教育教學(xué)方法型論文范文
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篇1
關(guān)鍵詞:研究型學(xué)習(xí);教學(xué)模式;實踐能力;評價
中圖分類號:G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1674-9324(2016)41-0132-03
培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力是21世紀(jì)教育的主流,然而傳統(tǒng)的以傳授知識為中心的授課型教學(xué)模式和學(xué)生的被動性學(xué)習(xí)方式在一定程度上制約著學(xué)生創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的發(fā)展[1]。同時,根據(jù)《教育部關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高[2006]16號)的文件要求,培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力和實踐能力的高素質(zhì)高技能專業(yè)人才已成為高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)的核心目標(biāo)。然而,研究型學(xué)習(xí)作為創(chuàng)新人才培養(yǎng)的一種教學(xué)理念和方式,得到普遍認(rèn)同和廣泛關(guān)注[2]。近年來,根據(jù)我院教學(xué)改革和人才培養(yǎng)方案要求以及該課程的特點,我們有效地將“研究型學(xué)習(xí)”教學(xué)模式應(yīng)用于教學(xué)中,取得了較好的教學(xué)效果。
一、對象與方法
(一)參加對象
我系公共衛(wèi)生管理專業(yè)、衛(wèi)生檢驗與檢疫技術(shù)專業(yè)和醫(yī)學(xué)營養(yǎng)專業(yè)三個高職專業(yè)的學(xué)生,每年共計150人左右,安排時間第四學(xué)期。
(二)研究型學(xué)習(xí)教學(xué)模式的教學(xué)策略
1.教學(xué)安排。將該課程劃分為:醫(yī)學(xué)科研方法和論文的認(rèn)知、文獻(xiàn)檢索與信息提煉、項目內(nèi)容的選定、項目技術(shù)路線的設(shè)計、項目可行性分析、項目的實施、項目結(jié)果的處理與總結(jié)、項目論文的撰寫與發(fā)表和項目的匯報9個項目工作任務(wù)板塊。教學(xué)活動以“學(xué)生為主、教師為輔”的原則,圍繞“匯報――講解――討論”展開,教師在整個過程中起引導(dǎo)作用。該課程的教學(xué)時數(shù)均為36學(xué)時。
2.項目內(nèi)容來源和設(shè)計。課程要求項目內(nèi)容選定按人才培養(yǎng)方案和行業(yè)崗位工作內(nèi)容需求的原則,選擇有針對性的項目工作任務(wù),靈活運用研究型學(xué)習(xí)的理念進(jìn)行組織教學(xué),既達(dá)到了基本的教學(xué)目標(biāo),也有效培養(yǎng)了學(xué)生自主學(xué)習(xí)、綜合應(yīng)用知識的能力及創(chuàng)新意識。
3.項目內(nèi)容的組織實施辦法。實施小組合作學(xué)習(xí)方式。首先教師根據(jù)對整個班級學(xué)生學(xué)情進(jìn)行分析,選出學(xué)習(xí)態(tài)度認(rèn)真、責(zé)任心強、有一定組織能力的學(xué)生擔(dān)任項目組組長。然后組長再根據(jù)教師對成員的要求,選擇其組內(nèi)成員。每個項目學(xué)習(xí)小組由6~8名學(xué)生組成,每個學(xué)生按照項目內(nèi)容進(jìn)行分工,各自承擔(dān)相應(yīng)工作任務(wù),然后由組長負(fù)責(zé)資料整合與專題匯報。每個項目工作任務(wù)板塊,學(xué)生均有2周的準(zhǔn)備時間。每組必須根據(jù)每個項目任務(wù)的評分標(biāo)準(zhǔn)合格后,方可進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)項目任務(wù)的開展。
(三)教學(xué)模式的評價
1.考核方式。課程考核主要采取由項目評審小組和項目匯報評委組共同完成項目的考核??迫谓處熀蛯W(xué)生共同組成項目評審小組,按照制定的課程項目評分標(biāo)準(zhǔn),對項目選題、項目設(shè)計、項目匯報、項目論文進(jìn)行評分,占總成績的60%。項目匯報評委組成員由系主任、教研室主任和相關(guān)專業(yè)教師組成的評委小組,按照《衛(wèi)生管理系項目教學(xué)評分標(biāo)準(zhǔn)》對每組項目進(jìn)行評分,占總成績的40%。
2.問卷調(diào)查。自制調(diào)查表,每班隨機抽取30名學(xué)生,集中發(fā)放問卷,當(dāng)場收回。調(diào)查表的內(nèi)容包括研究型教學(xué)方式對學(xué)生的作用、能力的提高、對教學(xué)過程和教學(xué)效果的評價等。用SPSS 11.5統(tǒng)計軟件做統(tǒng)計分析,用頻數(shù)分布來描述和分析這些數(shù)據(jù)。
二、結(jié)果
(一)項目內(nèi)容完成情況
從表1的項目內(nèi)容來看,學(xué)生選取的內(nèi)容均結(jié)合了各自的專業(yè)發(fā)展特點和行業(yè)崗位工作需求。部分項目小組還設(shè)計了實驗研究,也有部分小組還走出校園、面向社會人群進(jìn)行了相關(guān)的調(diào)查。
(二)項目教學(xué)問卷調(diào)查結(jié)果
1.參加的項目性質(zhì)。根據(jù)研究型項目教學(xué)模式的實施,按照教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的要求,大部分學(xué)生是參照教師根據(jù)行(企)業(yè)需求設(shè)計的模擬項目,占54.42%;有44.58%的學(xué)生自己尋找的行業(yè)項目;而僅僅只有1%的項目為企業(yè)委托的真實項目。
2.教師的教學(xué)能力評價。教師在研究型項目教學(xué)中扮演著主要的指導(dǎo)作用,這就要求教師不僅要有廣博的專業(yè)知識,而且還要擁有豐富的實踐經(jīng)驗,才能使不同項目得以順利實施。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),有98.24%學(xué)生認(rèn)為帶教老師有較豐富的實踐經(jīng)驗和高度的責(zé)任心。
3.學(xué)生的能力反饋情況。從研究型項目教學(xué)對學(xué)生最大的作用來看,認(rèn)為可以培養(yǎng)團隊精神的占80.67%;可以最大地激發(fā)創(chuàng)新思維和潛力占30.09%;也促進(jìn)了解企業(yè)情況,占85.31%。在對學(xué)生能力提高的改變情況分析,大部分學(xué)生認(rèn)為在專業(yè)應(yīng)用能力和分析解決問題能力有明顯提高,分別為77.39%和65.45%;另外還有51%的學(xué)生認(rèn)為明顯提高了溝通合作能力。在研究型項目教學(xué)同其他教學(xué)方法相比,有74.52%的學(xué)生認(rèn)為實踐技能提高比較明顯,而認(rèn)為和其他方法效果一樣的僅為3.80%。對于學(xué)生在完成項目的過程中,有35.67%的認(rèn)為自己對項目策劃表現(xiàn)最欠缺,但只有8.60%的學(xué)生認(rèn)為是表達(dá)最欠缺。在研究型項目教學(xué)過程中,38.29%和36%的學(xué)生分別表示在老師指導(dǎo)下和小組協(xié)作下能獨立完成該項目;而只有23.81%的表示能獨立完成。學(xué)生在參與研究型項目教學(xué)中面臨的最大困難,主要分別體現(xiàn)在學(xué)過的理論知識無法得到有效運用和自身實踐的操作能力不夠,各占41.67%和45.49%。從學(xué)生完成項目后的狀態(tài)分析可知,找到了自己的不足、學(xué)習(xí)目標(biāo)更明確的學(xué)生占80.34%;有74.57%的學(xué)生發(fā)現(xiàn)了自己的潛力,對未來充滿希望,以及39.91%的學(xué)生后悔平時的學(xué)習(xí)不夠;還有27.74%的學(xué)生表示收獲了挑戰(zhàn)成功的喜悅,有機會還想?yún)⒓印?/p>
三、討論
(一)教師的教學(xué)能力和態(tài)度與角色轉(zhuǎn)變
研究型學(xué)習(xí)教學(xué)模式必須要求教師不僅要具備較強的教學(xué)能力和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,而且還要有教學(xué)熱情和樂于奉獻(xiàn)時間的精神。在項目實施過程中,有98.24%學(xué)生認(rèn)為帶教老師有較豐富的實踐經(jīng)驗和高度的責(zé)任心。他們表示教師在研究型教學(xué)模式中起到了指導(dǎo)、促進(jìn)作用而不是灌輸作用,使學(xué)習(xí)過程變得更加的積極和輕松。隨著現(xiàn)代教育的發(fā)展和人們認(rèn)知能力的增強,傳統(tǒng)的教育將不再滿足當(dāng)前的需要。教師是教育改革的實踐者和推動者,這就要求教師的角色要不斷發(fā)生改變。于是當(dāng)代教育的教師職責(zé)現(xiàn)在已經(jīng)越來越少地傳遞知識,而是越來越多地激勵思考;除了他的正式職能外,他將越來越成為一名顧問,一位交換意見的參考者,一位幫助發(fā)現(xiàn)矛盾論點而不是拿出現(xiàn)成真理的人[3]。所以研究型學(xué)習(xí)教學(xué)模式實現(xiàn)了教師由教材的講解者、傳授者,轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)習(xí)指導(dǎo)者、活動組織者。
(二)學(xué)生的學(xué)習(xí)方式與地位發(fā)生轉(zhuǎn)變
學(xué)習(xí)方式不是指具體的學(xué)習(xí)策略,而是學(xué)生在完成學(xué)習(xí)任務(wù)的過程中表現(xiàn)出的基本行為特征和認(rèn)知取向。在學(xué)生接受項目任務(wù)實施完成以后,明顯提高了相應(yīng)的能力,其分別是77.39%的學(xué)生認(rèn)為在專業(yè)應(yīng)用能力和65.45%的學(xué)生體現(xiàn)在分析解決問題的能力,以及96.20%的學(xué)生認(rèn)為明顯提高了實踐技能。這是因為研究型學(xué)習(xí)教學(xué)模式采用的是項目任務(wù)組織教學(xué),以解決問題和表達(dá)、交流觀點而結(jié)束。學(xué)生的學(xué)習(xí)過程成為了發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的過程,在此過程之中學(xué)生采取的是自主性、探究性學(xué)習(xí),以類似科學(xué)研究的方式主動構(gòu)建知識。學(xué)習(xí)地位由被動接受者,轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)習(xí)活動的主體,成為參與者、探究者和意義建構(gòu)者。學(xué)習(xí)方式也從聽講―存儲―再現(xiàn),轉(zhuǎn)向了探索―內(nèi)化―創(chuàng)造,使得學(xué)生在傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方式中被忽略和壓抑了的主動性、創(chuàng)造性和個性特征得以釋放和張揚,享受到了學(xué)習(xí)帶給學(xué)生們的快樂。
(三)增加對行(企)業(yè)工作崗位的了解與關(guān)注
研究型學(xué)習(xí)教學(xué)模式改變以課堂為中心的傳統(tǒng)教學(xué)模式,理論與實踐相結(jié)合,實現(xiàn)理論教學(xué)與實踐教學(xué)資源的優(yōu)化配置。學(xué)生通過項目的選取、實施與總結(jié)以及論文撰寫后,85.31%學(xué)生認(rèn)為促進(jìn)了其了解企業(yè)的情況。對行(企)業(yè)崗位的工作內(nèi)容有了更深的了解,將為學(xué)生實習(xí)與就業(yè)奠定了堅實的基礎(chǔ),實現(xiàn)高職學(xué)生由學(xué)校到工作崗位的“零距離”人才需求培養(yǎng)目標(biāo)。
(四)培養(yǎng)學(xué)生團結(jié)協(xié)作與服務(wù)集體的意識
在項目任務(wù)實施中,只有1.84%的學(xué)生認(rèn)為小組協(xié)作精神太差是研究型項目教學(xué)中面臨的最大困難,這說明大部分學(xué)生意識到組內(nèi)同學(xué)間合作是學(xué)生任務(wù)完成和獲取知識的關(guān)鍵。因為小組合作學(xué)習(xí)有利于知識的獲得,能增強與他人的合作能力,能改善同學(xué)之間的關(guān)系。也對學(xué)生的同伴關(guān)系、交流能力和知識的獲得有著積極的影響。同時,學(xué)生之間相互學(xué)習(xí)、相互交流有利于幫助他們理解他人、分享彼此的觀點和學(xué)習(xí)成果;有利于幫助他們學(xué)到一些與人相處、與人合作做事的技巧。分享和合作也是社會對職業(yè)人才在未來工作中的要求。
(五)需要進(jìn)一步探討和解決的問題
在近幾年的實施過程中,也面臨著一些新的問題與挑戰(zhàn)。其主要體現(xiàn)為:一是需要加強教學(xué)過程管理,提高教學(xué)質(zhì)量。從傳統(tǒng)教學(xué)模式向研究型教學(xué)模式轉(zhuǎn)變需要一個過程,教學(xué)模式實施過程中也有部分學(xué)生認(rèn)為無法提前準(zhǔn)備,學(xué)習(xí)盲目性大,加上學(xué)習(xí)能力要求高,跟不上研究型教學(xué)步伐,于是感到教學(xué)內(nèi)容及課堂秩序有些亂。這就要求教師應(yīng)充分利用教學(xué)網(wǎng)絡(luò),努力培養(yǎng)學(xué)生開發(fā)第二網(wǎng)絡(luò)課堂,建立項目學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)平臺,方便學(xué)生學(xué)習(xí)與交流,并且需要根據(jù)高職學(xué)生的學(xué)情與能力,注意把握教學(xué)內(nèi)容的深度,加強課堂教學(xué)的組織和引導(dǎo)。二是當(dāng)前課程設(shè)置上安排課時較少,在這種情況下進(jìn)行研究型教學(xué)對教師的學(xué)術(shù)水平、教學(xué)能力和工作責(zé)任心等方面都提出了更高要求,教師要全過程跟蹤費時、費力,通常在耐心指導(dǎo)每個項目的實施時,需要教師付出大量的課余休息時間來完成指導(dǎo)工作。為了使研究型教學(xué)模式得到更好的發(fā)展,培養(yǎng)出更能適應(yīng)現(xiàn)代社會所需的高素質(zhì)高技能人才,學(xué)校(院)應(yīng)在制度制定時應(yīng)注意適當(dāng)給予傾斜,多鼓勵教師開展新型教育教學(xué)改革模式。三是需要努力打造優(yōu)良師資隊伍與優(yōu)良的教學(xué)團隊。研究型教學(xué)模式具有學(xué)科知識點開放性、自主性和多元性的特點,于是學(xué)生在選擇項目內(nèi)容上就會涉及到專業(yè)各學(xué)科知識點的有機結(jié)合與運用,這就需要建立一支多學(xué)科專業(yè)背景的教師作為項目指導(dǎo)組,參與到學(xué)生項目指導(dǎo)的工作,為學(xué)生項目的順利完成提供充分的保障。
參考文獻(xiàn):
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Application of Teaching Method of "Research-based learning" in the Medical Scientific Research Methods and Thesis Writing Course
YANG Ming-fei,WANG Xu-hui
(Department of Health Management,Guiyang Nursing Vocational College,Guiyang,Guizhou 550081,China)
篇2
當(dāng)今時代,口語表達(dá)(即說話)在生活中的重要性好像不用強調(diào)大家也會承認(rèn)。可是在語文教學(xué)上并沒有采取相應(yīng)的措施。撇開口語訓(xùn)練本身的用處不說,光從書面語訓(xùn)練來說,口語訓(xùn)練也是不容忽視的一個環(huán)節(jié)。一個人一天不知道要說多少話,可是一年不一定能寫上幾封信、幾篇文章;一個學(xué)生一天上好幾堂課,要答問,要討論,而作文只有一星期一次或兩星期一次。抓住口語這個環(huán)節(jié),讓學(xué)生受到應(yīng)有的訓(xùn)練,說起話來有條有理有頭有尾,不重復(fù),不脫節(jié),不顛倒,句式有變化,字眼有講究,還愁他不會作文?放過這個環(huán)節(jié),讓他說話隨隨便便,亂七八糟,只在兩星期一次的作文課上才要求他立意謀篇,字斟句酌,那就是一曝十寒,怎么精批細(xì)改也不容易提高作文的水平。根據(jù)本人淺薄的教學(xué)經(jīng)驗,我認(rèn)為對學(xué)生進(jìn)行“說”的能力訓(xùn)練可以如下:
一、激發(fā)“說”的興趣
激發(fā)學(xué)生“說”的興趣,是培養(yǎng)學(xué)生“說”的能力的第一關(guān)。我們知道,學(xué)生特別是農(nóng)村中小學(xué)生靦腆害羞,性格內(nèi)向,在大庭廣眾面前是不輕易“說”的。究其原因,一是從小少于培養(yǎng)訓(xùn)練。二是沒有給他們創(chuàng)造成功的機會。致使他們產(chǎn)生自卑心理,總認(rèn)為講不好,不如不說。如果這兩條是一座堤壩,那么,教師就應(yīng)該激起他們感情的潮水將這座堤壩沖垮。鼓勵他們自尊自信。同時,教師也應(yīng)精心創(chuàng)設(shè)符合生活實際的說話情境,因為與生活實際相符的說話情境,容易使學(xué)生有種身臨其境、似曾相識的感覺。情緒也會因此變得高漲起來,他們會帶著情感,懷著濃厚的興趣,去做進(jìn)一步的體驗。
二、豐富“說”的內(nèi)容
胸中有所積蓄,而后才能有所抒發(fā)。沒有對客觀事物的認(rèn)識,就根本談不到口頭表達(dá)?!扒蓩D難為無米之炊”就是這個道理。如何才能做到呢?
首先,語文教師要從實際出發(fā),組織學(xué)生盡可能多地參加校內(nèi)外實踐活動。讓學(xué)生在實踐中多觀察、多留意、多動腦,使自己的頭腦逐漸充實起來。為使充實的生活實踐不至成為過限煙云,最好的辦法是養(yǎng)成寫觀察日記的好習(xí)慣,做到厚積而薄發(fā)。葉圣陶先生就強調(diào)過:“要敘述事物,必須先認(rèn)識它們,了知它們。這惟有下工夫去觀察?!?/p>
其次,要引導(dǎo)學(xué)生在重視實踐的同時,努力學(xué)習(xí)間接經(jīng)驗,獲得間接經(jīng)驗的重要手段就是讀書,中學(xué)生應(yīng)當(dāng)多讀書、讀好書,努力擴大自己的閱讀面,開闊自己的視野。此外讀出書時也要養(yǎng)成做讀書摘抄的好習(xí)慣。而蘇聯(lián)教育家加里寧曾說,“凡是對你和對價值較高的知識都應(yīng)該好好記錄下來,以便一旦需要的時候可以拿出來使用”。
三、教給“說”的方法
話雖人人都能說,但真正說好卻很不容易。這里除有內(nèi)容是否充實的問題外,還有個很重要的問題,就是方法問題。語文教師應(yīng)當(dāng)要結(jié)合課文的閱讀及“口語交際”的安排有計劃地教給學(xué)生,為學(xué)生所掌握。說話的過程,是通過思維把語言按照規(guī)律組織起來以表情達(dá)意的過程。因此,教師應(yīng)結(jié)合實例深入淺出地講點倫理學(xué)、文法、修辭學(xué)等方面的知識,以求言語作品之完美。同時要在講讀教學(xué)中有意識地教給學(xué)生運用語言的方法。如《向沙漠進(jìn)軍》一課的教學(xué),在說話能力培養(yǎng)上可結(jié)合該課恰當(dāng)使用修飾和限制性詞語來準(zhǔn)確解說較復(fù)雜的事物、剖析深奧道理這一特點來進(jìn)行。文中“沙漠是人類最頑強的自然敵人之一。有史以來,人類就同沙漠不斷地斗爭”一句,是說自然界與人的關(guān)系?!白铑B強”一詞表明沙漠危害的嚴(yán)重性,而又有長期難以制服的特點。“不斷”一詞則表明人類在最頑強的自然敵人之一――沙漠面前從未停止過斗爭。此句中的這兩個詞如果換成別的詞,使不會有這么好的表達(dá)效果。講清這個例子,學(xué)生就明白了說話用詞要準(zhǔn)確的問題。
四、開展“說”的訓(xùn)練
學(xué)生有了“說”的興趣,腦子里有了較充實的“說”的內(nèi)容,掌握了基本的“說”的方法,教師還要利用各種方式對學(xué)生進(jìn)行長久持續(xù)的科學(xué)訓(xùn)練,以提高學(xué)生“說”的能力。只有這樣,才能達(dá)到“知行合一,得心應(yīng)手的境界”。具體而言,對學(xué)生進(jìn)行“說話”訓(xùn)練常見的方式有:著圖說話、口述見聞、口頭辯論、講故事和講演、口頭作文等。
篇3
【關(guān)鍵詞】儒家文化;法治理念教育;教學(xué)方式
【中圖分類號】G641【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A【文章編號】2095-3089(2012)12-0067-02
關(guān)于運用儒家文化對大學(xué)生法治理念培養(yǎng)的意義,國內(nèi)早有學(xué)者進(jìn)行過探討,但如何在新形勢下創(chuàng)造性地利用儒家傳統(tǒng)文化進(jìn)行大學(xué)生法治教育,提升法律素質(zhì),是教育工作者和法律工作者面臨的新課題,有必要進(jìn)行深入思考和研究。本文試從以下幾個方面入手,對這一課題進(jìn)行簡要的分析:
1轉(zhuǎn)變教育理念,做到文化教育與法治教育并重
高校在辦學(xué)與教學(xué)過程中,要做到文化教育與法治教育并重,文化教育與法治教育相互融合。大學(xué)生法治理念的培養(yǎng)不僅需要德育教育,還需要與高校法治教育以及其他學(xué)科教育相配合。否則,對學(xué)生的法治理念教育就難以有收獲。高校在加強傳統(tǒng)文化道德教育的同時加強法治教育。因此,傳統(tǒng)文化特別是儒家文化教育應(yīng)該作為一個重要學(xué)科納入高校教學(xué)計劃,運用文化教育的手段推進(jìn)法治教育,使法治教育與德育并重。
在當(dāng)前的大學(xué)教育體系中,學(xué)生接觸法律知識,學(xué)習(xí)法理念的主要途徑還是通過學(xué)校設(shè)立的法律課程,但是其單純作為一門公共課程,很難單獨達(dá)到法治理念教育的目標(biāo),所以必須加強教育內(nèi)容的課程體系建設(shè),建立起既包含法律知識、法治理念教育,又通過文化道德學(xué)習(xí)來互相補充的一個完善的課程體系,力爭做到在及時把現(xiàn)行法律、當(dāng)代法治理念傳授給學(xué)生的過程中,及時與所學(xué)習(xí)的傳統(tǒng)文化知識相融合。
2合理進(jìn)行課程設(shè)置,完善教學(xué)教材編排
在當(dāng)前很多高校當(dāng)中,文化教育與法治教育呈現(xiàn)出完全割裂開來的趨勢。高校一般都為低年級學(xué)生開設(shè)了《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》這門課。但在實際授課過程當(dāng)中,大多數(shù)教育工作者尚未認(rèn)識到中國傳統(tǒng)文化教育與法律以及法治教育之間的聯(lián)系性和相輔相成性,在傳授傳統(tǒng)文化時只注重文化知識的傳播,在傳授法律知識和法治理念時只注重法律方面知識的講解,沒有認(rèn)識到其中的共通性。并且,現(xiàn)行的《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》課只是機械地將法制教育與思想道德修養(yǎng)相結(jié)合,這種結(jié)合的方式在實踐過程爭議較大,部分教師認(rèn)為法治教育在一定程度上被淡化了,同時對傳統(tǒng)文化的傳授也不到位,結(jié)果只會讓學(xué)生一知半解。
運用儒家文化對大學(xué)生進(jìn)行法治理念教育,一方面要突破當(dāng)前大學(xué)課程設(shè)置的局限性,另一方面要盡可能地通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)、了解和研究的方式進(jìn)行有意識的滲透,以突出其目的性和傾向性,增強其積極影響的效應(yīng)。從目前實施的情況看,《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》這門課課時較短,并且將思想道德與法律基礎(chǔ)機械地壓縮在一個科目內(nèi),不僅使學(xué)生學(xué)習(xí)知識的時間大幅減少,并且沒有將文化教育與法治教育的共通性進(jìn)行研究分析,是一個亟待解決的矛盾。因此,建議在課程設(shè)置上應(yīng)當(dāng)同時開設(shè)道德文化與法律教育兩門或者更多課程來進(jìn)行學(xué)習(xí),并且設(shè)置專門的章節(jié)和課時對二者的聯(lián)系性進(jìn)行講解。
就學(xué)習(xí)儒家思想文化而言,其進(jìn)入高校課程的關(guān)鍵是克服我國高?,F(xiàn)有的學(xué)科專業(yè)限制。把儒家文化作為通識課,面向所有學(xué)生開設(shè),提高大學(xué)生對儒家文化的理解,并且在文化傳輸?shù)倪^程中,力爭做到全面、系統(tǒng),既要傳授儒家道德文化,又要重視儒家文化當(dāng)中關(guān)于法治的理念的學(xué)習(xí)。教材編寫要注意去粗取精、去偽存真,真正選擇儒家文化的精髓,古為今用。在教學(xué)中要把握好思想品德教育與法治理念教育的界線,教學(xué)要適合大學(xué)生的特點,做到在學(xué)習(xí)思想道德文化的同時,傳授儒家關(guān)于法的認(rèn)識,寓思想教育于文化傳授中,更要注重以古寓今,密切聯(lián)系當(dāng)前社會現(xiàn)實,做到思想性、知識性、趣味性有機結(jié)合。教材要有針對性,不同專業(yè)、不同年級的學(xué)生使用的教材要有所不同。這樣可以培養(yǎng)學(xué)生從學(xué)科專業(yè)入手研究儒家文化,從儒家文化角度研究學(xué)科專業(yè),真正發(fā)揮儒家優(yōu)秀文化的教育功能。
3培育良好文化氛圍,加強校園法治建設(shè)
校園是一個提供多元文化意識的傳播平臺,對大學(xué)生的思想、意志以及健全人格形成具有很強的導(dǎo)向性和教育性。校園文化作為一種環(huán)境教育力量,對學(xué)生的健康成長有巨大的影響。在校園文化建設(shè)中展示優(yōu)秀儒家文化的途徑和方法應(yīng)體現(xiàn)多樣性、開放性、時代性和民族性。而校園文化是在學(xué)校工作、學(xué)習(xí)和生活的全體人員所創(chuàng)造的,濃郁豐厚的校園文化所滲透彌漫的精神氛圍需要高校師生員工的整體努力。作為將儒家文化融入到對大學(xué)生進(jìn)行法治理念教育的一種有效形式,教育工作者應(yīng)通過多方面努力將儒家文化糅合于校園文化建設(shè)中,注重營造濃厚的傳統(tǒng)優(yōu)秀文化的學(xué)習(xí)氛圍,培育大學(xué)生法治精神,以良好的文化氛圍為基礎(chǔ),營造良好的法治氛圍和環(huán)境。
在校園文化建設(shè)中,首先要強化法治文化與儒家文化理念的融合,把法治文化建設(shè)與儒家文化當(dāng)中的傳統(tǒng)精神、理念等全面融合、有機結(jié)合,在濃厚的熏陶中使廣大學(xué)生建立對法治的信仰,營造尊重法律權(quán)威的法治氛圍。其次是強化法治文化的傳播推廣,積極推進(jìn)學(xué)校法治文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),創(chuàng)新載體,建設(shè)傳播法治文化的主陣地。充分利用校園文化廣播站、校園網(wǎng)絡(luò)、校園宣傳欄、校報的宣傳功能,擴大法制刊物、節(jié)目的覆蓋面。第三是與傳統(tǒng)儒家文化與法治文化聯(lián)系性的理論研究,切實發(fā)揮學(xué)生自主研究團體、研究會以及各類學(xué)會的作用,通過舉辦有關(guān)儒家文化的學(xué)術(shù)講座、書評會、辯論會,開設(shè)儒家文化宣傳欄、開展知識競賽、名著欣賞等活動可以引導(dǎo)學(xué)生接觸儒家經(jīng)典,逐漸加深對儒家文化的理解,加強法治文化理論研究和傳統(tǒng)文化理念研究,探討法治學(xué)校建設(shè)的新特點和新規(guī)律,并在法治實踐中加深對儒家文化理論的理解,更好地指導(dǎo)學(xué)校的法治實踐。第四是強化儒家思想與法治理念的媒體宣傳工作,選擇學(xué)生關(guān)注、影響力大、富有時代特征、校園特色的事件,設(shè)計和推出各種形式的法治文化活動和法治文藝活動,為廣大學(xué)生提供豐富的法治文化產(chǎn)品,使學(xué)生受到形象生動、潛移默化的法治熏陶。
4豐富社會活動,在實踐中深化傳統(tǒng)文化和法律理念
運用儒家文化對大學(xué)生進(jìn)行法治理念教育,除了加強理論與知識的研究學(xué)習(xí)外,更要注重社會實踐活動,將所學(xué)習(xí)到的傳統(tǒng)文化與法治理念在社會中得到運用,高校要充分利用校內(nèi)、校外資源,設(shè)立學(xué)生實踐基地,組織義工活動、志愿者活動、參觀、社會調(diào)查等,用儒家文化精神指導(dǎo)實踐,并在實踐中體會儒家文化的內(nèi)涵,使學(xué)生做到知行合一,促進(jìn)知行轉(zhuǎn)化。同時,通過中國傳統(tǒng)思想文化的熏陶讓法治理念教育貼近大學(xué)生的生活,滿足大學(xué)生的內(nèi)在需要。
在文化與法律知識教育同時推進(jìn)的過程中,開展豐富多彩的教育形式,注重理論與實踐的結(jié)合。在闡述基本理論的同時,又要結(jié)合社會熱點、典型案例進(jìn)行綜合分析,要充分利用第二課堂和社會實踐活動,對學(xué)生進(jìn)行生動、直觀的法律教育以充實、延伸和深化課堂教學(xué)內(nèi)容。應(yīng)當(dāng)從傳統(tǒng)教學(xué)模式———被動的填鴨式到實踐性教學(xué)模式,以主動學(xué)習(xí)為基礎(chǔ)。學(xué)校要引導(dǎo)大學(xué)生深入社會生活,了解傳統(tǒng)儒家文化在現(xiàn)實中的影響,法治觀念在社會生活中
的運用,并結(jié)合自己及身邊發(fā)生的法律實事進(jìn)行思考,形成多種形式的第二課堂,讓大學(xué)生把在課堂中學(xué)習(xí)到的知識充分地加以應(yīng)用。使學(xué)生能在自覺參與、身臨其境中得到教育和啟迪,同時能夠極大地激發(fā)學(xué)生對社會現(xiàn)象給予關(guān)注的熱情和興趣,增強高校法治理念教育的實效性。這些實踐活動將加深大學(xué)生對法的作用和意義的認(rèn)識,對大學(xué)生法治理念的深化起到非常重要的作用。通過社會實踐活動不僅可以豐富大學(xué)生的課余生活,同時可以豐富他們的人文知識,提高人文素質(zhì),陶冶情操,提升道德品位,使儒家文化精髓產(chǎn)生潤物細(xì)無聲的思想道德教育作用。
當(dāng)然,通過儒家文化學(xué)習(xí)加強對大學(xué)生的法治理念的學(xué)習(xí)不能僅靠學(xué)校單方面的努力,它需要社會、家庭、學(xué)校的共同努力,如加強大學(xué)生的法律意識和自我防范意識、培養(yǎng)他們健康的心理素質(zhì)、加強校園內(nèi)部管理、營造良好的家庭教育氛圍、充分發(fā)揮教育機構(gòu)和司法機關(guān)的職能等。建立和規(guī)范利益協(xié)調(diào)、矛盾處理、權(quán)利救濟等機制,針對學(xué)生關(guān)注的社會熱點、難點問題,深入開展專項治理活動,回應(yīng)學(xué)生的新期待,全力推進(jìn)法治建設(shè)實施工程,讓廣大學(xué)生真正感受到法治建設(shè)帶來的實惠。簡言之,只有社會各界共同創(chuàng)造一個有利于大學(xué)生發(fā)展的環(huán)境,大學(xué)生才能通過學(xué)習(xí)取得自身道德意識與法治理念的全面提升。
參考文獻(xiàn)
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篇4
論文摘要:隨著職業(yè)教育重要性的提升,我國在學(xué)習(xí)德國職業(yè)教育教學(xué)理論的基礎(chǔ)上,展開了對職業(yè)教育教學(xué)論的研究。我國職業(yè)教育教學(xué)論研究從提出到現(xiàn)在大致經(jīng)歷了萌芽和雛形階段,實現(xiàn)了從無到有的演變,但研究還存在理性化程度不高、綜合化有待加強、規(guī)范化明顯不足、科學(xué)化急需提高等問題,成為今后職業(yè)教育教學(xué)論研究要解決的關(guān)鍵問題和努力方向。
論文關(guān)鍵詞:職業(yè)教育;教學(xué)論;教學(xué)論研究
伴隨人類社會出現(xiàn)而產(chǎn)生的職業(yè)教育,在當(dāng)今越來越受到世界各國現(xiàn)代化教育的重視和關(guān)注,進(jìn)入了其自身發(fā)展的春天。職業(yè)教育特有的職業(yè)屬性,是其與普通教育或高等教育最大的不同之處,這要求人們在開展教育教學(xué)時要采用與之匹配的特殊教學(xué)目標(biāo)、方法、內(nèi)容、媒介等,即要求出現(xiàn)一門與之匹配的、特殊的職業(yè)教育教學(xué)論??梢姡覈?dāng)前職業(yè)教育教學(xué)實踐迫切呼喚理論的指導(dǎo),但職業(yè)教育教學(xué)論作為職業(yè)教育學(xué)的一個分支學(xué)科,在我國職業(yè)教育研究中,從提出到現(xiàn)在不到20年。其理論研究不夠充足,學(xué)科建設(shè)也仍未完成,還是一個充滿新鮮活力且相對嶄新的研究領(lǐng)域?,F(xiàn)就近20年來我國職業(yè)教育教學(xué)論研究予以反思,并展望我國職業(yè)教育教學(xué)論研究的未來。
一、職業(yè)教育教學(xué)論研究的基本歷程
為追溯我國職業(yè)教育教學(xué)論的研究歷程與發(fā)展近況,用“職業(yè)教育教學(xué)論”為篇名,在中國知網(wǎng)中國知識資源總庫中對1979年至2011年內(nèi)所有文獻(xiàn)進(jìn)行模糊匹配的跨庫檢索(中國期刊全文數(shù)據(jù)庫、中國博士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫、中國優(yōu)秀碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫),共檢索到23篇文獻(xiàn),全部為期刊論文,沒有碩士或博士論文。剔除其中重復(fù)刊登的論文,最終只有18篇文獻(xiàn)。采用內(nèi)容分析法進(jìn)行歸納分析得到結(jié)果表明,1997年華東師范大學(xué)馬慶發(fā)教授在《全球教育展望》上先后發(fā)表三篇關(guān)于職業(yè)教育教學(xué)論研究的文章,開啟了我國學(xué)者對職業(yè)教育教學(xué)論學(xué)科的研究之門,而從那時至今的近20年里,我國職業(yè)教育教學(xué)論研究的發(fā)展大體經(jīng)歷了以下兩個階段:
第一個階段為萌芽階段(20世紀(jì)90年代~20世紀(jì)末),以教學(xué)方法和價值取向的引入與介紹和職業(yè)教育教學(xué)論的提出等準(zhǔn)備研究為主。這時期內(nèi)發(fā)表的相關(guān)論文數(shù)為5篇。研究內(nèi)容主要包括:引入當(dāng)時德國職業(yè)教育致力推廣的引導(dǎo)探究教學(xué)法,提出培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)能力是職業(yè)教育關(guān)鍵所在的新理念,倡導(dǎo)“行為導(dǎo)向”的職業(yè)教育教學(xué)論價值取向,并萌發(fā)對職業(yè)教育教學(xué)論學(xué)科性質(zhì)的初步研究和對現(xiàn)代教學(xué)論教學(xué)方式在職業(yè)教育中的遷移應(yīng)用討論等。
這個階段的研究特征主要表現(xiàn)為:一是對國外職業(yè)教學(xué)論的介紹與引入是概述式的、零散化的、片面性的,缺乏具體化的實踐工作和全面化的系統(tǒng)介紹;二是介紹與引入的過程中,缺乏對我國傳統(tǒng)職業(yè)教育教學(xué)的改造性和針對性研究,如研究中關(guān)注的教學(xué)方法,其實是一種對方法的簡單移植和直接運用,缺乏對方法本身及其應(yīng)用的批判性反思和本土化思考;三是對職業(yè)教學(xué)論的基本理論問題,如基本概念、學(xué)科結(jié)構(gòu)、理論依據(jù)、目標(biāo)與建構(gòu)等內(nèi)容沒有涉及。
第二個階段為雛形階段(21世紀(jì)初以來),以不同角度的職業(yè)教育教學(xué)論體系構(gòu)建和學(xué)科建設(shè)的初步試探性研究為主。這時期內(nèi)發(fā)表的相關(guān)論文數(shù)逐步增加,但核心論文共5篇。研究總體上可劃分為三個方向:首先是對職業(yè)教育專業(yè)教學(xué)論的研究,包括對專業(yè)教學(xué)論的學(xué)科特點、學(xué)科定位和學(xué)科前景的初探;其次是對職業(yè)教育教學(xué)論體系的多角度探索,這類研究占本階段論文數(shù)量的五分之三,是開展得最多的研究,如隱性知識管理視野的職業(yè)教育教學(xué)論探索和整體性學(xué)習(xí)的職業(yè)教學(xué)論探索,分別從各自的角度探析了職業(yè)教學(xué)論的概念特征、方法手段和發(fā)展前景等;最后是對德國職業(yè)教育教學(xué)論體系的整體性引入和介紹,包括對德國職業(yè)教育教學(xué)論的基本概念、理論基礎(chǔ)、實現(xiàn)形式和發(fā)展前景的介紹,和對德國職業(yè)教育技術(shù)教學(xué)論六大理論模式的探析。
由于這個階段的職業(yè)教育教學(xué)論研究因時間的短暫和研究力度的不夠,使研究還稱不上全面與深入。研究的主要特征有:一是理論研究成果數(shù)量明顯增多,但還不夠深入完備,如我國學(xué)者提出職業(yè)教育的生活教學(xué)論、技術(shù)教學(xué)論、經(jīng)濟教學(xué)論等,都還停留在理論表層,沒有展開細(xì)致而深入的應(yīng)用及實踐研究;二是進(jìn)行了對職業(yè)教學(xué)論體系建設(shè)的初探,但是這些建設(shè)自成體系,還未達(dá)成統(tǒng)一共識,這使得我國職業(yè)教育教學(xué)論的學(xué)科體系建設(shè)還處于一個混沌階段;三是對國外職業(yè)教學(xué)論的介紹與引入系統(tǒng)化、專業(yè)化程度明顯提高,主要表現(xiàn)在引入與介紹時不僅介紹學(xué)習(xí)職業(yè)教學(xué)論的基本概念、研究對象、教學(xué)法等,還介紹學(xué)習(xí)了其實現(xiàn)形式、反思啟示、新視野等;四是對職業(yè)教育教學(xué)論和職業(yè)教育專業(yè)教學(xué)論的關(guān)系區(qū)分不夠,且研究仍在一定程度上偏重于職業(yè)教育的專業(yè)教學(xué)論研究。
二、職業(yè)教育教學(xué)論研究的現(xiàn)狀及主要問題
目前,我國已發(fā)表的關(guān)于職業(yè)教育教學(xué)的期刊文章從數(shù)量上看是繁榮的。以中國知網(wǎng)中國期刊全文數(shù)據(jù)庫中收錄的關(guān)于職業(yè)教育教學(xué)的文章來看,從1980年到2011年發(fā)表的篇名含“職業(yè)教育教學(xué)”的文章有904篇,這個數(shù)量是可觀的。但其中占絕對比例的是實踐感悟、操作指導(dǎo)一類的文章以及討論理論應(yīng)用的文章。如含“職業(yè)教育教學(xué)模式”的文章占39.8%,含“職業(yè)教育教學(xué)改革”的文章占31.3%,含“職業(yè)教育教學(xué)方法”的文章占24.2%,含“職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量”的文章占13.9%。這些文章幾乎超過了整體的90%,可想而知,含有“職業(yè)教育教學(xué)論”“職業(yè)教育教學(xué)理論”等的文章是屈指可數(shù)。再回顧我國目前已經(jīng)歷的兩個職業(yè)教育教學(xué)論研究階段的研究特征,可以看到,這些現(xiàn)狀都表現(xiàn)出我國職業(yè)教育教學(xué)論作為一個獨立學(xué)科,其學(xué)科建設(shè)和理論充實的研究存在著很大的不足,其主要問題如下:
(一)研究的理性化程度不高
在各類科學(xué)研究中,理性研究的程度一直是各類理論是否科學(xué)化的標(biāo)準(zhǔn)。然而,我國當(dāng)前關(guān)于職業(yè)教育教學(xué)論研究的理性化程度水平不高。主要表現(xiàn):一是基本概念、結(jié)構(gòu)等的界定不夠明確。以我“職業(yè)教育教學(xué)論”的概念界定為例。雖然我國研究者在深受以德國為代表的職業(yè)教育理論流派的影響下,確認(rèn)了以“專業(yè)學(xué)科”為基礎(chǔ)的“職業(yè)教育專業(yè)教學(xué)論”,發(fā)展演變?yōu)椤盎凇殬I(yè)科學(xué)’或‘職業(yè)領(lǐng)域科學(xué)’學(xué)說衍生的‘職業(yè)教學(xué)論’或‘職業(yè)領(lǐng)域教學(xué)論’的概念思想”,但是我國還沒有一個明確化和具體化的公認(rèn)“職業(yè)教育教學(xué)論”概念業(yè)論述。二是從我國職業(yè)教育教學(xué)論的研究現(xiàn)狀來看,其理論成果都是將德國等的職業(yè)教育思想和普通教學(xué)論的思想移植到職業(yè)教育得來的,使研究存在理論創(chuàng)新性和移植適應(yīng)性的問題。三是職業(yè)教育教學(xué)論作為獨立學(xué)科的學(xué)科地位還沒有完全建立,這使得職業(yè)教育教學(xué)論還沒有從根本上與普通教育教學(xué)論分別開來。雖然我國職業(yè)教育研究者在教學(xué)理論的實踐和摸索中,也進(jìn)行了某些方面的論證和分析,但總的來說,作為理論基礎(chǔ),其堅實性尚不夠。
(二)研究的綜合化有待加強
目前,我國職業(yè)教育教學(xué)論的研究,處于一個起步階段,其研究力量與普通教學(xué)論相比是絕對薄弱的。這種力量上的不足,嚴(yán)重制約了研究的綜合化進(jìn)程。一是研究方法上,多是對普通教學(xué)論理論知識的歸納上進(jìn)行簡單運用性研究,很少進(jìn)行教育理論的思辨性研究與生發(fā)性研究。如根據(jù)普通教育的各種教學(xué)論理論在實踐中的實踐情況,將幾種有效理論提取出來,直接運用到職業(yè)教育教學(xué)。二是研究內(nèi)容上,過于片面而忽視了對學(xué)科體系建設(shè)的綜合研究。如我國研究者已明確表明職業(yè)教育專業(yè)教學(xué)論并不等同于職業(yè)教育教學(xué)論,它只是職業(yè)教育教學(xué)論的一個分支學(xué)科,但從我國已有研究成果來看,研究者們對職業(yè)教育專業(yè)教學(xué)論的研究遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過對職業(yè)教育教學(xué)論的研究。這是我國職業(yè)教育教學(xué)論研究內(nèi)容綜合性不夠的最好證明。三是研究范圍上,就當(dāng)前的職業(yè)教育教學(xué)理論成果來看,主要集中在對教學(xué)方法、教學(xué)過程等的實踐研究,而對職業(yè)教育教學(xué)論的基本問題,如本質(zhì)屬性、理念定位、地位和作用,以及相關(guān)因素等的元認(rèn)識研究還不足夠。
(三)研究的規(guī)范化明顯不足
當(dāng)前我國對職業(yè)教育教學(xué)論的研究,主要是在學(xué)習(xí)普通教育教學(xué)理論與介紹各種國際職業(yè)教育教學(xué)理論的基礎(chǔ)上進(jìn)行的初步探索和討論。研究多為方法移植和思想借鑒的風(fēng)格,這使得職業(yè)教育教學(xué)論研究的對象、問題、性質(zhì)、范式甚至學(xué)科體系的建構(gòu)問題都沒有得到明確深入的解決。而開展教育教學(xué)論研究的研究者根據(jù)自身的經(jīng)驗和知識基礎(chǔ)進(jìn)行自定義的研究,沒有形成一個專門的研究組織或研究機構(gòu),彼此間的研究合作度低下。這些問題存在的根源即我國職業(yè)教育教學(xué)論研究的規(guī)范性不高,規(guī)范化程度明顯不足。學(xué)術(shù)研究規(guī)范的核心是思維形態(tài)上的規(guī)范,這是我國職業(yè)教育教學(xué)論研究實現(xiàn)規(guī)范化程度提升首先要解決問題。
(四)研究的科學(xué)化急需提高
各種教學(xué)理論的產(chǎn)生、發(fā)展和完善過程向我們告示了事物總是在不斷發(fā)展的過程中逐步完善和健全的。我國當(dāng)前職業(yè)教育教學(xué)論的研究還處于并將長期處于一個初步發(fā)展階段,造成這種現(xiàn)狀的關(guān)鍵因素是我國職業(yè)教育教學(xué)論的科學(xué)研究水平不高。主要表現(xiàn)為:一是對我國職業(yè)教育教學(xué)的課堂事實感知不夠真實客觀。當(dāng)前我國職業(yè)教育教學(xué)論研究多是研究者在學(xué)習(xí)借鑒國際職業(yè)教育理論的基礎(chǔ)上進(jìn)行移植建構(gòu)的,缺乏對我國職業(yè)教育教學(xué)課堂的真實情境和真實材料的客觀感知,這種理論具有主觀性和假設(shè)性。二是沒有形成嚴(yán)密的學(xué)科話語體系。我國當(dāng)前職業(yè)教育教學(xué)論研究還沒有建立起一套嚴(yán)密的話語體系,這種話語體系是職業(yè)教育教學(xué)論研究區(qū)別于其他研究的重要表述方式,是所有研究成果的呈現(xiàn)方式。三是還沒有一個科學(xué)化的評價體制來評價職業(yè)教育教學(xué)論的研究成果是否合理。
三、對職業(yè)教育教學(xué)論研究的未來展望
當(dāng)前國際“職業(yè)教學(xué)論的研究越來越活躍,歐洲很多綜合大學(xué)設(shè)立了相關(guān)研究機構(gòu)或教席,一些大型企業(yè)也開始支持相關(guān)研究。目前國際職業(yè)教學(xué)論研究的重點是學(xué)習(xí)任務(wù)和學(xué)習(xí)環(huán)境的開發(fā)設(shè)計?!保覈殬I(yè)教育教學(xué)論的研究現(xiàn)狀表明,當(dāng)前我國“職業(yè)教育專業(yè)教學(xué)論研究領(lǐng)域是一個充滿著新鮮活力的處女地!”“有志于我國職業(yè)教育發(fā)展的科研人員應(yīng)該及時跟進(jìn),有可能也必然會為之做出自己的貢獻(xiàn)!”。因此,我們要仔細(xì)分析把握我國職業(yè)教育教學(xué)論研究的努力方向,以保證我國職業(yè)教育教學(xué)論的有效研究發(fā)展。
(一)職業(yè)教育教學(xué)論研究趨于成熟
未來一段時間內(nèi)的職業(yè)教育教學(xué)論研究工作,除繼續(xù)開展具體的實踐應(yīng)用研究以外,其更大的關(guān)注點應(yīng)置于滿足學(xué)科發(fā)展研究,進(jìn)行學(xué)科本體的建設(shè)。即要通過對教學(xué)論研究的基本框架、學(xué)科知識結(jié)構(gòu)、認(rèn)知實踐理論等的學(xué)科理論知識的元認(rèn)知進(jìn)行充分研究,實現(xiàn)教育教學(xué)論學(xué)科體系的完善,最終獲得職業(yè)教育教學(xué)論的學(xué)科成長。且在學(xué)科成長的同時逐步趨于學(xué)科成熟,實現(xiàn)我國職業(yè)教育教學(xué)論的全球化與本土化結(jié)合。即在學(xué)習(xí)國際先進(jìn)職業(yè)教育教學(xué)理論的同時,用中國式的研究方式研究具有中國特色的教學(xué)問題,從而實現(xiàn)教學(xué)理論的創(chuàng)新與本土化,彰顯創(chuàng)新意識和民族意識。
(二)研究實現(xiàn)知識的經(jīng)驗積累到理論創(chuàng)新
職教教育教學(xué)論的學(xué)科化及其對教學(xué)實踐的指導(dǎo)作用取決它的科學(xué)化程度,因此,提升職業(yè)教育教學(xué)論研究的科學(xué)性是接下來的教學(xué)論研究工作的核心。當(dāng)前的研究主要是采用歸納總結(jié)的方法對國內(nèi)、國際的教育教學(xué)實踐和教學(xué)思想進(jìn)行經(jīng)驗性的積累和總結(jié)。這種積累和總結(jié)是簡單、表象、粗糙的,主要表現(xiàn)為在研究中普通存在著對概念的表述和對知識理論的借鑒和運用簡單而直接,常常是處于“知其然,而不知其所以然”的狀態(tài)。為解決這種問題,要求我們在接下來的教學(xué)論研究中,加強科學(xué)指導(dǎo)下的經(jīng)驗積累,實現(xiàn)理論知識的沉淀,并在科學(xué)化的經(jīng)驗積累過程中去探索新的天地,以實現(xiàn)理論創(chuàng)新。
(三)研究隊伍的壯大和專業(yè)化
隨著人們對職業(yè)教育關(guān)注的增加,我國職業(yè)教育教學(xué)實踐迎來了發(fā)展壯大的春天,而與之匹配的職業(yè)教育教學(xué)論研究也將會越來越受到人們的普遍重視。這種學(xué)科發(fā)展趨勢將吸引更多的職業(yè)教育研究工作者參與到教學(xué)論的研究中,從而使得教學(xué)論的研究隊伍得到空前壯大,其專業(yè)化水平也將得到顯著提升。
篇5
今年,我繼續(xù)拜教學(xué)功底深厚,師德高尚的老師為師傅?,F(xiàn)制定師徒結(jié)對計劃如下:
一、學(xué)習(xí)內(nèi)容
1.每月邀請師傅至少來聽3節(jié)課,每個學(xué)期也至少去聽師傅5節(jié)示范課。在交流中升華理念。
3.和師傅一起觀看優(yōu)質(zhì)課,一起討論,深入領(lǐng)會名家的優(yōu)秀教育教學(xué)理念。
4.邀請師傅指點備課,每學(xué)期開設(shè)一節(jié)校內(nèi)匯報課。
5.經(jīng)常和師傅溝通,探討在教育教學(xué)上的疑惑和想法。
6.同步進(jìn)行教育教學(xué)中某方面的方法探究,積累案例、論文素材。
7.在撰寫案例和論文方面,經(jīng)常向師傅請教,請師傅指點。
8.平日里遇到什么教育教學(xué)當(dāng)中的問題無法解決,主動和師傅交流。
二、活動內(nèi)容
三月份:
1.制定成長計劃;
2.與師傅交流教學(xué)中的想法;
3.聆聽師傅的課、交流;
四月份:
1.聽師傅的課,并進(jìn)行交流;
2.準(zhǔn)備一節(jié)信息技術(shù)與學(xué)科整合課
3.共同閱讀先進(jìn)的教育理論書籍;
4.邀請師傅隨堂聽課;
五月份:
1.共同探討名家課例;
2.和師傅交流教育教學(xué)中的困惑;
3.邀請師傅隨堂聽課,評課;
六、七月份:
1.聽師傅的課,并進(jìn)行交流;
2.與師傅交流教學(xué)中的想法
3.共同閱讀先進(jìn)的教育理論書籍;
4.完成個人總結(jié)。
三、自我期望
1.多學(xué)習(xí):嚴(yán)格要求自己、認(rèn)真工作、虛心學(xué)習(xí);每學(xué)期至少讀5本教育、教學(xué)方面的書,并做好筆記或摘抄。
2.多交流:積極參加學(xué)科教研活動,充分利用網(wǎng)絡(luò)等手段,增進(jìn)與他人之間的相互交流、互相學(xué)習(xí),達(dá)到共同進(jìn)步。
3.多聽課:多學(xué)習(xí)先進(jìn)的教學(xué)方法,學(xué)優(yōu)秀的教育教學(xué)經(jīng)驗;提前一周備好課,認(rèn)真上好每堂課。
4.多反思:在平時的教育教學(xué)中多積累,多做課后反思,爭取每課都有小反思,每學(xué)期至少寫多篇教學(xué)論文或教學(xué)案例。
5.認(rèn)真理解鉆研教材,努力備好課,并在實踐中掌握教與學(xué)的內(nèi)在聯(lián)系。
篇6
一、注重學(xué)習(xí),努力提高教研素質(zhì)。
本人一生從來就沒有間斷過學(xué)習(xí),總在不斷地調(diào)整自己,不斷地給自己充電。學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論,更新教育觀念,努力地提高自己的學(xué)識水平和教研水平。曾多次隨教育局領(lǐng)導(dǎo)到省市觀摩學(xué)習(xí),XX年10月20日至23日,與縣教研室覃道炳主任一起參加了湖南省初中語文課堂教學(xué)觀摩活動。XX年10月21日至24日,在周澤樹主任的帶領(lǐng)下,參加了常德市政治課競賽活動。XX年4月和XX年5月兩次參加了省級規(guī)劃課題研討會等??h里如果有大型的教研活動,我都會千方百計地克服困難參加,只要有學(xué)習(xí)新知識、新理念、新經(jīng)驗的教育教學(xué)研討機會,我都不會放棄。除此之外,我還會讀許多有關(guān)教育教研的業(yè)務(wù)書刊,認(rèn)真學(xué)習(xí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》……始終站在時代的前沿,把握時代的脈搏,掌握教研的信息,與時俱進(jìn),努力地提升自身的教研素質(zhì)。
二、勤于教研,成果突出。
本人一直勤于教研工作,在教學(xué)中熟練地駕馭教材,突破教學(xué)中的重點、難點,運用現(xiàn)代教育理念和方法駕馭課堂,結(jié)合先進(jìn)的教育經(jīng)驗,營造寬松、民主、平等、互動的 “顯性”學(xué)習(xí)化環(huán)境,關(guān)注學(xué)生“愿意學(xué)、喜歡學(xué)、相信自己能學(xué)好”的內(nèi)在心理學(xué)習(xí)化環(huán)境的構(gòu)建,有自己獨特的風(fēng)格,教學(xué)效果達(dá)全縣一流水平,教研成果比較突出。
1、教學(xué)比武和教研示范情況。
XX年10月參加常德市思想政治課教學(xué)優(yōu)質(zhì)課競賽中,執(zhí)教的《與友同行》一課,榮獲二等獎。每學(xué)期都在教研組上一堂公開課或示范課。
2、教學(xué)設(shè)計與課件制作。
XX年8月參加湖南省第四屆信息技術(shù)與學(xué)科課程整合“三優(yōu)聯(lián)評”活動評選中,《與友同行》一課的教學(xué)設(shè)計榮獲省級一等獎,課件制作榮獲省級二等獎。
3、教學(xué)案例與反思。
XX年4月在湖南省新課程優(yōu)秀教學(xué)案例評選中,《暢談理想》一課的教學(xué)案例與反思,榮獲省級一等獎。
4、教研論文。
①《讓智慧之花綻放》在《教師》雜志XX年第六期上發(fā)表,并入選國家級出版大型教育文獻(xiàn)《全國教育管理與實踐創(chuàng)新探索》一書。
②XX年6月撰寫的《淺談初中思想品德教學(xué)中的心理健康教育》一文,在湖南省第十二屆學(xué)校心理教育學(xué)術(shù)年會上榮獲一等獎。
③論文《中小學(xué)思想品德教育教學(xué)中存在的問題及應(yīng)對策略》在《今日教育》XX年第五期上發(fā)表。
④XX年6月撰寫的《如何讓思想品德課 “活”起來》獲湖南省教育教學(xué)改革發(fā)展優(yōu)秀成果三等獎。
⑤XX年5月撰寫的論文《師德修養(yǎng)是引領(lǐng)德育工作的旗幟》,在湖南省“十一五”規(guī)劃中小學(xué)教師繼續(xù)教育研究專項課題論文評選中榮獲二等獎。
5、課題研究。
篇7
一、行動導(dǎo)向型教學(xué)有利于保護(hù)學(xué)生的自尊心和便于學(xué)生之間的合作
我國高職院校與現(xiàn)實的本科院校在人才培養(yǎng)的定位方面存在較大差異,本科院校主要培養(yǎng)理論研究型人才,而高職院校則更加注重學(xué)生動手操作能力的培養(yǎng),高職院校所培養(yǎng)出來的學(xué)生也更加指向于現(xiàn)實的廠礦和企業(yè),這些現(xiàn)實的社會企業(yè)中更需要動手能力出眾的制造者和勞動者,不需要理論層面上高談闊論而動手能力較差的人才,因此,行動導(dǎo)向型教學(xué)方法的出現(xiàn),很快迎合了高職院校的培養(yǎng)目標(biāo)。行動導(dǎo)向型教學(xué)法在現(xiàn)實的實施過程中,不再像理論學(xué)習(xí)那樣有好壞學(xué)生之分,而是都在一個平臺或者一個團隊進(jìn)行合作學(xué)習(xí),很好地保護(hù)學(xué)生的自尊心;再就是在現(xiàn)實的機械類課程教學(xué)過程中,一個小組的學(xué)生將會圍繞著一臺機器或模具進(jìn)行操作,有利于學(xué)生之間的相互了解與合作,近距離地讓一部分學(xué)生了解到同組學(xué)生的操作方法,對于現(xiàn)實學(xué)生的能力培養(yǎng)和學(xué)生之間的合作學(xué)習(xí)具有積極意義。
二、行動導(dǎo)向型教學(xué)有利于學(xué)生自學(xué)能力的培養(yǎng)
隨著我國經(jīng)濟體制的改革,市場經(jīng)濟是時下的主導(dǎo),市場經(jīng)濟的一大特點便是競爭,使得傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)觀也發(fā)生很大變化,不斷學(xué)習(xí)不斷完善自身的終身學(xué)習(xí)理念越來越受到世人的重視。在現(xiàn)實的高職院校機械類課程進(jìn)行行動導(dǎo)向型教學(xué)的過程中,淡化了課堂上教師講授的課時,轉(zhuǎn)而注重學(xué)生對于所學(xué)機械課程的獨自探索學(xué)習(xí),學(xué)生會在現(xiàn)實的實踐過程中,不斷的摸索一些機械類的使用方法和操作原理,使得現(xiàn)實學(xué)生對于課堂上所學(xué)知識有了更為深刻的理解,并且在現(xiàn)實的機械操作與使用過程中,學(xué)習(xí)到很多書本上學(xué)習(xí)不到的知識,讓學(xué)生感受到學(xué)習(xí)的樂趣,從而更好地進(jìn)行獨自學(xué)習(xí),這對于現(xiàn)實機械專業(yè)學(xué)生自學(xué)能力的培養(yǎng)和學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成具有積極意義。
三、行動導(dǎo)向型教學(xué)有利于機械專業(yè)學(xué)生創(chuàng)造能力的培養(yǎng)
筆者發(fā)現(xiàn)由于在教授機械類課程的過程中,很多教師采用行動導(dǎo)向型教學(xué)方法,大大地擴展了學(xué)生的眼界,原先的死記硬背不復(fù)存在,轉(zhuǎn)而是在現(xiàn)實的動作過程中學(xué)到必要的機械使用知識,和傳統(tǒng)的班級學(xué)科授課相比,讓學(xué)生獨自去探索必要的知識,這給學(xué)生潛能的發(fā)揮提供了廣闊的空間。行動導(dǎo)向型教學(xué)也改變了學(xué)生的思維 本文由wWW. DyLw.NeT提供,第一 論 文 網(wǎng)專業(yè)寫作教育教學(xué)論文和畢業(yè)論文以及服務(wù),歡迎光臨DyLW.neT方式,會讓學(xué)生明白很多機械知識是在書本上無法學(xué)到的,在相互的學(xué)習(xí)與討論中讓學(xué)生明白知識是來自于實踐生產(chǎn)過程中的,只要學(xué)生不斷去探索、去創(chuàng)新便會發(fā)現(xiàn)很多以前沒有發(fā)現(xiàn)的機械操作方法,該教學(xué)方法開闊了學(xué)生的眼界,對于豐富學(xué)生的知識,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力具有現(xiàn)實意義。
四、結(jié)束語
行動導(dǎo)向型教學(xué)方法,是近年來高職院校的主流教學(xué)方法,在實施過程中應(yīng)注意改變機械類學(xué)生的學(xué)習(xí)行為,通過學(xué)生自主地進(jìn)行學(xué)習(xí),使得學(xué)生的動手能力、機械知識和創(chuàng)新能力得以發(fā)展。行動導(dǎo)向型教學(xué)法在現(xiàn)實的高職院校教學(xué)中具有如下優(yōu)點,主要表現(xiàn)在行動導(dǎo)向型教學(xué)有利于保護(hù)學(xué)生的自尊心和便于學(xué)生之間的合作;行動導(dǎo)向型教學(xué)有利于學(xué)生自學(xué)能力的培養(yǎng)和有利于機械專業(yè)學(xué)生創(chuàng)造能力的培養(yǎng)。在機械類課程進(jìn)行行動導(dǎo)向型教學(xué)過程中,教師應(yīng)配合這一教學(xué)方法,由教師主講逐漸變化為學(xué)生主學(xué),由教師主導(dǎo)逐漸向?qū)W生主體進(jìn)行發(fā)展,來為國家培養(yǎng)出更多動手能力出眾、綜合素質(zhì)突出的機械類人才。
篇8
【關(guān)鍵詞】創(chuàng)新性 培養(yǎng) 理念
輕化工程專業(yè)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)是以輕化工程專業(yè)教育的培養(yǎng)思路、培養(yǎng)模式和方法作為改革探索方向,從而提高學(xué)生的科學(xué)素質(zhì)、科學(xué)思維方法、科學(xué)探索精神和創(chuàng)造精神以及科學(xué)研究與應(yīng)用能力為目標(biāo),開展的研究與實踐。要建立創(chuàng)新模式首先就要對其理念進(jìn)行探討。
1項目研究背景、目的與意義
創(chuàng)新能力和創(chuàng)新人才的培養(yǎng)已經(jīng)成為決定一個國家、民族前途和命運的重要因素。2006年國家正式將建設(shè)創(chuàng)新型國家上升到國家戰(zhàn)略層面?!白鞒龅慕ㄔO(shè)創(chuàng)新型國家的決策,是事關(guān)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)全局的重大戰(zhàn)略決策。建設(shè)創(chuàng)新型國家,核心就是把增強自主創(chuàng)新能力作為發(fā)展科學(xué)技術(shù)的戰(zhàn)略基點,走出中國特色自主創(chuàng)新道路,推動科學(xué)技術(shù)的跨越式發(fā)展;就是把增強自主創(chuàng)新能力作為調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)變增長方式的中心環(huán)節(jié),建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會,推動國民經(jīng)濟又快又好發(fā)展;就是把增強自主創(chuàng)新能力作為國家戰(zhàn)略,貫穿到現(xiàn)代化建設(shè)各個方面,激發(fā)全民族創(chuàng)新精神,培養(yǎng)高水平創(chuàng)新人才,形成有利于自主創(chuàng)新的體制機制,大力推進(jìn)理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新,不斷鞏固和發(fā)展中國特色社會主義偉大事業(yè)?!倍粋€國家、一個民族的創(chuàng)新能力主要依賴于國家、民族的人才,即國家要具有創(chuàng)新能力就必須培養(yǎng)創(chuàng)新型人才。
我國輕工產(chǎn)品的四分之一出口到全球200多個國家和地區(qū),占國際市場份額50%以上,100多種產(chǎn)品的產(chǎn)量居世界第一。2008年出口總額3092億美元,占全國21.7%,比2000年增長3.4倍,年均增長20.2%,在我國的國民經(jīng)濟中具有顯赫的地位。然而,輕工業(yè)要保持可持續(xù)發(fā)展的態(tài)勢,在國際競爭中持續(xù)立于不敗之地,也必須順應(yīng)建設(shè)創(chuàng)新型國家的號召及國際需求,發(fā)展其創(chuàng)新競爭力。無疑培養(yǎng)輕化工程專業(yè)的創(chuàng)新型人才也就格外重要。
有關(guān)創(chuàng)新性人才的培養(yǎng),已發(fā)表的論文諸多,僅2006至2011年中國萬維數(shù)據(jù)庫就可檢索到7230余篇。這些研究主要是以改革教育教學(xué)方法為主要內(nèi)容,但觀察改革效果,很難說取得突破。比如,在這七千余篇的論文中有關(guān)創(chuàng)新型人才的定義卻少有涉及或以條件描述界定其特征。說明在此研究領(lǐng)域很多人只是在“頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳”。究其根本原因就是在大學(xué)及大學(xué)育人理念上存在缺陷。
本研究所指創(chuàng)新型人才界定為掌握專門知識和技能,具有創(chuàng)新意識、創(chuàng)新精神和創(chuàng)新想法和創(chuàng)新沖動。目前,我國高等院校中設(shè)置輕化工程專業(yè)的學(xué)校共有42所,每年培養(yǎng)的學(xué)生人數(shù)近萬人,但由于課程體系較為陳舊、教學(xué)方法較為死板,仍然沿用十幾年前的教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容和培養(yǎng)方式,致使所培養(yǎng)的學(xué)生與企業(yè)需求、社會需求嚴(yán)重脫節(jié),缺乏創(chuàng)新性,用人單位及學(xué)生均形成一種觀念,即大學(xué)學(xué)習(xí)的理論知識毫無用處。甚至在部分大學(xué)的教學(xué)實踐中出現(xiàn)大學(xué)本科教育??苹默F(xiàn)象。
因此,目前的輕化工程專業(yè)培養(yǎng)的人才并不能滿足輕工業(yè)發(fā)展的需求,更無法滿足我們建設(shè)創(chuàng)新型國家的需求。如何培養(yǎng)輕化工程專業(yè)創(chuàng)新型人才已成為擺在我們面前的重要課題之一。
2項目研究的思路與方法
本研究主要基于輕化工程專業(yè)重應(yīng)用、重實踐的特點,重新審視大學(xué)理念、轉(zhuǎn)變已有的觀念,進(jìn)而從優(yōu)化更新教學(xué)內(nèi)容、改革教學(xué)方法教學(xué)手段、加強實踐教學(xué)環(huán)節(jié)、吸引學(xué)生參與科研項目、鼓勵學(xué)生參加學(xué)術(shù)交流等方面培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新能力以及創(chuàng)新情感和完善人格,從而培養(yǎng)出具有“厚基礎(chǔ)、寬口徑、高素質(zhì)、強能力、善創(chuàng)新”等綜合能力的輕化工程專業(yè)創(chuàng)新型人才。
3項目研究的主要內(nèi)容
3.1創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的理論研究
要培養(yǎng)輕化工程專業(yè)的創(chuàng)新型人才,首先就要理清有關(guān)大學(xué)理念、教育主體、學(xué)科和社會發(fā)展需求等宏觀性問題。只有如此才能使我們找到正確的有效的輕化工程專業(yè)創(chuàng)新型人才模式和方法。
3.1.1 大學(xué)的理念
大學(xué)中任何一個專業(yè)都是圍繞自身的大學(xué)理念進(jìn)行建設(shè)的,從而在此基礎(chǔ)上形成本專業(yè)培養(yǎng)模式和方案?,F(xiàn)在全國范圍擁有輕化工程專業(yè)的學(xué)校全部屬于工科院校,絕大多數(shù)又由于歷史原因,是從原先的輕化院校延續(xù)而來,所以在形成大學(xué)理念時,存在著先天不足的情況。例如缺乏人文素養(yǎng)、專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)過于模糊等是不爭的事實。這種情況導(dǎo)致學(xué)生培養(yǎng)偏于狹窄、不能滿足社會和學(xué)生的需求。
有關(guān)大學(xué)理念的探討在學(xué)界教育界已經(jīng)有比較充分的展開。我們認(rèn)為對于輕化工程專業(yè)而言,通才教育、大學(xué)獨立與自由、終身教育、科學(xué)教育與人文教育相統(tǒng)一、英才教育大眾教育與普及化教育相統(tǒng)一是大學(xué)理念中不可動搖的重要構(gòu)成要素。只有將這些理念在創(chuàng)新型人才培養(yǎng)過程中持之以恒的貫徹,才能鞏固人才的根基和使得創(chuàng)新型人才培養(yǎng)成為可能。
3.1.2 教育二元主題
在現(xiàn)有的實踐教學(xué)改革過程中,制度設(shè)計者均強化學(xué)生參與的程度。然而在實施過程中我們發(fā)現(xiàn),教改結(jié)果與教改制度設(shè)計者的初衷有很大的差距,出現(xiàn)學(xué)生畢業(yè)一年后,學(xué)生在非專業(yè)崗位就業(yè)率超過50%。究其深層原因是在教育教學(xué)實踐環(huán)節(jié)中,忽視了作為主體之一的學(xué)生群體中教育實踐中的平等的一方的角色,從而導(dǎo)致教育教學(xué)僵化呆板和教育質(zhì)量、結(jié)果的下降。所以,要培養(yǎng)創(chuàng)新型人才一定要改變教育者的觀念,樹立教師與學(xué)生是平等地位的理念。在教育教學(xué)環(huán)節(jié)中讓學(xué)生參與到教育教學(xué)制度設(shè)計與管理實踐中,并對教育教學(xué)制度設(shè)計和管理實踐有實質(zhì)性影響,從而提高教育教學(xué)的質(zhì)量。
篇9
【關(guān)鍵詞】 碩士研究生;教學(xué)改革;翻轉(zhuǎn)課堂;小慕課
《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020)》明確要求高校“深化教育教學(xué)改革,創(chuàng)新教育教學(xué)方法”?!蛾P(guān)于改進(jìn)和加強研究生課程建設(shè)的意見》則明確,“重視課程學(xué)習(xí),加強課程建設(shè),提高課程質(zhì)量,是當(dāng)前深化研究生教育改革的重要和緊迫任務(wù)”??梢?,盡快推進(jìn)我國碩士研究生的課堂教學(xué)改革,有效落實上述兩項政策目標(biāo),這是亟待解決的現(xiàn)實難題。
一、碩士研究生課堂教學(xué)存在的主要問題
1、任課教師精力投入不足,嚴(yán)重影響了研究生課堂教學(xué)質(zhì)量
目前,碩士研究生的課堂教學(xué)普遍不及本科教學(xué)規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)。任課教師通常是副教授、教授和一些院級領(lǐng)導(dǎo),其本人的科研項目一般相對較多,因此忽視教學(xué)成為較為普遍的現(xiàn)象,甚至都不能保證課程所要求學(xué)時的完成,很多教師往往在完成了一部分學(xué)時以后就讓學(xué)生查查資料寫篇論文。因為教師本人的精力投入不足,考核的時候也就并不嚴(yán)格,進(jìn)而嚴(yán)重影響了課堂教學(xué)質(zhì)量。
2、教學(xué)過程互動性不強,嚴(yán)重影響了研究生創(chuàng)新思維的發(fā)展
目前碩士研究生課堂教學(xué)大多沿襲了本科教學(xué)方法,基本可以歸入“老師講,學(xué)生聽”、“教案+粉筆或PPT”的傳統(tǒng)講授法,集體討論、小組互動、調(diào)查研究等方法依然用得很少,缺乏課堂上的學(xué)生參與。這種單一的、缺乏互動的課堂教學(xué)方法,嚴(yán)重影響了研究生獨創(chuàng)思維能力的發(fā)展。
3、考核方式多樣化不足,嚴(yán)重制約了對學(xué)生實際能力的檢驗
目前,我國碩士研究生課程考核主要包括傳統(tǒng)的期末試卷考試和提交小論文兩種形式。其中的期末試卷考試仍然以基礎(chǔ)知識的考核為主,學(xué)生只要死記硬背就可順利應(yīng)試,解決實際問題的能力得不到充分的檢驗。小論文考試形式難以避免學(xué)生抄襲論文,任課教師對論文復(fù)制比的檢測也難以操作,論文答辯更難落實,因此往往是只對小論文的既有內(nèi)容和論文形式進(jìn)行評價,難以充分檢驗出學(xué)生的學(xué)識水平和學(xué)術(shù)水平。
二、碩士研究生課堂教學(xué)改革對策
1、通過設(shè)置教學(xué)咨詢員以期提高課堂教學(xué)質(zhì)量
近幾年,很多歐美國家的研究型大學(xué)為了追求優(yōu)質(zhì)高效的課堂教學(xué)質(zhì)量,設(shè)置了一種教學(xué)咨詢員職位,申請者為具有教學(xué)經(jīng)驗的高年級研究生或博士后,承擔(dān)的主要工作是觀察課堂,收集學(xué)生的反饋,為教師提供建議與指導(dǎo),幫助提高教學(xué)技能,改進(jìn)教學(xué)質(zhì)量。[1]這樣,每堂課都相當(dāng)于配備了2名教師,一名教師負(fù)責(zé)課程的講授,另一名教師則負(fù)責(zé)全程監(jiān)控上課的過程和上課的效果,充當(dāng)教學(xué)咨詢員的角色。當(dāng)討論問題時,其往往也會參與其中,協(xié)助主講教師解答學(xué)生的問題。簡單地說,除了從事傳統(tǒng)的教學(xué)與科研的輔助工作之外,同行教學(xué)咨詢員還充當(dāng)課堂教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督者與評價者。
2、通過合作學(xué)習(xí)方式增強學(xué)生間的互動性
互動式開放教學(xué)在歐美是極為盛行的,也被公認(rèn)為是歐美國家研究生教育的成功之所在。為此,建議在碩士研究生課堂教學(xué)中,適當(dāng)采用信息加工建構(gòu)主義合作學(xué)習(xí)方式,[2]一般由2-4個人構(gòu)成一個合作學(xué)習(xí)小組,小組成員由擁有同質(zhì)能力或異質(zhì)能力的學(xué)生構(gòu)成,合作學(xué)習(xí)的任務(wù)是對信息的復(fù)述或者整合,教師在合作學(xué)習(xí)中起到對學(xué)生進(jìn)行協(xié)助的作用,可以參與記錄互動過程,用以指正互動過程中出現(xiàn)的問題。
通過這種合作學(xué)習(xí)方式,可以形成一種成員間互幫互助的人際關(guān)系,分享其他成員的學(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)經(jīng)驗,在一定工具幫助下,成員間通過協(xié)作的方式共同來解決所面臨的問題。同時通過教師的全過程考核,也將大大促進(jìn)學(xué)生課堂學(xué)習(xí)中主體地位的發(fā)揮。
3、將“翻轉(zhuǎn)課堂”“小慕課”教學(xué)模式引入課堂
目前我國碩士研究生教學(xué)的主要組織模式是集體學(xué)習(xí),而很多異地的在職研究生經(jīng)常不能保證上課時間?;诖?,可以考慮安排課程開設(shè)校區(qū)的學(xué)生到指定的教室上課,其他異地的學(xué)生到當(dāng)?shù)刂付ǖ慕淌一蛟诩依?,以遠(yuǎn)程教育的方式,通過網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)與師生的實時交流。這種遠(yuǎn)程教育方式既保證了教學(xué)效果,又方便了學(xué)生就近上課。具體到教學(xué)方式,可以借鑒“翻轉(zhuǎn)課堂”和“小慕課”這兩種新型教學(xué)模式。
“翻轉(zhuǎn)課堂”徹底地顛覆了傳統(tǒng)意義的教學(xué)模式,知識的傳授不再發(fā)生在課堂上,而是通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù)輔助在課前便已經(jīng)完成;而知識的主要內(nèi)化過程則發(fā)生在課堂上,在同學(xué)間的團隊協(xié)作以及教師的幫助指導(dǎo)下完成。在“翻轉(zhuǎn)課堂”中,學(xué)生是自主學(xué)習(xí)者,教師是資源的提供者、課堂活動的組織者、學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者,負(fù)責(zé)個別指導(dǎo)和答疑解惑。[3]這種模式對于提高學(xué)生自主學(xué)習(xí)的興趣、增強課堂學(xué)習(xí)中的探究性、擴展問題探索的廣度和深度、更加高效地利用課堂時間都具有積極作用。
“小慕課”的主要課程類型是小規(guī)模限制性在線課程(Small Private Online Course)。目前,這種小規(guī)模限制性在線課程已經(jīng)在美國的哈佛大學(xué)、加州大學(xué)伯克利分校等全球頂尖學(xué)府進(jìn)行了探索與實驗。這種小規(guī)模限制性在線課程更加強調(diào)賦予學(xué)生系統(tǒng)化、個性化、深度化的學(xué)習(xí)體驗,增強了教師、學(xué)生與同伴之間的高效交互,增強了學(xué)生對知識的吸收內(nèi)化效果。
“翻轉(zhuǎn)課堂”“小慕課”無疑都帶來了培養(yǎng)方式和教學(xué)模式上的巨大變革,但它們也都存在一些問題,因此研究生課堂改革不能簡單套用照搬,而應(yīng)根據(jù)實際情況,結(jié)合傳統(tǒng)學(xué)習(xí)方式和網(wǎng)絡(luò)化學(xué)習(xí)的優(yōu)勢,共同促進(jìn)研究生教學(xué)改革的進(jìn)行,促進(jìn)研究生培養(yǎng)質(zhì)量的提升。
【參考文獻(xiàn)】
[1] 吳慧平,楊春洪.同行教學(xué)咨詢員:研究生助教的新角色――以密歇根大學(xué)為例[J].學(xué)位與研究生教育,2014.6.
[2] 李俊佐.基于研究生課堂的學(xué)習(xí)共同體構(gòu)建研究-―以教育技術(shù)專業(yè)為例[D].四川師范大學(xué),2014.
[3] 李燕,陳文,劉京誠.“翻轉(zhuǎn)課堂”、“反慕課”影響下的研究生文檢課改革探索與實踐[J].大學(xué)圖書館學(xué)報,2015.1.
篇10
一.堅持理論學(xué)習(xí),促進(jìn)教師素質(zhì)的提高
“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”,教師如果不學(xué)習(xí),教研活動就會成為“無本之木,無源之水”。教師專業(yè)化是未來教育發(fā)展的趨勢,因此,本學(xué)期學(xué)校根據(jù)實際情況,立足校本,挖掘校本資源,發(fā)揮學(xué)校骨干教師作用,有計劃、有步驟進(jìn)行校本培訓(xùn),措施得力,目標(biāo)明確,形式多樣。
1、要求教師深入學(xué)習(xí)《國家課程標(biāo)準(zhǔn)》以及《課程標(biāo)準(zhǔn)解讀本》,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)討論,更新觀念,探討新策略,利用新方法組織好課堂教學(xué),在實踐中不斷提高自身的素質(zhì),讓教師從經(jīng)驗型向?qū)I(yè)型、科研型轉(zhuǎn)變。
2、為加強修養(yǎng),提高素質(zhì),我們教研組利用每個星期四業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時間組織教師進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),學(xué)習(xí)各年段的教材介紹和優(yōu)秀課改案例,了解教研課改信息,善學(xué)才能善研,善研才能善教,已成為全組教師的共識,不光如此,我們還注意用教學(xué)理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,認(rèn)真撰寫論文。幾年來,數(shù)學(xué)教研組每年都有論文獲獎。每年都有論文在刊物上發(fā)表。
熱門標(biāo)簽
教育研究論文 教育技術(shù)論文 教育論文 教育與社會科學(xué)期刊 教育管理論文 教育論文 教育教學(xué)論文 教育敘事案例 教育改革論文 教育科研論文 單位干部 單位改革 單位工作通知 單位工作總結(jié)