托寒地黑土區(qū)地域文化的寶貴資源,形成富有寒地黑土特色的教學(xué)科研

地域文化資源是文化資源的重要組成部分,依托寒地黑土地域文化優(yōu)勢提升寒地黑土文化的競爭力是每一個寒地黑土人的神圣而光榮的使命。綏化學(xué)院作為地處寒地黑土區(qū)的黑龍江省屬公立綜合性普通本科高等學(xué)校,一直擔(dān)負著傳承和提升寒地黑土區(qū)文化的重要使命。綏化學(xué)院在寒地黑土區(qū)地域文化研究等方面形成了明顯的特色優(yōu)勢。學(xué)院先后成立了寒地黑土經(jīng)濟與文化研究所、綏化學(xué)院陶藝研究所、綏化學(xué)院食用菌研究所等研究機構(gòu)。其中,寒地黑土經(jīng)濟與文化研究也已成為綏化學(xué)院獨具特色的研究項目,寒地黑土經(jīng)濟與文化研究所承擔(dān)了寒地黑土文化產(chǎn)業(yè)研究,寒地黑土文學(xué)研究,海倫民間剪紙藝術(shù)作品的設(shè)計、創(chuàng)作及剪紙藝術(shù)理論研究,綏棱黑陶研究,傳統(tǒng)工藝美術(shù)的發(fā)掘、搶救、保護、整理的考察研究等項目,該研究所成果豐厚,已出版“寒地黑土文化”叢書7部,考察報告10篇,公開發(fā)表學(xué)術(shù)論文、繪畫剪紙作品等100多篇(幅),多數(shù)成果具有一定的開創(chuàng)性和前瞻性,填補了黑龍江省在該領(lǐng)域研究的空白。綏化學(xué)院陶藝研究所教學(xué)科研團隊實力雄厚,該研究所在宣傳普及陶藝知識、傳授陶器制作技藝,為綏棱黑陶事業(yè)的發(fā)展提供智力支持等方面發(fā)揮了重要的作用。該所設(shè)計制作的黑陶工藝品在哈洽會和深圳文博會上均受到好評,該所已經(jīng)成為綏化學(xué)院對外展示、交流合作、開展教學(xué)科研工作的重要平臺之一。綏化學(xué)院食用菌研究所注重新品種的培育研發(fā),新培育的綏研1號、綏研2號黑木耳,取得了該行業(yè)的領(lǐng)先水平和科研突破。學(xué)校積極利用寒地黑土文化中的民俗文化,援建黑龍江省蘭西縣黃崖子民俗村,參與雕塑民俗村民俗景觀大道兩旁的雕塑群。

篇3

地點 洛社鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心

內(nèi)容 建設(shè)幸福家園 構(gòu)建和諧社區(qū)

洛社鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心是洛社鎮(zhèn)積極轉(zhuǎn)變政府職能,拓展社區(qū)服務(wù)和社區(qū)黨建工作領(lǐng)域,打造服務(wù)型、魅力型、特色型社區(qū)而設(shè)立的綜合性社區(qū)服務(wù)平臺。

近年來,洛社鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心緊緊圍繞以人為本、服務(wù)群眾、構(gòu)建和諧的理念,以實事求是、因地制宜為原則,以開拓進取、居民需求為動力,以構(gòu)建和諧社區(qū)為目標(biāo),不斷摸索和拓展管理科學(xué)、服務(wù)全面的社區(qū)服務(wù)工作領(lǐng)域,提升服務(wù)社區(qū)群眾的能力和水平,全力推進和諧社區(qū)建設(shè),精心打造洛社鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)的“示范點”和社區(qū)群眾滿意的“幸福家園”。

提升“滿意指數(shù)”,打造一流平臺

走進洛社鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心大廳,“以人為本,共創(chuàng)和諧”幾個醒目的大字凸現(xiàn)出社區(qū)服務(wù)中心的服務(wù)理念和工作目標(biāo)。該服務(wù)中心通過形式多樣的特色服務(wù)、貼心服務(wù),打造社區(qū)群眾滿意的服務(wù)平臺。

社區(qū)服務(wù)中心設(shè)立了行政事務(wù)受理大廳,為社區(qū)群眾提供民政、社保、農(nóng)民維權(quán)等服務(wù),并實行了首問負責(zé)制、服務(wù)承諾制、辦事公開制等服務(wù)制度,做到“受民之托,忠民之事”,切實為群眾解決實際問題。根據(jù)群眾的需求,服務(wù)中心不斷地完善服務(wù)功能,豐富服務(wù)內(nèi)容,改進服務(wù)方式,推出了家政、就業(yè)指導(dǎo)等近20個便民利民項目,做到有求必應(yīng)、有事必幫,去年以來已為社區(qū)居民群眾提供各類服務(wù)15000多人次。近日,無錫市癌癥俱樂部惠山分部洛社康復(fù)活動中心和養(yǎng)生保健指導(dǎo)中心又在社區(qū)服務(wù)中心掛牌成立。洛社康復(fù)活動中心是洛社鎮(zhèn)癌癥患者自發(fā)組成的群體抗癌組織,主要開展宣傳防癌抗癌知識,傳播抗癌理念和信息,實施康復(fù)綜合治療等活動,幫助癌癥患者進行科學(xué)抗癌,群體抗癌和正規(guī)治癌。

在服務(wù)好社區(qū)群眾的基礎(chǔ)上,洛社鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心以其優(yōu)越的設(shè)施條件和直面社區(qū)群眾的窗口效應(yīng),成為了政府各職能部門的活動基地。去年以來,先后和鎮(zhèn)教育文體服務(wù)站、鎮(zhèn)婦聯(lián)、團委、工會、文衛(wèi)辦等聯(lián)合舉辦了依法行政專題講座、消費維權(quán)服務(wù)培訓(xùn)、“和風(fēng)吹綠運河岸”演講比賽、創(chuàng)業(yè)婦女先進事跡報告會等各類活動25次,參與的群眾達上萬人,成為我鎮(zhèn)政府部門把黨的方針政策落實到基層,執(zhí)政為民體現(xiàn)在基層,密切聯(lián)系社區(qū)群眾的“連心橋”。

激活“文化細胞”,繁榮群眾文體

每逢星期六下午,洛社鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心音樂活動室里絲竹繞梁,曲樂悠揚,社區(qū)曲藝愛好者正聚集在這里進行二胡、琵琶等民樂演奏。彈奏者輕撥琴弦,悠悠弦樂從指間流出,如泉水緩緩流淌,沁人心脾,每個人臉上都洋溢著滿足和陶醉,興致盎然者還會上臺吟唱一曲,一曲唱罷,叫好聲不斷。這是社區(qū)文化活動一個普通場景,也是洛社鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心不遺余力活躍群眾文化體育,推動社區(qū)和諧文化建設(shè)的一個縮影。

近年來,洛社社區(qū)服務(wù)中心根據(jù)不同社區(qū)人群的需求,有針對性地開展豐富多彩、寓教于樂的文化體育活動,讓社區(qū)居民感受到濃厚的文化、文明與和諧氛圍。

洛社鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心把健身房、圖書閱覽室、樂器室、創(chuàng)作室等向社區(qū)群眾免費開放。清晨和傍晚,居民們紛紛來這里鍛煉、健身;閑暇時間,這里成為老年人讀書看報,揮毫潑墨的好地方;節(jié)假日,社區(qū)的文藝愛好者聚在一起編演節(jié)目……。同時,社區(qū)服務(wù)中心還成為了有21支特色團隊的洛社群眾藝術(shù)團的“大本營”,一批代表洛社鎮(zhèn)最高水平的文化藝術(shù)作品、表演團隊等從這里走出來,為洛社鎮(zhèn)文化事業(yè)增光添彩。去年,洛社群眾藝術(shù)團有5個節(jié)目參加無錫市群眾文藝匯演,是參賽節(jié)目最多的鄉(xiāng)鎮(zhèn),獲得了“二金二銀三銅”的好成績,女聲小合唱《與書同行》還獲得江蘇省“五星工程獎”銅獎。

篇4

2.比較復(fù)變函數(shù)與二元函數(shù)的分析性質(zhì)潘偉云,PANWei-yun

3.《代數(shù)術(shù)》翻譯出版后在中國的傳播與影響李亞珍,LIYa-zhen

4.Proteus軟件在遠程控制系統(tǒng)中的設(shè)計和仿真應(yīng)用高宏平,GAOHong-ping

5.淺談黑客攻擊與防護策略魏晉強,WEIJin-qiang

6.硬盤常見故障分析及處理方法康連唐

7.從萬有引力定律的導(dǎo)出看牛頓科學(xué)的思維精神劉平昌,LIUPing-chang

8.幾種測電源電動勢和內(nèi)阻的方法的比較與分析張金愛,ZHANGJin-ai

9.酒花成分及其呂梁高等專科學(xué)校學(xué)報對啤酒質(zhì)量的影響趙建英,ZHAOJian-ying

10.淺談城市綠化的作用及其意義——以呂梁城市綠化為例郝艷林,HAOYan-lin

11.熒光染料探針與牛血清白蛋白作用機理的研究張改清,席小莉,ZHANGGai-qing,XIXiao-li

12.淺析氫鍵及其對物質(zhì)性質(zhì)的影響劉艷玲,張振豹,LIUYan-ling,ZHANGZhen-bao

13.減壓塔填料腐蝕的研究與防護趙津,劉明沖,李,ZHAOJin,LIUMing-chong,LIHong-jun

14.論工程施工項目資源管理高全順,GAOQuan-shun

15.處理鋼筋位置沖突時的原則與技巧賀晨云,HEChen-yun

16.對懸挑構(gòu)件在建筑工程中的抗傾覆性探討劉輝,LIUHui

17.高校貧困大學(xué)生就業(yè)觀分析與教育對策研究薛東平,XUEDong-ping

18.通識教育與專業(yè)教育的兩難選擇——基于就業(yè)競爭視角的研究成桂英,CHENGGui-ying

19.山西崛起中的職業(yè)教育問題研究——以太原旅游職業(yè)學(xué)院為例邰春麗,TAIChun-li

20.談兩種不同翻譯類型中的文化對等問題溫曉芳,WENXiao-fang

21.淺析英漢委婉語的相似性郭惠香,GUOHui-xiang

22.《寵兒》中形散神不散的敘事手段及其藝術(shù)效果薛澤芳

23.從一則真實案例看民事訴訟中錄音證據(jù)的效力張艷軍,ZHANGYan-jun

24.淺談《機械制圖》與《AutoCAD》的融合式教學(xué)邱炎兒,QIUYan-er

25.淺談打比方在物理教學(xué)中的運用任曉芳,RENXiao-fang

26.開放式問題對話教學(xué)法初探王玉鳳,WANGYu-feng

27.淺析大學(xué)英語四級考試寫作中的語篇連貫性劉英,LIUYing

28.對話理論視角下的英美文學(xué)教學(xué)探討羅春雁,LUOChun-yan

29.規(guī)范黨政機關(guān)秘書管理工作的思考張議,ZHANGYi

30.我國檔案管理現(xiàn)代化之我見王艾,WANGAi

31.中等職業(yè)學(xué)校圖書呂梁高等專科學(xué)校學(xué)報館改革淺議張永寧,ZHANGYong-ning

32.大學(xué)生自我同一性狀態(tài)與家庭親密度、適應(yīng)性關(guān)系的研究王婧,WANGJing

33.呂梁市離石區(qū)中學(xué)開展籃球活動現(xiàn)狀的調(diào)查與分析劉瑞,LIURui

1.增強文化軟實力推動文化建設(shè)大發(fā)展大繁榮——柳林縣實施文化強縣戰(zhàn)略的思路與對策薛保平

2.實踐科學(xué)發(fā)展推進文化建設(shè)——對新時期發(fā)展繁榮縣域特色文化的思考劉建國

3.山西柳林盤子會——獨具黃河黃土高原風(fēng)情的東方狂歡節(jié)劉建國,杜培忠

4.柳林民間剪紙初探白航

5.柳林近代民間對聯(lián)摭談王還成

6.《下柳林》與《柳堡的故事》的比較研究呂世宏

7.今古第一廉吏于成龍祖籍柳林考略張生高,張艷梅

8.劉菊初先生教育思想初探張艷梅,張生高

9.賀昌的文化情結(jié)穆生高

10.賀昌早期革命思想形成初探劉晉生,柳桂英

11.藺·定湖·孟門歷史考劉廷奎

12.柳林三鎮(zhèn)歷史尋源劉廷奎

13.孟門:研究晉西歷史、經(jīng)濟、文化的活化石車愛國

14.天下黃河第一門——孟門——黃河"史前洪水"與"禹鑿孟門"考孟繁仁

15.逝去的輝煌——2006年全國十大考古發(fā)現(xiàn)之一高紅商代夯土基址發(fā)現(xiàn)和發(fā)掘高繼平,王京燕,孫衛(wèi)華

16.柳林鎮(zhèn)"鑄造遺址"與"青龍鑄造業(yè)"關(guān)系初考楊繼平

17.柳林高紅遺址所在地考李國大

18.香嚴(yán)寺磚雕藝術(shù)初考楊繼平

19.香嚴(yán)禪院自唐來——全國四大香嚴(yán)寺考察報告香嚴(yán)寺研究課題組

20.山西高紅文化具有獨立命名的必要性張生祥

21.柳林縣旅游資源分布情況及特征分析孫衛(wèi)華

22.柳林清河世紀(jì)變遷陳保華,陳偉,楊永珍

1."語言自覺"的吶喊——評李銳創(chuàng)作中的語言意識康志宏,KANGZhi-hong

2.支配式合成詞研究程艷花,CHENGYan-hua

3.《人生》文本的多重含義詹歆睿,ZHANXin-rui

4.老舍對《紅樓夢》的接受與認(rèn)識劉亞瓊,LIUYa-qiong

5.《幕間》歷史再書呂梁高等專科學(xué)校學(xué)報寫中的狂歡化因素李京霞,LIJing-xia

6.談肖邦《前奏曲》op·28號的音樂結(jié)構(gòu)的共性與個性張彩霞,ZHANGCai-xia

7.論中國"大一統(tǒng)"觀念形成的原因王芳,WANGFang

8.略論高昌回鶻王國多宗教共生并存的原因答小群,袁升祺,DAXiao-qun,YUANSheng-qi

9.當(dāng)代中國社會轉(zhuǎn)型期宗教調(diào)適與和諧社會建設(shè)——兼論宗教觀孫琥瑭,梁建軍,SUNHu-tang,LIANGJian-jun

10.以人為本培養(yǎng)新型農(nóng)民郭清娥,GUOQing-e

11.淺談校園文化建設(shè)的基本思路李愛保,LIAi-bao

12.《資本論》商品倫理思想初探張雷,ZHANGLei

13.剝奪受教育權(quán)的法律保留——何川洋事件的法理思考李慧,LIHui

14.論遺失物拾得人權(quán)利制度完善武瑞榮

15.淺談社區(qū)矯正的價值、問題及對策——關(guān)于未市甲鎮(zhèn)社區(qū)矯正試點工作的調(diào)查報告宋立軍,SONGLi-jun

16.高職院校"形勢與政策"課教育教學(xué)綜合調(diào)研報告——以呂梁高等專科學(xué)校為個案賀曉娟,HEXiao-juan

17.市民健身動機、參與程度和堅持性的研究薛向榮,竇彥麗,楊廣艷,XUEXiang-rong,DOUYan-li,YANGGuang-yan

18.語文教育教學(xué)的觀念和技藝劉守文,LIUShou-wen

19.英語教學(xué)中學(xué)生聽力技能的培養(yǎng)李春蘭,LIChun-lan

20.星級酒店管家人才走向國際化的雙語教學(xué)策略雙建萍,SHUANGJian-ping

21.從就業(yè)視角審視我校學(xué)前教育專業(yè)的課程設(shè)置薛萍,XUEPing

22.中等職業(yè)學(xué)校實施體育素質(zhì)教育的實踐與體會邢仁清,張軍,XINGRen-qing,ZHANGJun

23.無機化學(xué)教學(xué)的實踐與探索張改清,ZHANGGai-qing

24.淺論高校社科期刊的定位與特色——從《呂梁高等專科學(xué)校學(xué)報》的辦刊思路談起趙元,ZHAOYuan

25.論新聞的真實性李小娟,LIXiao-juan

26.杜邦分析體系及運用劉便娥,LIUBian-e

27.增強企業(yè)凝聚力的幾點思考雒守麗,LUOShou-li

28.對當(dāng)前會計職業(yè)道德的再認(rèn)識康美榮

29.國有企業(yè)績效管理中存在問題之探討王偉

30.簡評《呂梁高等專科學(xué)校學(xué)報劍橋中國晚清史》趙清明,ZHAOQing-ming

31.新視角下的高等教育資源研究——評《中國高等教育資源分布與協(xié)調(diào)發(fā)展研究》袁琴琴,高春燕,YUANQin-qin,GAOChun-yan

32.淺談電子檔案信息的安全問題白潤連,BAIRun-lian

33.淺談就業(yè)視角下的大學(xué)生思想教育侯建平,秦葆麗,HOUJian-ping,QINBao-li

1.略論中國古代的孝治侯潤珍,HOURun-zhen

2.淺議弘揚與培育民族精神李小文,LIXiao-wen

3.地域文化對性格的影響——以呂梁人為個案研究張守春,ZHANGShou-chun

4.山西離石話古詞考證張穎,ZHANGYing

5.《周易·說卦》與原型理論楊星麗,YANGXing-li

6.哲學(xué)視野中的《周易》思想王衛(wèi)斌,WANGWei-bin

7.從"三仙姑"形象透視趙樹理"問題小說"的創(chuàng)作偏失楊麗,YANGLi

8.氣清神遠風(fēng)格獨特——田文海小說風(fēng)格品讀孫小彬,SUNXiao-bin

9.從"莊周夢蝶"淺析莊子的悲態(tài)心理楊鎧瑞,YANGKai-rui

10.簡論文學(xué)作品的語言美閆俊平,YANJun-ping

11.淺析《傲慢與偏見》中金錢對婚姻的影響張小瑞,ZHANGXiao-rui

12.試析基督宗教在現(xiàn)代社會中的價值與困境——兼論我國民主社會建設(shè)的文化資源與路徑選擇王亞琴,WANGYa-qin

13.依法治校是促進高職院??茖W(xué)發(fā)展的基石秦紅偉,QINHong-wei

14.加強大學(xué)生就業(yè)中的思想政治教育陳海霞,CHENHai-xia

15.探析高校防止大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)成癮的措施張銀愛,ZHANGYin-ai

16.淺析高職院校專業(yè)教學(xué)團隊組建方法范冬梅,劉金,薛淑萍,F(xiàn)ANDong-mei,LIUJin,XUEShu-ping

17.淺議教師課程資源及其開發(fā)馮軍平,郝慧芬,F(xiàn)ENGJun-ping,HAOHui-fen

18.高職高專英語專業(yè)翻譯課堂教學(xué)模式建構(gòu)任月花,薛愛鋒,宋慧平,RENYue-hua,XUEAi-feng,SONGHui-ping

19.芻議高等院校英語詞匯教學(xué)的方法薛澤芳,XUEZe-fang

20.淺談英語專業(yè)閱讀教呂梁高等??茖W(xué)校學(xué)報學(xué)薛曉萍,XUEXiao-ping

篇5

一、建設(shè)社會主義的創(chuàng)新型人才的德育目標(biāo)

在經(jīng)濟全球化、社會信息化和知識經(jīng)濟已經(jīng)到來的時代,學(xué)校德育目標(biāo)的確立必須充分思考培養(yǎng)和造就具有創(chuàng)新意識和能力的優(yōu)秀人才。從新時期社會發(fā)展的要求出發(fā),結(jié)合我校多年的實踐,我們提出培養(yǎng)建設(shè)社會主義的創(chuàng)新型人才的德育目標(biāo)體系。

(一)國際視野中的愛國主義情懷

經(jīng)濟全球化要求學(xué)校培養(yǎng)具有國際意識的人才。為此,學(xué)校要在進一步加強愛國主義教育的同時,注重培養(yǎng)學(xué)生國際理解、國際競爭與國際合作的意識;在繼承中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的同時,注重多元文化的吸收,使我們的學(xué)生成為大氣大度、具有寬闊國際視野的愛國主義者。

加強愛國主義教育就要培養(yǎng)學(xué)生的國家意識。國家意識首先是公民意識。學(xué)生到高中階段,有關(guān)國家的相關(guān)知識已基本掌握,因而重點高中的公民教育目標(biāo)是幫助學(xué)生獲得有關(guān)體驗,學(xué)會不同情景下的選擇判斷,形成一種自覺的意識,這需要社會實踐活動的鍛煉。其次,國家意識是法制的意識,這就要求公民自覺地遵守國家的法律、法規(guī),服從社會公認(rèn)的倫理道德。

加強愛國主義教育就要培養(yǎng)學(xué)生的愛國情懷。它指人發(fā)自內(nèi)心的對國家的熱愛。對社會主義祖國的熱愛是建立在對社會主義信念基礎(chǔ)之上的。因而,這種信念只能是建立在學(xué)生對歷史唯物主義深刻理解的基礎(chǔ)上。

然而,我們的愛國主義并不是狹隘的民族主義。在當(dāng)前國際競爭日趨激烈的情況下,還要使我們的學(xué)生具有寬闊的國際視野。國際視野要有國際意識,這就是要在審視國際政治、經(jīng)濟等各方面發(fā)展的情況下,明確自身優(yōu)勢與不足的意識,從而能走出一條自強自立的道路;國際意識要有國際競爭的意識,要能在找到自身相對優(yōu)勢的基礎(chǔ)上,敢于與別國競爭;國際意識要有國際合作的意識,要善于學(xué)習(xí)別國的長處,在國際競爭中把別國的長處變?yōu)樽约旱拈L處;國際視野還要求我們學(xué)生能了解世界各國的文化,有著對世界各國文化的理解。只有在廣泛地吸收世界各國文化的基礎(chǔ)上,中國才能發(fā)展得更好,我們的文化才能更燦爛。

(二)基于科學(xué)認(rèn)識的人生觀、價值觀和世界觀

現(xiàn)代社會物質(zhì)生活的豐富在一定程度上滋生了一些人的享樂主義,而高科技發(fā)展的負面效應(yīng)導(dǎo)致了重物輕人、重事實輕價值、重物質(zhì)輕精神的傾向。在這樣特定的歷史條件下,學(xué)校教育更要倡導(dǎo)精神追求勝于物質(zhì)追求的生活態(tài)度,引導(dǎo)學(xué)生在求真求善求美的艱苦探索過程中感受生活的樂趣,體驗思想創(chuàng)新、方法創(chuàng)新的成功,從而樹立遠大理想,拒絕不思進取;崇尚精神追求,拒絕享樂主義;增強事業(yè)心、責(zé)任感,遠離平庸,在科學(xué)認(rèn)識的基礎(chǔ)上,形成正確的世界觀、人生觀與價值觀。

(三)競爭基礎(chǔ)上的團隊合作精神

現(xiàn)代社會是開放的社會,要求社會每一成員有很強的社會交往能力。培養(yǎng)學(xué)生社會交往能力與團隊精神是應(yīng)對經(jīng)濟全球化需要的重要措施。

社會交往能力與團隊精神作為一種非智力因素,是個體重要的生存能力,是一種發(fā)掘情感潛能、運用情感力量影響生活各個層面的關(guān)鍵性品質(zhì)因素,它可以分為:1.情緒控制:這是個人擺脫和消除焦慮狀態(tài),控制沖動與憤怒,保持鎮(zhèn)靜與信心、化解不良情緒的能力。情緒控制能力的發(fā)展需要一定的心理健康知識,需要在人際交往中鍛煉提高。2.認(rèn)知他人:設(shè)身處地為他人著想,體諒他人的感受,是共同生活的基礎(chǔ)。目前中小學(xué)生尤其是獨生子女學(xué)生受到太多寵愛,容易形成這方面的心理缺陷,缺乏對他人的理解,因而正確地理解他人已經(jīng)成了人際交往能力的重要方面。3.人際交往:糾正中小學(xué)生,尤其是個別“偏才”和“怪才”在人際交往過程中的問題,是培養(yǎng)高素質(zhì)人才中的重要問題,因為任何“卓越”的人才首先應(yīng)是身心健康的人。4.競爭意識?,F(xiàn)代人要有敢于參與社會競爭,在競爭中推動社會發(fā)展的勇氣。要把競爭與合作在更高的水平上結(jié)合起來。

(四)富有激情而又持續(xù)穩(wěn)定的心理品質(zhì)

在我國中小學(xué)的學(xué)校教育目標(biāo)中,心理品質(zhì)的目標(biāo)常常受到人們的忽視。然而,事實證明,不管是從事科學(xué)研究的工作還是從事社會其他工作,富有激情才會有工作的動力,持續(xù)穩(wěn)定才能保持工作動力經(jīng)久不衰。因而,培養(yǎng)學(xué)生富有激情而又持續(xù)穩(wěn)定的心理品質(zhì)對于學(xué)校教育來說至關(guān)重要。具體而言,它包括:1.自我感知和自我激勵;2.勝不驕,敗不餒,勇于挑戰(zhàn),具有承受失敗與挫折的勇氣;3.處驚不亂,冷靜地處理復(fù)雜事物的能力。

在對社會需要全面認(rèn)識的基礎(chǔ)上,我們確定了新時期人才培養(yǎng)目標(biāo)的幾個關(guān)鍵詞:認(rèn)知與情感的全面發(fā)展、發(fā)展與創(chuàng)新能力的全面提高、學(xué)生主體意識的逐步增長等。

二、自主發(fā)展德育模式的理論基礎(chǔ)

我校在多年實踐的探索中形成了“自主發(fā)展”的德育模式,這一模式是建立在對學(xué)生情感發(fā)展認(rèn)識的基礎(chǔ)上的。

1.思想品德形成是知情意行協(xié)調(diào)發(fā)展的過程。學(xué)生在情感領(lǐng)域“自主發(fā)展”的過程就是一種知情意行相互促進的過程。在這一過程中,學(xué)生由知而行,由行而成情,最終成為他的意志品質(zhì)。在這一意義上,只有學(xué)生自主的發(fā)展,才有學(xué)校德育的實效,這是學(xué)生態(tài)度、情感發(fā)生發(fā)展規(guī)律本身所決定的。

2.思想認(rèn)識提高是不斷內(nèi)化的過程。把社會期望學(xué)生具有的態(tài)度、價值觀真正轉(zhuǎn)化為學(xué)生自己觀念的過程,是態(tài)度與情感內(nèi)化的過程。大量的研究表明,在這一過程中,外部的條件是重要的,但這一轉(zhuǎn)化能否最終成功取決于學(xué)生自身的發(fā)展。學(xué)校教育的作用主要在于引導(dǎo),在于精心設(shè)計德育環(huán)境。

3.德育是師生相互作用的過程。當(dāng)代教育的發(fā)展要求教育體制和運行機制的變革,教育體制由篩選型、集權(quán)型轉(zhuǎn)向綜合型、分權(quán)型,教育結(jié)構(gòu)由剛性、封閉式轉(zhuǎn)向彈性、開放式,師生關(guān)系由權(quán)威型轉(zhuǎn)向以獨立性、相互負責(zé)和交換意見為特征的平等和諧型、民主型,教育方式由灌輸式轉(zhuǎn)向啟發(fā)式,教育評價由注重結(jié)果轉(zhuǎn)向注重過程與發(fā)展,教育管理由集中、封閉式轉(zhuǎn)向參與式、自主式。對于民主社會的形成與發(fā)展而言,造成一代具有民主意識、能夠妥善使用民利的一代公民,其任務(wù)自然由教育來完成。由此,實施師生之間民主對話、教學(xué)相長的教育,是當(dāng)前社會發(fā)展與當(dāng)代教育改革的必然趨勢。

“自我發(fā)展”的基礎(chǔ)是良好的自主性水平與自主性品質(zhì)。這就是說,學(xué)生已經(jīng)具有較高水平的自主學(xué)習(xí)、生活、社會活動的認(rèn)識與能力,并且學(xué)生的自主性活動具有積極的、符合社會價值觀的效應(yīng)。“自我發(fā)展”的目標(biāo)是具有前瞻性的發(fā)展空間,即每個學(xué)生依據(jù)自主發(fā)展?fàn)顩r,確立一個可能的發(fā)展位置。“自我發(fā)展”的載體是學(xué)生集體性活動,通過各類有序、健康的學(xué)生集體活動,使自身的發(fā)展得以實現(xiàn)。

三、自主發(fā)展模式的教育實踐

我校師生立足學(xué)校教育的實踐,在教育活動和教育情景中加以不斷修正與完善,逐步構(gòu)建了一套與“自主發(fā)展”德育模式的理論模型適應(yīng)的實踐操作體系。

(一)自我教育

我校一貫注重大德育環(huán)境的營造工作,緊緊抓住課堂教學(xué)這一教育的主渠道,把它當(dāng)作學(xué)生自主教育的基礎(chǔ)途徑。從寓德育于教學(xué)開始,挖掘教學(xué)的教育性,然后把課堂還給學(xué)生,讓學(xué)生自己教育自己,再后讓學(xué)生走出課堂,在社會實踐中教育自己。

1.把思想政治課的課堂還給學(xué)生,讓學(xué)生自己教育自己

我們提出了“將課堂還給孩子”的口號,這不僅是學(xué)生智能發(fā)展的要求,同樣也是學(xué)生情感發(fā)展的要求。政治課教師難教、學(xué)生不愿學(xué)是當(dāng)前政治課教學(xué)中遇到的普遍問題,也是困擾政治課教學(xué)的一大難題。為此,我校教師在教學(xué)實踐中嘗試運用學(xué)生參與教學(xué)的方法,讓學(xué)生自己教育自己。

所謂政治課中的學(xué)生參與教學(xué),就是在政治教師的指導(dǎo)下,讓學(xué)生根據(jù)實際情況盡可能地主動參與教學(xué),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、求知欲,培養(yǎng)學(xué)生分析、綜合、應(yīng)用、實踐的能力,以達到提高課堂教學(xué)效果的作用。我校教師在嘗試和運用參與教學(xué)方法的實踐中,采取了以下方法:共同參與教師的備課,客串教師進行教學(xué),創(chuàng)設(shè)問題情境啟發(fā)學(xué)生參與討論,讓學(xué)生自己回顧、小結(jié)歸納,由學(xué)生根據(jù)教學(xué)的要求自己來組織和籌劃社會實踐,設(shè)立公民論壇。

2.讓學(xué)生在社會實踐中自我學(xué)習(xí)、自我教育

思想政治學(xué)科的基本任務(wù)與其他學(xué)科相比,最大的特點是要求學(xué)生在掌握馬列主義基礎(chǔ)理論的同時,積極參加社會實踐,確立正確的政治方向,形成正確的世界觀、人生觀、價值觀和良好的道德品質(zhì)。要實現(xiàn)這一教學(xué)目的,必須重視學(xué)生的“內(nèi)化”,也只有在學(xué)生的實踐中才能真正實現(xiàn)“內(nèi)化”。

為此,教師在讓學(xué)生通過“學(xué)生導(dǎo)讀”掌握教材的基本內(nèi)容、根據(jù)“導(dǎo)讀”內(nèi)容自編自排小品等活動的基礎(chǔ)上,要求學(xué)生帶著問題向社會請教。在自愿組合的基礎(chǔ)上,3至5人為一組。先由組長召集,確定考察專題、聯(lián)系考察單位、設(shè)計考察提綱以及考察報告的撰寫和打印等分工負責(zé)。同學(xué)們在社會考察中,采用多種形式,如實地參觀、聽領(lǐng)導(dǎo)介紹、采訪職工、收集資料、攝影、攝像等??疾旖Y(jié)束后,在政治教師及語文教師的指導(dǎo)下,每組完成一份圖文并茂的考察報告或論文。最后由課代表或班干部主持,召開各組的考察交流,在交流中互相學(xué)習(xí)。

(二)自我評價

在學(xué)校德育中,開展學(xué)生的自我評價有助于學(xué)生正確地認(rèn)識自我,認(rèn)識自己與學(xué)校要求的差距,作出恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)決策;有助于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動機,促進學(xué)生在德育方面的發(fā)展;有助于學(xué)生判斷能力的提高,將在德育自我評價中形成的能力遷移到其他學(xué)習(xí)領(lǐng)域,促進學(xué)生的全面發(fā)展。

1.日常行為的評價。學(xué)生思想品德素質(zhì)往往通過活動與交往表現(xiàn)出來。因而,對學(xué)生思想品德素質(zhì)的評價首先通過考察和評價學(xué)生的日常行為表現(xiàn)來進行的。

2.對學(xué)生班隊活動的評價。學(xué)生的思想品德在一定程度上體現(xiàn)在各種活動之中。因而,一方面學(xué)校把開展各種活動作為學(xué)校德育的重要途徑,另一方面通過這些活動本身來評價學(xué)生的思想品德。評價的指標(biāo)是:活動的獨創(chuàng)性、活動表現(xiàn)形式的藝術(shù)性、內(nèi)容的思想性和學(xué)生的參與程度等,分別賦值并加以綜合評價。評委由學(xué)生自己擔(dān)任。

3.對學(xué)生社會實踐的評價。對學(xué)生社會實踐調(diào)查報告進行評價的依據(jù)是:選題的現(xiàn)實性,看選題是否具有現(xiàn)實意義;報告的獨特性,看選題的視角是否新穎,是否有獨到見解;報告的思想性,看報告內(nèi)容是否健康向上,反映改革開放以來的現(xiàn)代化建設(shè)成就等;報告的邏輯性,看報告的分析是否合理,邏輯性是否強。有時還舉辦一些社會實踐的匯報展覽,既讓全校同學(xué)接受了教育,又檢驗了同學(xué)們社會實踐的成果,并要求學(xué)生自我作出評價。

4.個性心理素質(zhì)評價。隨著社會的變化,獨生子女的增多,個別成績優(yōu)秀的學(xué)生不同程度地存在著心理問題:學(xué)校奮發(fā)向上的精神給一些同學(xué)帶來了沉重的學(xué)習(xí)壓力;個別學(xué)生由爭強好勝發(fā)展到自私自利;個別學(xué)生有較嚴(yán)重的內(nèi)向型性格;少數(shù)來自全國各地來的學(xué)生所面臨的適應(yīng)性問題等。學(xué)校從實際出發(fā),針對學(xué)生中所存在的不同心理問題,結(jié)合中學(xué)生個性心理素質(zhì)特點,將心理教育與個性心理素質(zhì)評價結(jié)合在一起,注重評價的科學(xué)性、規(guī)范性、教育性。學(xué)校的心理咨詢室每天向?qū)W生開放,由富有經(jīng)驗的心理咨詢教師接受學(xué)生的咨詢,做到診斷、咨詢相結(jié)合;心理咨詢室除坐堂咨詢外,還設(shè)立了“悄悄話”信箱,解答同學(xué)們所提出的各種問題,解除同學(xué)們的心理困惑。依據(jù)這些材料,心理咨詢室的老師會同教育研究室和其他各方面的老師,對一些學(xué)生進行個案分析,較全面地評價他們的個性心理素質(zhì),對癥下藥,找出解決問題的措施與方法。

(三)自我管理

1.樹立學(xué)生示范群體

在學(xué)生中樹立示范群體,是我校“自我教育、自我評價、自我發(fā)展”學(xué)校德育的重大實踐活動之一。它對學(xué)生自我教育、主動發(fā)展有著積極的指導(dǎo)意義。我們先后培養(yǎng)了四個示范群體。

一是政治上要求進步的學(xué)生黨建示范群體。我校已堅持高層次德育多年,在高年級學(xué)生中開展黨建工作,進行黨的基礎(chǔ)知識教育,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。舉辦了數(shù)十期青年業(yè)余黨校,參加培訓(xùn)人數(shù)達2000多人。每學(xué)期發(fā)展學(xué)生黨員7-8名,近幾年來已發(fā)展學(xué)生黨員70人,學(xué)生黨員不僅自身要求嚴(yán)格,而且在班級、年級、學(xué)校各層面都能充分發(fā)揮先鋒模范作用,具有很強的凝聚力和向心力。他們潛移默化地影響著周圍的同學(xué),成為學(xué)生中的表率。

二是發(fā)揚“金牌精神”、品學(xué)兼優(yōu)的示范群體。這部分同學(xué)不僅學(xué)習(xí)目的性明確、學(xué)風(fēng)端正、成績突出、成果累累,而且品德優(yōu)秀、表現(xiàn)突出,在班級、年級和學(xué)校中的影響很大,是同學(xué)們羨慕的“成功者”,這批學(xué)生成為學(xué)生中科技與人文結(jié)合比較完美的榜樣。

三是不斷注重人格完善的團隊干部示范群體。這部分學(xué)生在完成學(xué)業(yè)的同時,樂意擔(dān)任社會工作,珍惜學(xué)生干部崗位,不辜負同學(xué)們的信任。他們在實踐中注重自我修養(yǎng),無論在組織能力、口頭表達能力、技藝操作能力、人際交往能力、分析判斷能力和自我調(diào)節(jié)能力等方面鍛煉很大,提高很快,他們最終以胸懷寬廣、為人誠懇、情趣廣泛、學(xué)習(xí)努力、成績優(yōu)秀、言行一致、工作主動、辦事公正等優(yōu)良作風(fēng)贏得全校學(xué)生的尊重。

四是在逆境中不斷成長成才、自強不息的示范群體。這部分學(xué)生雖然身處逆境,但是他們都有一個共同的特點,那就是面對困難、正視困難、自強不息、刻苦頑強、克服一個個困難,最終取得成功,受到全校師生的好評。

2.創(chuàng)建特色班集體

學(xué)校的特色班創(chuàng)建工作是根據(jù)自主、自愿、自動的原則展開的。首先各班同學(xué)根據(jù)本班學(xué)生個性、興趣愛好等方面的特點討論制定班級特色,而后在充分吸取同學(xué)意見的基礎(chǔ)上主要由班委、團支部圍繞特色討論并制定特色班級創(chuàng)建計劃,向?qū)W生處提出申報。學(xué)期末學(xué)生處將根據(jù)各班申報計劃和小結(jié)對各班特色創(chuàng)建工作進行審核,再對審核合格的班級進行表彰并舉行特色班掛牌儀式。

特色的創(chuàng)建是一個自主建班的過程,它給每個集體留下了自我發(fā)展的空間,讓同學(xué)們能夠自己選擇自我教育的形式和內(nèi)容,從而調(diào)動了學(xué)生的主觀能動性。在這一選擇過程中,班級的凝聚力更強了。在同學(xué)們的努力下,一份份有班級特色的班級公約出臺了,一個個生動活潑的活動開展起來了。班級集體在同學(xué)心目中產(chǎn)生了更為強大的吸引力,成為孩子們心目中的一個家。

3.開展社團活動

社團活動是同學(xué)們自主活動、自主學(xué)習(xí)的重要陣地之一。在這里,同學(xué)們可以根據(jù)自己的興趣愛好選擇自己的課外學(xué)習(xí)內(nèi)容,自己策劃、組織學(xué)習(xí)的形式和過程。我校學(xué)生愛好廣泛,興趣濃厚,喜歡鉆研,原本都是個體行為,學(xué)校及時把他們組織起來,成立了學(xué)生社團聯(lián)合會,下設(shè)27個社團。學(xué)生社團聯(lián)合制定了章程,學(xué)生社團、協(xié)會、俱樂部等也制定了管理條例。每個社團由社團成員自己聘請一名指導(dǎo)教師。社團小型活動兩周一次,參觀、制作網(wǎng)頁、沙龍、咨詢、講座等,活動形式多樣,生活活潑。同學(xué)們在自己喜愛的社團里施展著自己的才華,社團活動的開展彌補了課堂學(xué)習(xí)的不足,尤其讓一部分學(xué)習(xí)有困難的同學(xué)在社團活動中找回了自信,找到了發(fā)揮自己價值的土壤。

4.構(gòu)建自主管理、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)

篇6

廈門集美中學(xué)校長、書記 劉衛(wèi)平

前言:

由福建省教育廳組織的中學(xué)校長境外培訓(xùn)班,于2002、4、11——2002、5、10對德國小學(xué)、中學(xué)、大學(xué)(含教育學(xué)院、教育研究院)進行考察,內(nèi)容涉及“德國的教育體制”、“德國的教師培訓(xùn)”、“課程計劃”、“課堂教學(xué)理念與實踐”等14個專題;形式有專家講座、中德校長座談,中國校長與德國教師座談,與學(xué)生座談以及參觀學(xué)校、訪談家長、中國留學(xué)生,順利完成了省廳布置的任務(wù)?,F(xiàn)將學(xué)習(xí)考察情況匯報如下:

一、辦學(xué)體制及管理

(一)辦學(xué)體制

德國由16個州組成,每個州相對獨立,各州的教育狀況略有差異,但大致相同。

德國法律規(guī)定:德國的教育均為免費。凡年滿6周歲的小孩都要進入小學(xué)學(xué)習(xí),小學(xué)學(xué)制四年。4年后,學(xué)生根據(jù)老師的建議選擇到不同的中學(xué)學(xué)習(xí);成績好的進文理中學(xué);成績略次一點的到實科中學(xué);成績有困難的到普通中學(xué);中學(xué)的學(xué)制至少為三年,但每個學(xué)生有兩年的適應(yīng)期。(兩年中覺得不適合還可重新選擇學(xué)校,如男孩子有的開竅晚一點,稍大一點學(xué)習(xí)成績有所變化,可以到文理中學(xué),但這必須經(jīng)過老師的推薦。)這樣,中學(xué)的年限實質(zhì)上成為五年。文理中學(xué)主要的任務(wù)是為高校輸送大學(xué)生;實科中學(xué)的學(xué)生既可上大學(xué),也可上職專;普通中學(xué)的出路主要為職校輸送人才。為避免過早分流以至埋沒人才,近幾年又出現(xiàn)了綜合中學(xué),介于上述幾種學(xué)校之間。但這種辦學(xué)模式目前在德國尚處在試驗期,沒有定論。

一般到九年以后(個別也有10年),中學(xué)的生活基本結(jié)束;實科或普通中學(xué)的學(xué)生分別投向職業(yè)專科學(xué)校,學(xué)習(xí)三年;而要考大學(xué)的學(xué)生,再進入文理高級中學(xué)讀三到四年,一般為四年,通過畢業(yè)考試(俗稱AbeTu,由學(xué)校出AB卷,州教育部抽一份進行考試),根據(jù)個人成績、教師建議進入高等學(xué)校。

(二)課程計劃

德國的課程計劃由聯(lián)邦政府(教育部)制定,開設(shè)的課程有:德語、外語(英語或法語)、數(shù)學(xué),這三門為每位學(xué)生的必修課;社會學(xué)、宗教、體育、藝術(shù)(美術(shù)、音樂)、生物、歷史、地理、信息技術(shù)等為基礎(chǔ)課,每個學(xué)生必須選修其中的六門,個別優(yōu)秀的學(xué)生可以選修到七門;學(xué)生畢業(yè)證書里有主修課、基礎(chǔ)課、畢業(yè)考三部分成績記載;

德國中學(xué)每周28——30節(jié)課,每節(jié)45分鐘;

教材由州教育學(xué)院具體編制,各學(xué)校可以選擇本州提供的教材,也可選用外州的教材;對此,州教育管理部門沒有具體的指令;但根據(jù)聯(lián)邦教育部的課程計劃,大多數(shù)學(xué)校在州范圍內(nèi)開設(shè)的課程及選用的教材大致相同,有差異也只是在個別的選修科目的開設(shè)上。

(三)管理體制

在德國,教育的各級政府及學(xué)校的職能是十分明晰的;

(1)聯(lián)邦政府(國家教育部)的職責(zé)主要是協(xié)調(diào)16個州的工作,探討制定國家教育發(fā)展的計劃;

(2) 州政府(州教育部)主要提供課程標(biāo)準(zhǔn)、計劃;教師錄用考核(證書),校長的選配,教師的進修計劃,教材的提供,工資的發(fā)放;

(3)城市教育局負責(zé)學(xué)校硬件的投入,監(jiān)督是否執(zhí)行了州的計劃,??钍欠駥S茫?/p>

(4)學(xué)校的工作主要是執(zhí)行州的計劃(課程計劃),正常的教育工作;

總的說來,上級行政部門的管理職責(zé)分明,也比較單一,且比較宏觀。

在上級行政部門里,有相應(yīng)的許多機構(gòu),各自干著自己的事,互不干涉、扯皮。比如:教育學(xué)院隸屬于州教育部,其三大任務(wù)為①編寫教材,②出一本教師培訓(xùn)計劃,里面有300多個專題。教師根據(jù)自己的情況選擇參加。在每個州的城市,大都設(shè)有培訓(xùn)點。以黑森州為例:全州有12個培訓(xùn)點。③出三期教育信息方面的雜志;這些工作由40個專人負責(zé);德國政府對教育十分重視,投入巨大。以黑森州為例:州財政收入每年200億,投入教育(基礎(chǔ))25個億;另外還有城市這一級的投入(學(xué)校的硬件,房子、操場、計算機、桌子等);據(jù)當(dāng)?shù)氐墓賳T介紹,每年投在基礎(chǔ)教育方面的經(jīng)費達40幾個億;這是令我們十分羨慕的。

(1) 校長的選拔及教師的配備

當(dāng)某一學(xué)校出現(xiàn)校長職位的空缺,由州政府向社會公示,凡具備相應(yīng)條件(如有管理經(jīng)驗,任教一定年限,接受過管理培訓(xùn))的人均可報考,然后由州派人考察:聽課、面試(談話),最后由州教育部任命。

德國的校長為終身制,基本上不流動。

教師必須上大學(xué)4——5年,畢業(yè)后考取教師資格證書,然后到學(xué)校實習(xí)兩年后再考一次,合格后為正式教師,也是終身制,視為公務(wù)員。校長無權(quán)解聘教師,實在不認(rèn)真工作的人要由州一級教育部來解聘。

由于教師的入口很嚴(yán),因為教師隊伍的素質(zhì)是相當(dāng)不錯的。

二、從學(xué)習(xí)和考察中,我們可以得到以下啟示:

(一)為人的成長提供多種選擇

如前所述,從小學(xué)四年級畢業(yè)后,學(xué)生就進入不同的中學(xué)了。有的進文理中學(xué)(成績較好的);有的進實科中學(xué)(成績一般的);有的進了普通中學(xué)(成績較困難的);有的進入了綜合中學(xué)(一時拿不定主意的);為了避免過早地分流埋沒了學(xué)生的才華,德國的中學(xué)一般設(shè)有兩年的適應(yīng)期;兩年之后再進行選擇,這樣就避免了過早分流帶來的盲目性;即便這樣,中學(xué)的三年后還可進行選擇,比如有的學(xué)生過早地選擇了實科中學(xué)或普通中學(xué),他還可以經(jīng)過申請、考試推薦以后到文理中學(xué)以備今后上大學(xué);如果在實科中學(xué)已經(jīng)畢業(yè),他能通過補習(xí)等渠道得到AbtTu考試,他也可和文理中學(xué)的學(xué)生一樣進入大學(xué);在大學(xué)期間,如果因基礎(chǔ)課不過關(guān),學(xué)生有權(quán)選擇更加適合自己的專業(yè),(但將來找工作相對難一點,薪水低一點)。總體說來,教育體制給學(xué)生提供了不同年齡層次選擇的可能性,學(xué)生可以根據(jù)自己的發(fā)展?fàn)顩r來選擇的可能性,學(xué)生可以根據(jù)自己的發(fā)展?fàn)顩r來選擇自己的發(fā)展趨向。實際上,不能要求他們接受同一水準(zhǔn)的教育,按其特點不斷分流,讓每一個學(xué)生都在他適合的水平基礎(chǔ)上去發(fā)展,應(yīng)該是對學(xué)生的尊重,也是教育資源合理分配的好辦法,或者說,因人施教、因材施教、合理地培養(yǎng)不同層次的人才,使其學(xué)有所用、所用其才。其實,這是一種教育平等的思想。也十分有利地引導(dǎo)家長合理、客觀地對待自己的孩子。舉一個例子:某公司的老板有一個孩子,學(xué)習(xí)成績不算好,他便讓孩子選擇了實科中學(xué)。當(dāng)很多人說他:你的家庭條件這么好,為什么不上文理中學(xué),而要去實科中學(xué)呢?老板說:孩子成績一般,他也不是上大學(xué)的料。讓他上實中,再上職校,學(xué)點謀生的本領(lǐng)吧。現(xiàn)在,孩子在銀行工作,已經(jīng)掙了幾年的工資了,而他的同齡人還在大學(xué)應(yīng)付考試。對此,老板十分滿意。像這類事情,在德國有很多。反觀我們的做法是:千軍萬馬都去擠普通高中,去擠高考這座獨木橋,帶來了大量的不合教育規(guī)律的問題,結(jié)果是:學(xué)生學(xué)得死,教師教得死,大批的大學(xué)生畢業(yè)之后又沒有合適的工作可做,高不成低不就,生產(chǎn)的第一線缺乏大量的高素質(zhì)技術(shù)工人,造成了極大的浪費。從德國戰(zhàn)后幾十年經(jīng)濟崛起的事實,我們應(yīng)當(dāng)看到德國的教育培養(yǎng)了大批熟練的高級工人有關(guān)。這一點必須引起教育行政部門的高度重視。

補充一點:在教師培訓(xùn)上,他們也是遵循“選擇”這一宗旨來為老師服務(wù)的。具體做法是:由教師進修學(xué)院提前一年讓老師“早知道”,把要培訓(xùn)的內(nèi)容來個“安民告示”,每年列出有三、四百個專題,教師根據(jù)自己的情況進行選擇,提前做好計劃。這也充分體現(xiàn)了教師培訓(xùn)方面的服務(wù)意識,而不是搞臨時突擊,搞所謂的創(chuàng)意。順便提一下:德國有專門的教育培訓(xùn)法。這點經(jīng)驗值得我們汲取。

(二)小班化設(shè)置,使教師有可能照顧到每一個受教育者;

德國法律規(guī)定:小學(xué)每班不得超過25人,中學(xué)每班不得超過33人;其道理在于盡可能讓每一個教育對象能得到教師的關(guān)愛。由于近幾年來德國人口出現(xiàn)負增長,我們所到的每一個學(xué)校的每一個班級生數(shù)均在法定線以內(nèi)。因此,我們看到的情形時,學(xué)生動手做題、游戲時,老師都能和每個學(xué)生說上話,老師都能幫上忙。

由于學(xué)生少,班級的空間大,教室里堆滿了各種教具,教室的布置十分生活化:墻上掛的是學(xué)生的圖畫,四周堆滿了書架,擺上文具;還有洗手池、沙發(fā)、游戲的地方。這樣,孩子到學(xué)校來感受到的是“樂園”,比家里更有趣,學(xué)生怎么不喜歡學(xué)校來呢?

中學(xué)高年級的教室當(dāng)然沒有玩具,但他們很多教具就堆放在教室的后面。由于學(xué)生少,凡是動手的作業(yè),一些輔助材料都是學(xué)生自己動手去拿、去放,顯得也十分井井有條;如果我們的實驗讓學(xué)生自己去拿、去放,光整頓紀(jì)律都得十來分鐘。

應(yīng)該說,小班化是教育平等的一個發(fā)展趨勢,無論小學(xué)還是中學(xué),有條件的地方應(yīng)該試一試。

(三)和諧的師生關(guān)系

在我們所參觀的學(xué)校里,教師十分尊重學(xué)生。從我們聽課的課堂上看不到老師厲聲叱喝,也看不到老師有什么“尊嚴(yán)”。我想,德國人沒有必要在我們面前裝出一幅上公開課的樣子。在課堂里,如同在家里一樣,老師有時會和學(xué)生一起坐在桌子上和學(xué)生討論。學(xué)生進出教室也十分隨便,但沒有看到學(xué)生做一些與學(xué)校要求相去甚遠的行為;有時學(xué)生有說話現(xiàn)象,老師也只是一個動作、一個暗示,最多讓大家靜一下,學(xué)生實在靜不下來,老師也不吹胡子瞪眼;學(xué)生回答問題,往往是坐在凳子上,而且隨時打斷老師的發(fā)言;下課后,學(xué)生圍著老師問問題,老師也不厭其煩地給以講解;由于我們這一行“外國人”引起了學(xué)生的興趣、好奇,有的學(xué)生就跟著我們進了接待室,校長通知開會了,有的學(xué)生還不離去,校長也不再趕他們走;據(jù)家長介紹,學(xué)校組織的活動是不多的,但老師經(jīng)常自己組織班里的學(xué)生搞活動,往往是自掏腰包,而老師過生日,學(xué)生往往發(fā)愁幾天不知給老師送什么禮物?從我們觀察的以及聽來的,使我們感到:德國的老師把學(xué)生當(dāng)做一個活生生的平起平坐的人,老師在學(xué)生面前沒有半點“師道尊嚴(yán)”,倒是學(xué)生有幾分“學(xué)道尊嚴(yán)”,教師是一種職業(yè),是一種服務(wù),他的服務(wù)對象就是學(xué)生,從這個意義出發(fā),老師就必須尊重學(xué)生,建立一種互動的良性的師生關(guān)系,進而共同去完成教育教學(xué)任務(wù)。這種認(rèn)識與實踐,值得中國的同行借鑒、吸收。

(四)貴在養(yǎng)成

凡是到過西方的人都會感到西方人文明、行為規(guī)范到位;紅燈停、綠燈行,在中國很難做到的事,在西方做得很好;不亂扔紙屑這是中國校長頭痛的問題,在西方的學(xué)校不存在;公共場所說話小聲這在中國是“不可理解的行為”;上樓梯右行也是他們十分自覺的行為。難道這是西方人天生的素質(zhì)?顯然不是,教育的養(yǎng)成起了十分重要的作用。

在小學(xué)的玩具里,交通規(guī)則積木是孩子們喜歡的玩具,通過游戲內(nèi)化了他們的交通意識;還有州地圖積木,通過游戲,進行了愛鄉(xiāng)教育;還有國家地圖積木,通過游戲,進行了國際(主義)教育。

在小學(xué)中學(xué),見了客人要主動問好;課前老師將客人介紹給學(xué)生,鼓掌歡迎;下課后,學(xué)生會主動搭話,顯然,這不是一次兩次的引導(dǎo),而是多次的教育養(yǎng)成;在學(xué)校里,孩子們個個都很大方、很大膽、很主動,善于表現(xiàn)。

學(xué)生說話聲音大了,老師會暗示,學(xué)生的聲音就會小許多;

上樓梯,見了客人都鞠躬問好,都讓道右行;

在中學(xué),學(xué)生自己搬運實驗器材,井井有條,而這些在中國是需要老師幫助的;

在課間休息時,有學(xué)生在打掃衛(wèi)生(用夾子夾拾地上的紙屑——整個校園并沒有幾片)。

我想,這與德國的學(xué)生在學(xué)校感到學(xué)習(xí)很快樂有關(guān)系,因此,老師家長要求的,他能做到的他一定去做,做不到的老師也不要求;從德國的養(yǎng)成教育看,它很實在,也很簡單;而中國的學(xué)校教育,什么都統(tǒng),什么都管,且有的口號提得過響,“游戲”太多,標(biāo)準(zhǔn)提得過高。結(jié)果呢,到了大學(xué)還得補小學(xué)的一些常識課,還得從頭抓行為規(guī)范。德育的目標(biāo)應(yīng)該是培養(yǎng)合格的公民,這是永久不變的。只有符合實際的、簡單的、才是最有利于執(zhí)行的?,F(xiàn)在看來,我們學(xué)校教育要求過多過高也不利落實;有的違背孩子心理發(fā)展;因此到了一定的年齡有逆反心理;再加上社會的不良影響,家庭的負面教育,學(xué)校的教育就顯得弱不禁風(fēng),效果甚微了。

(五)教學(xué)中的民主教學(xué)思想

前面談到,德國的老師沒有“師道尊嚴(yán)”,師生間的關(guān)系十分融洽,這為民主教學(xué)打下了很堅實的基礎(chǔ);教學(xué)中老師講的時間絕不會超過10分鐘,大多數(shù)時間都是老師和學(xué)生一起做、一起探討、一起商量。即使是小學(xué),老師也只是起一個組織者的作用,而絕非代替學(xué)生學(xué)習(xí),讓學(xué)生成為聽眾、容器,而是根據(jù)學(xué)生的需要幫助學(xué)生解決問題;這樣,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中永遠感到有人在幫他,而不是給老師“打工”,而不是為完成教師的任務(wù)而壓力重重。提前完成作業(yè)的學(xué)生,可以到游戲區(qū)里游戲,也可以幫同學(xué)做,也可以去做別的事,老師絕不干涉;在這樣一種氛圍下,學(xué)生一是沒壓力,二是可以抓緊做完作業(yè)玩游戲,何樂而不為呢?

由于近幾年來,德國移民很多,每個班的學(xué)生都是來自不同國家,而這些國家的孩子們不論膚色相處都十分愉快,我想,這與教育界的民主教學(xué)、平等教育思想多少有關(guān)吧。德國的同行認(rèn)為:教師和學(xué)生配合好,學(xué)習(xí)才有動力,才有可能提高教育質(zhì)量;不僅如此,他們還提出:社會、家庭和學(xué)校都要積極創(chuàng)造一種促使學(xué)生學(xué)習(xí)的民主氛圍,讓學(xué)生在和諧的氛圍中進步。再者,教育不僅僅是讓學(xué)生學(xué)會某一種技能,更重要的是要學(xué)生的身心和諧地發(fā)展,沒有民主的學(xué)習(xí)氛圍,孩子的成才將是十分不利的,從這個意義上去分析,德國同行的認(rèn)識與實踐是有一定道理的,我們教給學(xué)生的知識是多的,難度也是很大的,可是學(xué)生是和諧地發(fā)展嗎?學(xué)生找不出問題,學(xué)生不敢大膽提問,學(xué)生常常懷疑自己,大學(xué)畢業(yè)后不能將自己推銷出去,是不是我們在教育過程中關(guān)注學(xué)生的身心發(fā)展比較少,忽略了這方面的培養(yǎng)有關(guān)呢?

缺乏民主的教育是一種僵死的教育;缺乏民主的師生關(guān)系提高不了教學(xué)質(zhì)量。

在學(xué)校管理中,每個學(xué)校都有校務(wù)委員會,由校領(lǐng)導(dǎo)和教師代表組成,學(xué)校里的財務(wù)開支,均由校務(wù)委員會討論決定、最終由校長來執(zhí)行。對教師中教學(xué)中存在的問題,也是由校務(wù)委員會的老師或校長來幫助提高、聽課、討論、商量??偟恼f來,在學(xué)校管理中,民主管理的思想貫穿整個管理過程之中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師的關(guān)系都十分融洽。校長和教師都能處在一種寬松的氛圍里愉快地工作。

(六)教會不如會學(xué)——德國教育的認(rèn)識與實踐

“學(xué)會學(xué)習(xí)”,“授之以魚不如授之以漁”,中國教育思想里也有很多精辟的論述,且今天也正在被許多教育工作者們實踐著。問題是:教材的繁、難、偏、舊;高考的沉重壓力使得學(xué)校沒有更多的時間讓學(xué)生去自己學(xué),教師還是知識的傳播者,還是主要演員,教學(xué)還是“一言堂”。讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)還停留在少部分人的教學(xué)實踐中,并沒有成為每一位教師的追求與行為;而在德國,從小學(xué)到大學(xué)的確是朝著這個方向去努力,去實踐;就我們聽過的課而言,老師上課自己講不到10分鐘,剩余的時間就是學(xué)生動手做,或作業(yè)、或?qū)嶒灒焕蠋熤皇侵笇?dǎo)、啟發(fā),或動手和學(xué)生一起做,學(xué)生和學(xué)生協(xié)作做;到大學(xué),老師(教授)不講課,只是聽學(xué)生講,問為什么要這樣、為什么不那樣,一個題總要嘗試不同的解法;或者是看你能提出什么有質(zhì)量的問題;因此,從小學(xué)到大學(xué),學(xué)生始終在一種自己找“食”、自己開“鎖”的一種情景和氛圍之中。我想,學(xué)生學(xué)會多少倒是次要的,這種教學(xué)實踐促使了、促進了學(xué)生解決實際問題的能力發(fā)展?,F(xiàn)在新課程改革倡導(dǎo)“過程的體驗”應(yīng)該是十分科學(xué)的理念,應(yīng)該堅持下去。據(jù)教育進展評估組織對世界上21個國家的調(diào)查顯示:中國孩子的計算能力是世界上最強的,但是孩子們?yōu)榇烁冻龀林氐拇鷥r。中小學(xué)生認(rèn)為自己的好奇心和創(chuàng)造力只占4.7%,而希望培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力的只有14.9%,占倒數(shù)第五,這個事實應(yīng)該引起我們足夠的重視,應(yīng)該認(rèn)真地反思我們的教育并讓它回到它的起點上。德國同行告訴我們:要讓學(xué)生提高自學(xué)的能力與興趣,不僅要從課本上學(xué),還要從社會中去學(xué),從家庭中去學(xué);這樣才能獲得一種學(xué)習(xí)的能力。

(七)關(guān)于音樂課的改革

最近德國教育部要求所有的中小學(xué)音樂課必須聘請音樂家到校上課;因為他們認(rèn)為,德國是一個音樂家輩出的國度,而近幾十年來成績很小,沒有出現(xiàn)貝多芬這樣的大家,有一種緊迫感;二來他們認(rèn)為音樂對一個人的成長是十分有利的,因此做出這一重大改革。而我國的很多學(xué)校把音樂、美術(shù)砍掉來沖刺中考、高考,這種急功近利的行為將會給我們的未來帶來十分嚴(yán)重的后果。從人的努力發(fā)展來看,音樂能給人以良好的素質(zhì),能幫助提高審美志趣與水平。德國同行的舉措,應(yīng)該引起我們的重視;學(xué)校間中高考的競爭,有時是不擇手段,音樂課沒了,美術(shù)課沒了,校園里沒有歌聲,晚會上占主導(dǎo)的只是情呀哥呀妹呀之類的流行歌曲。真正的好的作品、傳統(tǒng)的作品學(xué)生根本看不懂,難道這就是教育發(fā)展的方向?我們天天喊素質(zhì)教育,喊如何如何創(chuàng)新;卻沒有把最基本的課程開齊、開好。關(guān)于素質(zhì)教育,最起碼是要扎扎實實地把國家頒布的課程開齊、開好;不能因為多考幾分而與國家的要求背道而馳。

(八)實事求是地發(fā)展硬件

德國的經(jīng)濟在世界上排名第三,相當(dāng)于英、法兩國的總和。但德國的學(xué)校操場比不上中國的重點中學(xué),電腦比不上一般的中學(xué),有體育館的更是了了無幾,其他設(shè)備也很一般;校長們開玩笑說,德國的中學(xué)很少能評上二級達標(biāo)校。但是德國的硬件很實用,比如中小學(xué)里玩具、教具應(yīng)用盡有,這些東西又能花幾個錢呢?每一節(jié)課他們總能用上那么一兩件與教學(xué)有關(guān)的東西。其實,教師的基本功之一就是看教具的準(zhǔn)備,換言之,也就是用什么樣的教具解決什么樣的問題,而我們呢?似乎不太注重這方面的“建設(shè)”,倒很熱衷于“電腦”,試想,哪一個學(xué)校的電腦是充分發(fā)揮了效能?百萬元的電腦有30萬的效益嗎?我們教育部門制定的評估措施、政策適不適合中國現(xiàn)有的國情?大量的學(xué)校教育經(jīng)費不足,而有的學(xué)校大量的設(shè)備閑置,豈不是太大的浪費?小平同志告訴我們“我們黨的精髓就是實事求是”,我們教育界做到了嗎?

(九)人人羨慕的職業(yè)——教師

在德國,教師這一職業(yè)是令人羨慕的,穩(wěn)定,收入不錯,壓力也不是太大。每天上半天課;早晨8:30——13:30;每周上五天;學(xué)校沒有任何強硬任務(wù);什么高考、中考、課操、教研組活動、開大會,寫論文、組織學(xué)生社會實踐等等;即便是參加培訓(xùn)(要求每年兩周,可分散也可集中完成)吃住也是由政府解決。學(xué)生中出的問題,該由青少年局管的就由青少年局管,該由家庭管的就由家庭管,學(xué)校沒有大包大攬;相比之下,中國的教師工作量太大了,班數(shù)大,人數(shù)多,壓力大,應(yīng)付的面很多;承擔(dān)了許多不是由學(xué)校承擔(dān)得了的工作——且沒有什么效果;當(dāng)然,有的工作由于國情不同不能照搬,但丞待確實應(yīng)該給老師減負,不能把老師、校長拖垮了,不能給他們太多太大的壓力了。在口口聲聲抓素質(zhì)教育的環(huán)境下,一些教育行政部門的領(lǐng)導(dǎo)、市縣領(lǐng)導(dǎo)還津津樂道中高考排名,這怎么利于減負呢?抓了一年的中小學(xué)減負,現(xiàn)在不僅回潮,且愈演愈烈,初中生補課補到下午6——7點,這分明是摧殘人才,摧殘教師;學(xué)生和教師都處在一種十分浮躁的工作氛圍之中,加之班額大,工作矛盾多,極不利形成良性的、和諧的師生關(guān)系、教育氛圍。在德國的學(xué)校,我認(rèn)真仔細地觀察了一個情形,即德國學(xué)生近視率不到5%;而我們卻高達40—50%以上,觸目驚心哪;難道讓下一輩都戴著眼鏡去開飛機?去當(dāng)兵?去保衛(wèi)國防?去建設(shè)祖國?

(十)大學(xué)體制的嚴(yán)格保證了大學(xué)生的質(zhì)量

本來,大學(xué)的辦學(xué)不屬于我們的考察范疇,但既然是搞教育,了解一下也是對我們的工作有益的。

德國的大學(xué)是典型的寬進嚴(yán)出。

什么是寬進呢?凡是過了AbeTu的都可以根據(jù)教師的推薦上大學(xué);但是上大學(xué)并不等于人人都能畢業(yè)。拿工科的學(xué)生來講,僅基礎(chǔ)科就有60%的人被淘汰;而及格過關(guān)的分?jǐn)?shù)僅為30分;那么這些過了基礎(chǔ)科的人,繼續(xù)本專業(yè)的學(xué)習(xí),前后經(jīng)過6——7年的努力,方可得到大學(xué)的畢業(yè)證;而基礎(chǔ)科畢不了業(yè)的同學(xué),則可以選擇相對好念一點的理科大學(xué)、文科大學(xué);或者降到理科類的??萍墝W(xué)校。雖然,最終大多數(shù)人也能拿到一個大學(xué)的牌子,但在就業(yè)時,由于所讀年限不一,專業(yè)不一,薪水也不一樣,這種嚴(yán)格的考試,一是保證了大學(xué)生的質(zhì)量,二則為中學(xué)的分流創(chuàng)造了條件,既然上大學(xué)畢業(yè)這么難,不如去學(xué)個職業(yè),學(xué)一技之長,早早出來工作,這樣,就避免了千軍萬馬擠大學(xué)這個獨木橋的現(xiàn)象。

小學(xué)松、中學(xué)略緊、大學(xué)嚴(yán)格這種體制的合理性在哪里呢?做為小學(xué),則是學(xué)生當(dāng)玩的年齡,學(xué)生輕松一點理所當(dāng)然;到了中學(xué),人長大一點,多一點任務(wù)是合理的;到了大學(xué),人相對成熟一些,理應(yīng)認(rèn)真嚴(yán)肅地對待上大學(xué)這件事,我個人認(rèn)為這是一種正三角關(guān)系。而中國的情況則相反,小學(xué)中學(xué)的學(xué)生壓力很大,尤其是中學(xué),整天有做不完的題,沒有時間去做一些適應(yīng)學(xué)生身心的事情,使得學(xué)生的發(fā)展很不健全,除了做題,什么也不會,什么也不懂;到了大學(xué)后,壓力沒有了,自控力差一點的學(xué)生,連基本的行為準(zhǔn)則都不能遵守,逃課、曠課、違紀(jì),最后還是畢業(yè),害了誰呢?一是自己,二是社會。

中國的大學(xué)也可以搞“寬進嚴(yán)出”,以緩解高考的壓力,問題在于中學(xué)、大學(xué)的教師是否有誠信來保證推薦質(zhì)量和畢業(yè)成績。德國的教師、教授十分看重自己的聲譽。不會拿自己的聲譽開玩笑。我們的中學(xué)、大學(xué)如果也能做到這一點,減少一點關(guān)系學(xué),多一點學(xué)術(shù)道德才能保證大學(xué)的“寬進嚴(yán)出”的質(zhì)量。

如果我們的大學(xué)能借鑒德國大學(xué)的經(jīng)驗,真正做到寬進嚴(yán)出,而不是寬進寬出,那么,對于中小學(xué)開展素質(zhì)教育,對中學(xué)課堂上教師把更多地時間用來引導(dǎo)學(xué)生,組織學(xué)生學(xué)習(xí),那么,中學(xué)生的素質(zhì)會大大得到提高。

(十一)、校長職責(zé)及上級行政管理部門的職責(zé)

在德國,校長的職責(zé)就是負責(zé)學(xué)校的教育日常工作。安排教師的教學(xué)任務(wù)、選擇教材、執(zhí)行國家的課程標(biāo)準(zhǔn)、幫助教師提高課堂教學(xué)質(zhì)量;除此之外,沒有額外的任務(wù);

上級行政部門的職責(zé)負責(zé)校長、教師的選配,教材的提供,教師的培訓(xùn),教育計劃;對學(xué)校辦學(xué)狀況的抽查;

反觀我國的校長,一年到頭疲于奔命,不僅要解決校內(nèi)的矛盾,還要應(yīng)付周邊的關(guān)系,完成上級不斷派下的任務(wù),什么安全要管,計劃生育要管,蓋房子要管,內(nèi)部獎金的分配要管,高考要管,中考還要管,每一個校長的頭上,都有若干個領(lǐng)導(dǎo)小組組長的頭銜,忙忙碌碌、碌碌無為,整天處于應(yīng)付之中,結(jié)果該管的事沒管好,該做的事情沒做好。沒有時間充電,沒有時間反思總結(jié)。加之“政績”的功利思想,顯得比較浮躁,不能坐下來認(rèn)真地研究教育規(guī)律,也不敢去按“規(guī)律”辦事。教育行政部門也過多地承擔(dān)了社會責(zé)任。教育不是萬能的。教育不可能解決孩子成長過程中的所有問題。社會系統(tǒng)比如社區(qū)、關(guān)工委、團委、家長應(yīng)有的工作不應(yīng)由學(xué)校、教育部門來承擔(dān)。

(十二)社會、家庭對教育的重視

在德國,除學(xué)校外,還有一個專門為青少年服務(wù)的機構(gòu):青少年工作局。其職責(zé)一是監(jiān)督社區(qū)落實教育法規(guī);二是幫助學(xué)校解決學(xué)校解決不了的困難和問題。舉例說,學(xué)生在校不寫作業(yè)或逃學(xué),經(jīng)學(xué)校教育不思悔改者,青少年工作局將出面協(xié)助學(xué)校做學(xué)生家長的工作。這樣,學(xué)校不至于被幾個不學(xué)習(xí)的學(xué)生搞得雞犬不寧。

整個國度里,對教育的重視程度還是滿高的。由于社會規(guī)則的到位,很大程度上人們遵守得不錯,比如交通規(guī)則、衛(wèi)生意識、待人接物、女士優(yōu)先、公共場所不吵鬧等等。據(jù)當(dāng)?shù)氐耐薪榻B,大人的舉動很大程度上是有意識“做給孩子看的”。在他們看來,自己做的錯事被孩子看到了,是十分嚴(yán)重的問題。在德國,我們親自看見一行人穿越紅燈,旁邊的小孩就問大人,他為什么要闖紅燈。而這個大人被搞得很狼狽。因為,小孩看到的與大人教的不一樣。而違規(guī)者常常被家長、老師視為最沒道德、修養(yǎng)的人。在這種大家都比較自覺遵守規(guī)則的社會里,孩子得到的是學(xué)校與社會一致的教育,她的行為習(xí)慣就會逐步形成。當(dāng)然,德國也有一些嚴(yán)重的社會問題,如青少年學(xué)生的吸煙現(xiàn)象、懷孕現(xiàn)象,可能由于法律沒過多的限制,在他們眼里,這些都屬于正常吧。

教育是一個系統(tǒng)工程,僅靠學(xué)校一方的努力還遠遠不夠,德國同行在這方面的認(rèn)識和我們大致一致,但我們在動員社會、家庭參與,形成良好的教育氛圍方面還有很長一段路要走。

德國教育之不足:

2002年元月,教育進展評估組織對世界上幾十個發(fā)達或不發(fā)達國家學(xué)生閱讀能力的檢測中,德國排在倒數(shù)第幾位。對此,德國同行這樣解釋:(1)移民子女過多,而這些子女很多德文都沒有過關(guān);(2)測試只局限在語文閱讀能力方面不能反映德國教育的真實一面。而我們認(rèn)為可能存在有這么兩個方面的原因:1、教材的難度及每節(jié)課的知識容量偏少,平時沒有考試;2、計算能力偏弱;3、每天學(xué)生在校時間過短,自覺性強的學(xué)生好一點,自覺性差的學(xué)生回到家里可能溫書的時間不會多;4、學(xué)校對教師沒有考核,管理過于松散,全憑教師的自覺性,也不利于教師的發(fā)展、提高;5、學(xué)生中吸煙現(xiàn)象嚴(yán)重,這可能與法律的某些規(guī)定有關(guān)。

三、感受

為期一月德國之行結(jié)束了,它給我們留下許多思考。過去,雖從報刊上也看到過一些文章介紹(經(jīng)驗),但畢竟沒有眼見,沒有親歷,這次培訓(xùn),一聽專家講座,二到學(xué)校聽課,給了我們許多直接的經(jīng)驗。主要體現(xiàn)在:

1、 德國同行對教育的認(rèn)識與實踐給了我們很多值得借鑒的東西。主要有:(1)學(xué)校教育的功能的定位;(2)校長的工作責(zé)任與權(quán)力的定位;(3)教師的地位與作用;(4)教師的培訓(xùn)工作及要求;(5)社會對教育的支持;(6)不求硬件,只求實用;(7)課堂教學(xué)的理念與實踐;(8)小班化教學(xué);(9)養(yǎng)成教育。

2、 借鑒要符合中國的現(xiàn)狀,不要照搬;

雖然德國教育有許多值得我們借鑒的東西,但也有許多我們認(rèn)為不適宜的。如:對教師長年沒有考核;學(xué)生出了校門基本與學(xué)校無關(guān),即使學(xué)生犯罪也無關(guān)學(xué)校的事;課本的知識容量過小,以及小班化教學(xué)都不太適合中國的國情。學(xué)習(xí)過程中一定要實事求是,一定要符合校情,千萬不能“邯鄲學(xué)步”,丟了我們自己的長處。

3、 教育是一項系統(tǒng)工程,改革不能僅從某一個層面做,而是整個社會都必須關(guān)注的。比如基礎(chǔ)教育的改革,必須要改革高考,否則,素質(zhì)教育永遠是一句空話;又比如,學(xué)生的分流(不是淘汰),就必須對教育結(jié)構(gòu)從?。▽W(xué))到大(學(xué))做巨大的調(diào)整;還要丞待提高整個民族的文化素養(yǎng)。否則,學(xué)校里教育的行為規(guī)則,學(xué)生回到家里不如父母的幾句話,結(jié)果把學(xué)生培養(yǎng)成兩面人。德國教育的形成與發(fā)展完全是德國經(jīng)濟以至整個社會發(fā)展的必然結(jié)果,它的存在都有它一定的合理性。中國教育的發(fā)展當(dāng)然也是整個社會發(fā)展的必然結(jié)果,合理吸收他們的一些經(jīng)驗,尤其是課堂教育中的一些理念,對于促進我們的素質(zhì)教育有非常直接的借鑒意義。

四、建議:

通過培訓(xùn),我們有以下建議:

1、 教育觀念的轉(zhuǎn)變是當(dāng)前基礎(chǔ)教育改革的首要任務(wù)。樹立“人”的教育的觀念至關(guān)重要。

2、 積極推進新一輪課改,這是素質(zhì)教育的突破口。

3、 九年義務(wù)教育階段減負工作要抓到底,不能僅為了考試,而毀掉學(xué)生的身心。

4、 上級部門在制定某些條例方面要實事求是。應(yīng)該將學(xué)校建設(shè)的重點引導(dǎo)在軟件上。

5、 學(xué)校功能及校長的職責(zé)要有明確的定位。學(xué)校不能承擔(dān)不該學(xué)校承擔(dān)的工作,尤其是其他行政部門攤派給學(xué)校的工作。對學(xué)校的各種評議、考核應(yīng)有度。

6、 教育經(jīng)費要做到充分有余,不能做到的也要做到逐年增長。

7、 制定有關(guān)法規(guī),劃清意外傷害學(xué)校應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。

8、 九年義務(wù)教育的模式不能過于單一,借鑒德國分流的做法,建議在初一可做探索、加強一點技能培養(yǎng)、訓(xùn)練,結(jié)果可能會比單純地學(xué)文化好一些。

9、 高考改革要起到引導(dǎo)基礎(chǔ)教育改革的作用。

10、 對全社會重教宣傳(包括教改)要加大力度。

11、 加大對外宣傳、聯(lián)系的力度,嘗試辦一些中外合作辦學(xué)體。

12、外語教學(xué)在中國入世的環(huán)境下要有快速突破。