教育行政管理論文范文
時間:2023-03-15 12:45:16
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篇1
1)政府職能的公共政策化新公用管理通過提倡政府職能的公共政策化將政府從具體的事務(wù)管理中解脫出來。一方面從根本上解決了政府因機構(gòu)臃腫,體系交雜、龐大而導(dǎo)致的預(yù)算超支,和職能分工不明確,效率低下等頑疾。另一方面,還能根治權(quán)力集中而導(dǎo)致的和腐敗滋生等。政府堅決嚴(yán)守公共政策制定的職能,運用公共政策來引導(dǎo)政府公共機構(gòu)有效的承擔(dān)公共管理的相關(guān)職能,以此將政府的管理職能和政策職能分開?!罢墓芾砺毮苁钦贫娑皇莿潣盵3]這些措施自然會起到優(yōu)化行政體制結(jié)構(gòu)和減少開支、提高效率的目的。2)政府或其他行政機構(gòu)逐漸放松了行政規(guī)劃,而實施了明確的績效目標(biāo)新公共管理堅決反對過去公共行政偏重既定法律而輕視績效測評的道路。主張放松行政規(guī)劃,而加強對績效目標(biāo)的重視程度。即具體個人、組織的目標(biāo),并根據(jù)績效目標(biāo)來對完成情況來進行評估。極大地促進組織和個人由“規(guī)則驅(qū)動型”向“任務(wù)驅(qū)動型”角色的轉(zhuǎn)換。使其管理之下的組織、個人更具使命感,而非原來的照章辦事,進而使其更具創(chuàng)新性、靈活性,同時也更具效率。3)競爭機制的引入政府和其他行政機構(gòu)將競爭機制的引入極大地促進了整個機構(gòu)的工作熱情和辦事效率。傳統(tǒng)意義上,私營企業(yè)處理并把持微觀經(jīng)濟領(lǐng)域的問題,而政府來壟斷公共服務(wù)事業(yè)。與此不同的是,新公共管理提倡將競爭機制廣泛的引入行政體系中來,取消由政府來壟斷公共服務(wù),讓更多的私營部門涉足到公共服務(wù)領(lǐng)域中來,由于這種競爭機制的引入,加大各部門服務(wù)的競爭,進而提高整體的服務(wù)質(zhì)量和工作效率。除上述列舉的幾點之外“新公共管理”理論的內(nèi)容還包括很多,如:營造顧客導(dǎo)向的行政文化,只有顧客驅(qū)動的服務(wù)才能滿足社會的不斷地要求,提高服務(wù)機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量;政府或其他行政管理機構(gòu)應(yīng)將私營機構(gòu)的成功管理和服務(wù)經(jīng)驗廣泛的引入到公共服務(wù)的工作中來;還有公務(wù)員不需保持中立等等。
二、由“新公共管理”看我國的教育行政體制改革
建國以來,特別是改革開放以來的三十多年之間,中國的教育事業(yè)取得了長足的進步和翻天覆地的變化。但不可否認(rèn),現(xiàn)行的行政教育體制仍存在著一些不容忽視的問題亟待解決。首先,教育行政權(quán)力的結(jié)構(gòu)分配關(guān)系不夠明確。中央下放到地方政府的權(quán)力,各級政府與教育行政機關(guān)之間的權(quán)力,以及各級教育行政機關(guān)和學(xué)校之間的權(quán)力配置都存在一定問題?!罢龆嚅T”的現(xiàn)象還比較嚴(yán)重,與此同時的相關(guān)的不良效應(yīng)也由此產(chǎn)生,如職責(zé)不明,效率低下,互相推諉等,這些都影響著教育的高效高速發(fā)展.[3]與此同時,教育行政機構(gòu)的人員的整體素質(zhì)也有待于提高。同時,規(guī)章制度建設(shè)滯后和相關(guān)教育的法律法規(guī)建設(shè)的不完善也嚴(yán)重的影響了我國教育事業(yè)的發(fā)展。教育行政管理作為我國行政管理的一個重要的組成部分既受我國行政體制發(fā)展的制約,同時也和我國的公共行政活動有很多相同之處。在當(dāng)前各方面領(lǐng)域的改革都處在攻堅克難的歷史時刻,通過引進西方新公用管理的理念,結(jié)合我國自身實際情況和需要,不斷深化我國的教育行政體制改革,是未來我們行政體制發(fā)展的不二選擇。1從公共行政學(xué)角度分析我國教育體制改革的必要性和可行性歷史上,公共行政學(xué)理論的每一次重大變革,都會引發(fā)公共管理活動的重要變遷。公共行政具有一些特點如:公共行政的主體是公共部門而不是私人組織或機構(gòu)。其管理的對象時社會的公共事務(wù),處理的問題涉及社會利益等諸多問題等。公用事務(wù)是公共行政的主要研究對象,而不僅限于政府的行政活動,教育作為公共部門中的一份子,公共事務(wù)中的一部分。參考和借鑒公共行政理論中的成熟有效的理論是必要的也是可行的。隨著社會的不斷發(fā)展,教育的內(nèi)容也不斷得到充實和發(fā)展,教育行政管理也越來越顯示其獨立的特性,而不是像從前受制于政府或其他行政管理活動。因此只有不斷地吸收借鑒其他優(yōu)秀的管理理念,才能不斷地適應(yīng)教育在新時期的發(fā)展,并提高教育行政體系的管理效率。2新公共管理運動對我國教育行政改革的啟示從新公共管理運動的角度出發(fā)觀察教育,會得到與政府機構(gòu)改革類似的結(jié)論。在新公共管理運動中,各國普遍重視提高效率的方法。鑒于我國教育行政工作的某些方面也存在著機構(gòu)冗腫、職權(quán)不清、效率不高問題,我們應(yīng)該從國家行政結(jié)構(gòu)和教育行政結(jié)構(gòu)的角度,結(jié)合教育行政體系中焦慮低下的具體情況和根本原因,參考和借鑒新公用管理運動中成熟、有效地手段大膽的應(yīng)用在我國教育行政管理的工作中來,進而提高我國的教育行政管理效率。1)服務(wù)行政的理念有利于協(xié)調(diào)教育機構(gòu)中的行政權(quán)力和學(xué)術(shù)權(quán)力服務(wù)行政是新公用管理理論的重要觀點,它被用于彌補官僚制度所造成的缺陷。官僚制度是管理行政下的制度?!渡鐣M織與經(jīng)濟組織理論》將其看作一種建立在權(quán)威和理性基礎(chǔ)上的最有效的組織形式,它在法律的精確性、穩(wěn)定性和嚴(yán)格性,在可靠性效率方面比其他組織更優(yōu)越。[4]但經(jīng)過長期的社會發(fā)展官僚體制的弊病日益暴露。在官僚體制的管理下,個人效用大過了,公共利益,政府效用,因為官僚本身即是該制度下最大的既得利益者,其自利行為是導(dǎo)致該體制下行政效能低下的主要根源。而其自身的等級屬性又導(dǎo)致了體制的反民主性,極大地限制了基層業(yè)務(wù)人員的積極性和創(chuàng)造性。而這種弊端在我國的教育行政體系中廣有體現(xiàn),也是導(dǎo)致我國教育行政體系效率低下的重要原因。將服務(wù)行政的理念引入,對教育領(lǐng)域來說,可以更加注重教師、學(xué)生、家庭和社會的需求。使其更加貫徹以人為本的思想,更直接的服務(wù)于教育目的,達到校本管理。而在高等教育中則更利于協(xié)調(diào)學(xué)術(shù)權(quán)力和行政權(quán)力。高等學(xué)校的一切活動和中心是學(xué)術(shù),在官僚體系下學(xué)術(shù)權(quán)力和行政權(quán)力不斷地產(chǎn)生沖突,引入服務(wù)行政理念后,可以大大的彌補官僚體系的弊端,使行政管理活動更好地服務(wù)于學(xué)術(shù)研究。2)引入競爭機制,提高教育服務(wù)質(zhì)量采用私營部門的成功管理手段和競爭機制是新行政管理的重要理念。我國的教育行政管理體系雖然經(jīng)過了幾次大的變革,但由于受從前計劃經(jīng)濟時管理經(jīng)驗和思維以及行政體制的影響,教育行政體制內(nèi)仍存在行政權(quán)力泛化,導(dǎo)致管理效率低下。而引入競爭機制后,可以激發(fā)相關(guān)人員的危機意識,提高其工作積極性和效率,對于整個教育行政體制行政權(quán)力范圍機構(gòu)之間的協(xié)調(diào)和運作帶來積極地影響。3)引入績效思想,提高教育行政管理效率放松嚴(yán)格的行政規(guī)制,而實現(xiàn)嚴(yán)明的績效目標(biāo)控制[5],是一種行之有效的管理手段。在我國的教育行政體制結(jié)構(gòu)中,無論是中央與地方的關(guān)系、政府與各教育部門的關(guān)系,還是教育部門與學(xué)校關(guān)系,新公共管理所主張的績效管理都會以其強大的準(zhǔn)則支持著教育行政部門的改革。教育行政領(lǐng)域引入績效管理明確相關(guān)人員,相關(guān)部門的相關(guān)責(zé)任,精簡冗腫的部門和機構(gòu),既提高了工作人員的工作積極性,同時也提高了教育行政管理的工作效率,降低了體系運行的成本。
三、結(jié)束語
篇2
PBL和LBL是現(xiàn)代教學(xué)的兩種范式。前者是基于問題為導(dǎo)向的教學(xué)模式,注重通過引導(dǎo)學(xué)生積極、獨立的思考來自己解決問題,后者是基于講授為主體的模式,一般是傳統(tǒng)的教學(xué)方法。改革的實施思路是:把課堂分為課后和課上兩部分。課后課堂以LBL教學(xué)法為主、主要教授記憶性知識,充分運用校EOL網(wǎng)絡(luò)平臺上傳資料、講義和教師自己錄制的“微課”內(nèi)容。課上課堂主要運用PBL教學(xué)法,確定主題引導(dǎo)學(xué)生問答、討論、參與。
具體實施方案如下:教學(xué)方法可以分為課堂上與課堂下兩部分。課堂上,應(yīng)作為提高學(xué)生興趣、引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的一個平臺,講授與討論并進輔之以少數(shù)的英語語言游戲可以增加學(xué)生們自主學(xué)習(xí)的熱情。課堂下的讀物選擇,作業(yè)任務(wù)布置一定要做到知識點涵蓋范圍廣、重點突出的標(biāo)準(zhǔn)。課堂上可以采用多媒體、板書、問答以及開放式討論的模式進行授課。
二、行政管理專業(yè)英語教學(xué)方法改革的具體措施
第一,課下。將本課程的知識點和討論問題的背景資料,提前上傳網(wǎng)絡(luò)平臺,讓學(xué)生對所學(xué)知識點有較好掌握。這些知識點主要包括如下三個板塊:專業(yè)詞匯、行政管理理論知識(中英文)、行政管理實務(wù)問題背景資料(英文)。其中,前兩部分板塊內(nèi)容主要是學(xué)生自學(xué)內(nèi)容,課堂上用抽查、提問的方式對學(xué)生自學(xué)效果進行考核。其中,較難理論內(nèi)容教師將進行講解,這取決于對學(xué)生考核成果的分析。如果學(xué)生普遍掌握良好,則不再贅述;如果學(xué)生普遍掌握不足,則需進一步講解。背景資料閱讀主要靠學(xué)生自習(xí)預(yù)習(xí)。
第二,課堂上。進行模塊化、問題化英文討論、發(fā)言,項目擬采取的課堂教學(xué)方法有:討論、問答、學(xué)生匯報發(fā)言、游戲等。討論主要以教師作為核心主持人,本課程一般每年修學(xué)學(xué)生數(shù)量在120左右,可以分成10組,每組選舉一位組長進行組織協(xié)調(diào)。教師按照課后布置的背景資料選擇討論的主題,并預(yù)先設(shè)置3-5個問題讓學(xué)生討論。每個問題討論的時間可以限定在8-15分鐘不等。每組討論后推選一位同學(xué)回答問題,回答效果作為平時成績的依據(jù)。主要標(biāo)準(zhǔn)為:英語語言是否表達流暢、發(fā)言語速生態(tài)是否自若、回答內(nèi)容是否切題和回答的內(nèi)容是否正確(或者合理)。因為時間所限,每節(jié)課不能所有組別一一回答,但是教師隨即選取2-4個組別的方法,會增加學(xué)生的積極性和危機意識。
問答主要作為對學(xué)生課后資料是否學(xué)習(xí)理解的考核工具,以及學(xué)生上課是否積極參與、認(rèn)真傾聽的方法。問答采用全英語問題,教師提問學(xué)生能夠聽懂聽明白、學(xué)生回答是否流暢正確,都是平時成績給予的依據(jù)。由于課堂學(xué)生人數(shù)眾多、時間有限,因此教師打分的過程要客觀而且迅速。初步設(shè)想的方法是選取6人作為學(xué)生助理,每人分管20名學(xué)生名單,教師根據(jù)回答表現(xiàn)給予A/B/C三個等級的打分,6名助理,輔助記錄。6名助理的方式可以最大限度減少對學(xué)生學(xué)習(xí)的干預(yù),也可以最快記錄學(xué)生課堂表現(xiàn)。這將成為學(xué)生成績的非??捎^合理的依據(jù)。
學(xué)生匯報發(fā)言的時間一般控制在10-15分鐘左右,15分鐘以上的發(fā)言將被強行停止。學(xué)生匯報發(fā)言的內(nèi)容是教師課堂上課前預(yù)先布置的網(wǎng)絡(luò)平臺的內(nèi)容。一般情況下,網(wǎng)絡(luò)平臺布置的作業(yè)應(yīng)先于上課時間的5天以上,以此保證學(xué)生有足夠的時間準(zhǔn)備、思考。發(fā)言的內(nèi)容根據(jù)當(dāng)堂課所處模塊的不同而不同。一般這個學(xué)期會分為如下6個模塊:PublicAdministrationTheory;DefinitionandScopeofAdministrationLaw;PublicEconomics;PublicPolicy:PublicSectors;Taxation.每個模塊都有當(dāng)今我國或者世界上發(fā)生的最熱點的管理問題、社會問題、法律問題和經(jīng)濟問題存在,具有較大學(xué)習(xí)價值。
篇3
作為依法治理工作的首要任務(wù)的法制宣傳教育,如何適應(yīng)當(dāng)今社會的發(fā)展,培養(yǎng)符合時代要求的“知法、懂法、守法、護法”的新型公民,這是新形勢下擺在我們面前的重要課題?;貞涍^去,我們對廣大公民法制宣傳教育工作無疑取得明顯成效,但從長遠的角度來看,還有許多不相適應(yīng)的地方。表現(xiàn)在法制宣傳教育的目標(biāo)上,“一般高”,講遠近不夠;教育對象上,“一鍋煮”,分彼此不夠;教育內(nèi)容上,“一陣風(fēng)”,抓經(jīng)常不夠;教育方法上,“一副樣”,出生動不夠;教育推進上,“一家忙”,搞合力不夠。這些問題,既是我們的薄弱環(huán)節(jié),也是我們對廣大公民法制宣傳教育工作改進和創(chuàng)新的著力點。必須在內(nèi)容、方法、手段、機制等方面進行創(chuàng)新和改進,特別要在增強針對性、趣味性、實效性上下功夫。
法制宣傳教育本身是一門面向人的應(yīng)用科學(xué)。人民對法制宣傳教育認(rèn)識總是有一個由低到高的發(fā)展過程,同時又是多方面因素交互作用的結(jié)果,這就要求我們必須以科學(xué)的態(tài)度來認(rèn)識和對待它,克服“走過場”和“教條主義”,注重抓好法制宣傳教育系統(tǒng)性建設(shè)。所謂系統(tǒng)性建設(shè),就是用系統(tǒng)論的觀點,將法制宣傳教育看作是一個多方面、多層次相互聯(lián)系,相互作用的有機整體,強調(diào)依據(jù)“以人為本”和“科學(xué)發(fā)展觀”的理念,順應(yīng)新形勢發(fā)展要求,針對不同教育對象特點,開展目標(biāo)環(huán)環(huán)相扣,內(nèi)容層層遞進,方法包羅萬象的法制宣傳教育,逐步建立起與社會主義市場經(jīng)濟和改革開放相適應(yīng)的公民法制宣傳教育的新體系。
一、目標(biāo)上的遠近配套。目標(biāo)是法制宣傳教育活動的歸宿和起點,在整個法制宣傳教育系統(tǒng)中處于指導(dǎo)和支配地位,對于確定公民法制宣傳教育的任務(wù)具有決定性的作用。按照目標(biāo)的實現(xiàn)時間、可能程度,可以分為根本目標(biāo)和具體目標(biāo)、長遠目標(biāo)和近期目標(biāo)等等。改進法制宣傳教育,首先就是要分層次設(shè)置目標(biāo),要從公民各自不同的特點開始,根據(jù)培養(yǎng)廣大公民“知法、懂法、守法、護法”的總目標(biāo)。設(shè)計出切合不同群體的分目標(biāo),由近及遠、階梯式、連貫性將公民法制宣傳教育導(dǎo)向一個更高的層次。在不同群體的分目標(biāo)下,各群體中的教育對象又分別有不同的具體目標(biāo),有的要著重提高依法行政能力,有的要提高公正執(zhí)法能力,有的要提高依法經(jīng)營、依法管理能力,有的要提高法律素質(zhì),有的要著力培養(yǎng)法制觀念等等。所有這些分支目標(biāo)、近期目標(biāo),都是對總目標(biāo)、長遠目標(biāo)的分解和具體化,他們都是最終指向總目標(biāo)和長遠目標(biāo)并成為其基礎(chǔ)。我們在確定目標(biāo)時,就應(yīng)該做到既立足現(xiàn)實找對策,突出針對性;又把握未來求發(fā)展,看到遠近目標(biāo)之間的連貫性,使二者上下相接,互相配套。
二、對象上的分層有序。法制宣傳教育的對象是一個多層面的復(fù)合體,包括一切有接受教育能力的中華人民共和國公民都是普法教育對象。按每一輪五年普法工作綜合情況考察,可分為重點普法對象和一般普法對象。重點普法對象類別可分為領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員、司法人員、青少年、企業(yè)經(jīng)營管理人員、村級組織領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)干部還可分為地(廳)級、縣(處)級、科級;公務(wù)員還可分為行政執(zhí)法人員、無執(zhí)法職能的公務(wù)員;司法人員還可分為法官、檢察官、司法行政干警;青少年還可分為青少年學(xué)生、社會青少年;企業(yè)經(jīng)營管理人員還可分為企業(yè)經(jīng)營管理者、企業(yè)員工;村級組織領(lǐng)導(dǎo)還可分為村黨支部書記,村委會主任。一般普法對象類別可分為工人、農(nóng)(牧、漁)民、城鎮(zhèn)街道居民、個體工商業(yè)者、常住外來人口。這些類別和層次既有共性,又有個性。表現(xiàn)在公民作為社會成員上,他們有共同的基本需求和行為規(guī)范;表現(xiàn)在公民作為獨立個體上,他們又千差萬別、各不相同。成功有效的法制宣傳教育,就是要抓住公民的共同規(guī)律,把握整體性的同時,仔細分析公民不同特點和實際接受能力,對癥下藥,因人施教。
三、內(nèi)容上的系統(tǒng)銜接。法制宣傳教育內(nèi)容的確定,很大程度是受教育對象不同特點的制約和影響。具體到公民的法制宣傳教育,就是一方面要適應(yīng)社會改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局和“法治社會”的需要,為黨的中心工作服務(wù);另一方面要著眼于培養(yǎng)全面發(fā)展的公民,為公民的健康成長服務(wù)。根據(jù)這兩個方面的要求,法制宣傳教育的內(nèi)容既要鮮明地體現(xiàn)時代特色,緊跟形勢的發(fā)展,又要從實際出發(fā),保持一種動態(tài)的穩(wěn)定性和連貫性。就法制宣傳教育內(nèi)容的總體框架而言,可以概括為四個大方面:一是要深入學(xué)習(xí)《憲法》?!稇椃ā肥菄业母敬蠓?,是治國安邦的總章程。要將學(xué)習(xí)宣傳《憲法》,作為法制宣傳教育的基礎(chǔ)性和根本性工作擺上日程,努力提高廣大公民的《憲法》意識。要學(xué)習(xí)宣傳國家基本法律,進一步培養(yǎng)公民法制觀念、愛國意識和國家安全統(tǒng)一意識。二是要深入學(xué)習(xí)宣傳與經(jīng)濟社會發(fā)展密切相關(guān)的法律法規(guī)。圍繞群眾反映強烈的熱點、難點問題,深入學(xué)習(xí)宣傳整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序的法律法規(guī),引導(dǎo)經(jīng)濟主體依法進行經(jīng)營和管理,推動經(jīng)濟又好又快發(fā)展。積極開展人口、資源、環(huán)境、公共衛(wèi)生和文化,體育等方面法律法規(guī)宣傳教育,推進資源節(jié)約型和環(huán)境友好型建設(shè),推進文化和體育 事業(yè)發(fā)展。三是要深入學(xué)習(xí)宣傳與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)。加強安全生產(chǎn),勞動和社會保障,社會救助以及知識產(chǎn)權(quán)等方面法律法規(guī)宣傳教育,進一步增強全社會樹立尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的觀念。同時,在城鎮(zhèn)建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)村土地征用和承包地流轉(zhuǎn)、國有企業(yè)改制等工作中也要加強法律法規(guī)的宣傳教育,努力預(yù)防和解決社會矛盾。四是要深入開展“一學(xué)三講”為主要內(nèi)容的公民法制宣傳教育。即:“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”,加強對公民守法和依法維權(quán)觀念的培養(yǎng),引導(dǎo)公民依法表達自己利益訴求、依法解決各種矛盾糾紛,進一步提高公民依法行使權(quán)利、履行義務(wù),自覺用法律規(guī)范行為的能力,促進遵守法律、崇尚法律、依法辦事等良好社會風(fēng)尚的形成。應(yīng)該看到,法制宣傳教育的內(nèi)容要素根據(jù)它本身所要解決的問題,又表現(xiàn)出等級有序的層次性。比如,同屬法制教育對象的領(lǐng)導(dǎo)干部和農(nóng)民教育就是兩個不同的層次,領(lǐng)導(dǎo)干部是提高依行政的能力,農(nóng)民是提高法律素質(zhì)的問題,領(lǐng)導(dǎo)干部教育層次要高于農(nóng)民教育層次。法制宣傳教育的全過程就是一個有序遞進的運動過程,它立足于公民不同特點的實際,有的放矢;又根據(jù)人的認(rèn)識規(guī)律,循序漸進。
四、方法上的生動多樣。法制宣傳教育的方法,就當(dāng)前而言,我們要以開展“法律六進”活動為主線,以靈活性、針對性和實效性為原則,力求通過開展群眾喜聞樂見、通俗易懂、內(nèi)容豐富、形式多樣的法制宣傳教育載體,把抽象的法律條文形象化、生動化。具體至少要落實五項宣傳教育載體:一是“法律廣場”。在城鎮(zhèn)人群密集地設(shè)立固定“法律廣場”,如:休閑廣場,影劇院露天廣場等分別設(shè)立法律宣傳處,定期組織法律服務(wù)工作者開展法律宣傳及法律咨詢解答活動。二是“法制文藝”。要與文化、劇團等部門共同創(chuàng)作編排一臺高水平高質(zhì)量的法制文藝節(jié)目,在城、鄉(xiāng)、村、屯巡回演出,擴大法制宣傳教育輻射面,推動“法律六進”活動有效開展。三是“普法專欄”。充分利用廣播、電視、報刊等新聞媒體,開辟“普法專欄”,采取銀幕字幕、宣傳口號、法律條文、法律講座、以案說法等形式,通過電視等覆蓋面,把法律知識傳送到千家萬戶,達到“家家戶戶是課堂,隨時隨地學(xué)法律”,以此解決人員難集中和死角盲區(qū)的問題。四是“法律大集”。在農(nóng)村鄉(xiāng)(鎮(zhèn))集貿(mào)市場設(shè)立“法律大集”宣傳處,以各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))集貿(mào)市場日定為“法律大集”活動日,縣依法治縣辦統(tǒng)一制作一整套關(guān)于“法律大集”活動的形式,力求圖文并茂、形式多樣、通俗易懂,到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))巡回宣傳。五是“法律櫥窗”。充分利用鄉(xiāng)村公開欄,開設(shè)鄉(xiāng)村“法律櫥窗”,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))每周一期并輪換一次內(nèi)容,村每半月一期并輪換一次內(nèi)容,廣泛宣傳與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī),推動法律進鄉(xiāng)村活動有效開展。不僅僅如此,還有很多方法,但各種方法的運用都應(yīng)該與內(nèi)容相適應(yīng),符合廣大公民的認(rèn)識規(guī)律和心里活動規(guī)律、要適時、適度、不能脫離實際,或千人一面,或生搬硬套。同時,由于廣大公民特點不同和復(fù)雜性,也決定了方法運用的多樣綜合性,既要針對不同對象,一把鑰匙開一把鎖,又要多路出擊,優(yōu)勢互補,以實現(xiàn)法制宣傳教育的總目標(biāo)。
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